Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Voiko määräaikaisista työsuhteista saada jälkikäteen korvausta
29.11.2014 |
Mun työsuhdetta ketjutettiin kuusi vuotta. Sitten se avattiin vakinaisena, hain sitä ja sain sen. Voinko saada jälkikäteen työnantajalta korvausta ketjuttamisesta. Esim. määräaikaisuuden syy oli vuosien ajan sama (että työhön liittyvät järjestelyt ovat kunnassa kesken). Oli siellä järjestelyjä kesken joo, ja on edelleenkin. Jos se olisi tosiaan peruste pätkätöille, niin kellään ei voisi olla vakityötä.
Syyn heikkous näkyi siinäkin että sitten yhtäkkiä työ päätettiin vakinaistaa, eikä silti mikään olosuhteissa ollut muuttunut.
Kommentit (1)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Alue: Aihe vapaa
Jos sua ei olisi valittu olisit voinut saada korvauksia joss olisit onnistunut todistamaan määräaikaisuudet laittomiksi. Järjellä ei pysty erottamaan laitonta ja laillista määräaikaisuutta. Nämä on aina sopimusasioita.