Lue keskustelun säännöt.
Pitääkö työnantajan tarjota työvaatteet siivoustehtäviä varten?
09.04.2015 |
Työ on työsopimuksien ulkopuolella. Se ei ole pääasiassa siivoustyötä mutta siihen kuuluu muun muassa sotkuisia siivoustöitä. Ikävä tehdä loppupäivä muuta työtä hikisillä ja sotkuisilla vaatteilla.
Kommentit (9)
En tiedä, mutta asiallisesti keskustelemassa työnantaja on aivan varmasti valmis sijoittamaan sen muutaman kymmenen euroa hyviin siivoustyövaatteisiin. Tai jos ei, niin saat laitettua työvaatteet omaan verovähennykseesi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ei tarvitse. Ei ole mitään sopimusta, joka edellyttää työvaatteiden tarjoamista.
Harmi :( Kyseessä siis pienipalkkainen "harjoittelu" (ei oikeastaan ole harjoittelu koska ei liity opiskeluihin) ja jo tuo työvaatteiden hankinta nielaisisi kolmanneksen palkasta.
[quote author="Vierailija" time="09.04.2015 klo 16:07"]
Harmi :( Kyseessä siis pienipalkkainen "harjoittelu" (ei oikeastaan ole harjoittelu koska ei liity opiskeluihin) ja jo tuo työvaatteiden hankinta nielaisisi kolmanneksen palkasta.
[/quote]
Ei se silti tarkoita sitä, etteikö työnantaja voisi sinulle ne vaatteet hommata, kun keskustelet asiasta. Sen sijaan, että puhuttaisiin ihmisten oikeuksista ja velvollisuuksista, voitaisiin tapauskohtaisesti keskustella ja perustella, miksi jokin asia olisi järkevää tehdä niin ja näin.
Tuskin maksat työnantajalle kovinkaan paljoa, joten hyvin voit lähteä neuvottelemaan asiasta ja perustella sen. Ei pomot välttämättä tajua tämmöisiä "vähäpätöisiä asioita", jos niitä ei sano työntekjän näkökulmasta ääneen. Ja hymyn kera tietty :)
Jos ei kertakaikkiaan sovi, niin kirpparilta jotkut vanhat retkut kympillä päälle ja siivoamaan.
[quote author="Vierailija" time="09.04.2015 klo 16:07"]
Harmi :( Kyseessä siis pienipalkkainen "harjoittelu" (ei oikeastaan ole harjoittelu koska ei liity opiskeluihin) ja jo tuo työvaatteiden hankinta nielaisisi kolmanneksen palkasta.
[/quote]
Mutta ei kai työnantaja voi olettaa, että hankit itse työvaatteet (jos siis puhutaan työvaatteista käsittäen turvakengät, tietyn merkin jne). Siistit ja soveltuvat vaatteet kyllä, mutta tuskin ihan virallista työvaatetusta omilla rahoilla!?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="09.04.2015 klo 16:15"][quote author="Vierailija" time="09.04.2015 klo 16:07"]
Harmi :( Kyseessä siis pienipalkkainen "harjoittelu" (ei oikeastaan ole harjoittelu koska ei liity opiskeluihin) ja jo tuo työvaatteiden hankinta nielaisisi kolmanneksen palkasta.
[/quote]
Ei se silti tarkoita sitä, etteikö työnantaja voisi sinulle ne vaatteet hommata, kun keskustelet asiasta. Sen sijaan, että puhuttaisiin ihmisten oikeuksista ja velvollisuuksista, voitaisiin tapauskohtaisesti keskustella ja perustella, miksi jokin asia olisi järkevää tehdä niin ja näin.
Tuskin maksat työnantajalle kovinkaan paljoa, joten hyvin voit lähteä neuvottelemaan asiasta ja perustella sen. Ei pomot välttämättä tajua tämmöisiä "vähäpätöisiä asioita", jos niitä ei sano työntekjän näkökulmasta ääneen. Ja hymyn kera tietty :)
Jos ei kertakaikkiaan sovi, niin kirpparilta jotkut vanhat retkut kympillä päälle ja siivoamaan.
[/quote]
Juu, näin se pitää tehdä :) kiitos avusta
[quote author="Vierailija" time="09.04.2015 klo 16:03"]
En tiedä, mutta asiallisesti keskustelemassa työnantaja on aivan varmasti valmis sijoittamaan sen muutaman kymmenen euroa hyviin siivoustyövaatteisiin. Tai jos ei, niin saat laitettua työvaatteet omaan verovähennykseesi.
[/quote]
Ensinnäkään työvaatteista ei välttämättä saa verovähennystä. "
Verovelvollisen työssä tai virassa käyttämästä vaatetuksesta aiheutuneet menot ovat yleensä elantokustannuksia, jotka eivät ole verotuksessa vähennyskelpoisia menoja. Työvaatteista voidaan myöntää verotuksessa vähennystä silloin, jos työpukua ei voi käyttää muuten kuin työtehtävissä tai jos vaatetusmenot ovat olennaisesti tavanomaista suuremmat sen vuoksi, että työ kuluttaa vaatetusta erityisen paljon tai työ on erityisen likaista.
Työhön tai virkaan liittyviä työpukuja, joita ei voi käyttää muualla kuin työtehtävissä, ovat esimerkiksi sotilaan, poliisin tai papin virkapuvut ja esiintyvän taiteilijan tavanomaisesta poikkeavat, rajoitettuun käyttöön tarkoitetut esiintymisasut. Jos työ on vaatetusta kuluttavaa tai erityisen likaista, työn laadun vaatimien suojapukujen ja -takkien hankintamenot sekä pesemis- yms. kulut ovat vähennyskelpoisia. Tällaisia suojavaatteita tarvitsevat esimerkiksi työn likaisuuden vuoksi paineastiaintarkastajat ja työn laadun vuoksi leipurit ja sairaanhoitohenkilökunta." http://vero.fi/fi-FI/Syventavat_veroohjeet/Henkiloasiakkaan_tuloverotus/Vahennykset_ansiotulosta_ja_verosta/Tulonhankkimiskulut_ansiotuloista%2836667%29#5%20Muut%20tulonhankkimiskulut_
Toisekseen verovähennysoikeuskaan ei tarkoita, että vaatteet saisi ilmaiseksi. Jos kustannukset ovat vaikka 100 euroa, tuota sataa euroa ei vähennetä suoraan veroista vaan ainoastaan verotettavista tuloista. Todellinen vähennys on sii vain muutaman kymmenen euron luokkaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="09.04.2015 klo 16:18"][quote author="Vierailija" time="09.04.2015 klo 16:07"]
Harmi :( Kyseessä siis pienipalkkainen "harjoittelu" (ei oikeastaan ole harjoittelu koska ei liity opiskeluihin) ja jo tuo työvaatteiden hankinta nielaisisi kolmanneksen palkasta.
[/quote]
Mutta ei kai työnantaja voi olettaa, että hankit itse työvaatteet (jos siis puhutaan työvaatteista käsittäen turvakengät, tietyn merkin jne). Siistit ja soveltuvat vaatteet kyllä, mutta tuskin ihan virallista työvaatetusta omilla rahoilla!?
[/quote]
Ei varmaankaan voi. Pitää tosiaan kirpparilta hankkia sitten vaan jotkut vaatteet ellei muu onnistu, mutta huolettaa hieman mahdolliset kemikaalialtistukset ilman kunnon varusteita.
Siiis tietenkin työehtosopimuksien ulkopuolella :) ap