Lue keskustelun säännöt.
Työnhausta: onko viisasta/hyvä soittaa paikkaa jos numero annettu
08.10.2007 |
Jos ilmoituksessa on numero lisätietoja/tiedusteluja varten. Kannattaako soittaa vai onko ihan sama jos/kun laittaa vaan hakemuksen menemään. Onko etukäteen soitto yleensä plussaa vai miinusta???
Lähinnä nyt ne jotka osallistuvat rekrytointiin, vastatkaan?
Kommentit (3)
Itseäni ärsytti, kun mulle soitti kymmeniä hakijoita, jotka kyselivät sellaisista asioista, joista oli mainittu jo ilmoituksessa. Tuli mieleen, että eikö enää osata lukea vai mitä.
Samoin ärsytti, kun hakemuksia tuli mun henk. koht. sähköpostiin (jota ei mainittu ilmoituksessa), vaikka ilmoituksessa pyydettiin hakemukset kirjeenä tai nettilomakkeella. Parhaat vielä pyysi tulostamaan ja toimittamaan eteenpäin...
Meillä oli auki yksi paikka ja hakemuksia tuli 161.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
niin soita.
Soittaminen esim. siitä, onko hakemukseni tullut perille on rasittavaa.
Lisäksi jos ilmoituksessa ihan selkeästi sanotaan että korkeakoulututkintoa edellytetään, niin silloin sitä edellytetään ja on ihan turha soittaa siitä asiasta. Toki hakemuksen voi laittaa jos on sitten vaikka niin valovoimainen työkokemus että se ajaa vaaditun koulutuksen ohi, mutta ei se soittamalla selviä.
Hyvät kyllä erottuu jo papereista, ei niistä puheluista useinkaan jää mieleen. Tai useammin jää mieleen negatiivisessa mielessä.
TAI soita ensin ja jos paikka vaikuttaa hyvältä, laita hakemus sisään. Näin osoitat aktiivisuutesi ja kiinnostuksesi työpaikkaa kohtaan ja se ehkä muistetaan kun haastateltavia valitaan.