Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Menetinkö juuri 600 euroa?

Vierailija
07.08.2014 |

Ostin edestakaisin lentolipun Yhdysvaltoihin syyskuulle. Minulla piti olla edellisestä työpaikastani kesäloma tuolloin, tämä oli sovittu jo tammikuussa.

Vaihdoinkin yllättäen työpaikkaa maaliskuussa. Pomon kanssa neuvoteltiin minulle palkatonta vapaata syyskuulle, koska olin jo ostanut sen lipun ja sopinut lomasta. Nyt minulla ei olisi ollut lomaa tuolloin yhtään, eikä kesälomaa siis oikeastaan ollenkaan.

Sovitulle lomaviikolle tulikin seminaari, josta en voi olla pois. Olen puhujana siellä, erityisasiantuntijana. Lippu oli tietenkin halvin mahdollinen, ei mikään bisnesluokan kaikki muutokset salliva lipputyyppi.

Kyseessä Finnairin lento. Menikö 600 euroa nyt kankkulan kaivoon? Lippua ei voi myydä eteenpäin, sitä ei voi muuttaa. Ostin lipun Mastercardilla ja minulla on matkavakuutus Fenniassa. 

Onko jollain kokemusta tällaisesta?

Kommentit (8)

Vierailija
1/8 |
07.08.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

 Shit happens, saatoit menettää. Joskus olen saanut pienen refundin KLM:n lentolipusta, ei kaikkia rahoja, mutta jotain sain. Selvitä finskin refund policy.

Vierailija
2/8 |
07.08.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kysy matkavakuutuksesta ja voit ehdottaa myös työpaikalla, että korvaisivat. Mitään velvollisuuttahan niillä siihen ei ole, mutta voihan sitä kysyä.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/8 |
07.08.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Seminaarista voi aina olla pois, ei se semma siihen kaadu. Mutta jos et halua skipata sitä, niin sitten se on bye bye 600 €. Matkavakuutus ei korvaa jos päätitkin tehdä jotain muuta kuin lähteä reissuun. 

Mutta aina kannattaa kysyä työnantajalta korvaavatko osan? Tai maksavatko korvaavan reissun liput. Se seminaaripuheenvuorohan hyödyttää yritystäkin (todnäk).

Vierailija
4/8 |
07.08.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Hmm. Koita saada lääkärintodistus tai sitten neuvottelet pomosi kanssa. Lomasihan oli sovittu ja työnantaja peruikin sen. Hänen periaatteessa tulisi kattaa taloudelliset menetykset.

Vierailija
5/8 |
07.08.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Jos työnantaja YKSIPUOLISELLA päätöksellä siirtää loman ajankohtaa, niin se on korvausvelvollinen kuluista, jotka aiheutuvat loman peruuntumisesta. Näihin kuuluvat mm. matkaliput. Oleellista siis tässä lienee se, että määrääkö työnantaja, että menet sinne seminaariin vai menetkö sinne itse omasta halustasi.

Vierailija
6/8 |
07.08.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Lippu peruttu, takaisinmaksua ei tullut senttiäkään. 

Oma lomani ei ollut millään tavalla työnantajani asia, koska olisin ottanut omaa lomaa, palkatonta. Seminaarista en voi olla pois. 

En voi olla lomalla, koska tämä seminaari järjestettiinkin nyt. Paikalla on niin isoja nimiä, etten minä nyt vain yksinkertaisesti voi sanoa, ettei sovi. Se seminaari menisi suurin piirtein omien häidenkin edelle..

Hiukkasen ottaa nyt pannuun. Lahjoitin Finnairille 600 euroa. Käyttäkää se viisaasti.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/8 |
07.08.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

[quote author="Vierailija" time="07.08.2014 klo 10:53"]

Kysy matkavakuutuksesta ja voit ehdottaa myös työpaikalla, että korvaisivat. Mitään velvollisuuttahan niillä siihen ei ole, mutta voihan sitä kysyä.

[/quote]

 

Matkavakuutus ei ainakaan korvaa

Vierailija
8/8 |
07.08.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

No, sinulla on varmasti hyvä palkka, kun on noin tärkeitä työtehtäviäkin. Vähän kompensoi tuota rahallista ja henkistä menetystä.

Antoisaa seminaaria!

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kolme seitsemän kaksi