Onko lomaraha lakisääteinen? Mies ei ole saanut lomarahaa
Kommentit (5)
paremmin tietävät korjakoon.
Loma-ajan palkka on tietyst lakisääteinen. Eli palkkallinen loma - loman ajalta saa tavallisen palkkan Lomaraha ja lomaltapaluu-raha ovat etuja. Niistä on sovittu joko työ-ehtosopimuksessa tai työ-paikkakohtaisesti (eli mitä on käytäntö omalla työpaikalla). Jos kyseessä on pieni työpaikka, lomaraha ei ole itsestään selvyys. Mutta jos työpaikalla on käytäntö, että loma-raha maksetaan - sitä maksetaan silloin jokaisella palkansaajalle.
Miten se maksetaan riippuu työsuhteen pituudesta. Pitkäaikaisille usein kertakorvauksena työsuhteen lopussa. Sijaisille aina joka kuukausi palkan maksun yhteydessä. katsokaa tiliotteesta löytyykö lomaraha/lomakorvaus kohdasta maksettuna..?
mutta tiedän, että se on hajautettuna palkkaan, kun olen opettaja. Mies pikkufirmassa töissä. Pitää varmaan kysyä asiaa sieltä.
Lyhytaikaiselle / tuntikeikkaa tekeville maksetaan 9% korvaus aina palkanmaksun yhteydessä. Vakituisille ja pitkäaikaisille määräaikaisille kesä-elokuun palkanmaksun yhteydessä, riippuu miten sovittu. Ja lyhytaikaislle määräaikasille työsuhteen päättyessä. Ja siihen kuuluu juuri norm. palkka loma ajalta ja ymmärtääkseni myös lomaraha kaikille.
silloin kuuluu saada. vuokratyömiehille maksetaan lomaraha kerran kuussa, vakkareille kertyy vuodessa 2lomapäivää ja sen mukana lomarahatkin.