Lue keskustelun säännöt.
Pienten työpaikkojen taso ihmetyttää?
04.11.2017 |
Miten voi olla mahdollista että pienet työpaikat eivät palkkaa vakituiseen työsuhteeseen tai palkkatukityöhön henkilöitä siitä huolimatta että yrityksen taloudellinen tilanne on vakaa? Palkattomia harjoittelijoita (työttömyysetuus ja kulukorvaus 9 €/pv) käytetään. Missä vika?
Kommentit (1)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Työntekijän pitää olla tuottava.Pienessä firmassa jokainen uusi rekry on riski.Osakeyhtiölain mukaan yirtyksen tehtävä on tuottaa omistajille voittoa, ei työllistää.