Psykologiset testit

sovitko alalle. Esim. miten käyttäydyt ryhmässä, oletko hallitseva, alistuva, annatko muille suunvuoron, otatko itse osaa keskusteluun jne. Itse psykologin haastattelussa sinulta kysellään myös kysymyksiä, jotka liittyvät persoonaasi eli millainen olet, miten käyttäydyt missäkin tilanteessa, millaisia voimavaroja sinulla on selviytyä ongelmatilanteissa tms..

erilaisia ominaisuuksia kuten matemaattisrta, äidinkielellistä, loogista päättelykykyä. Haluatko nauttia elämästä vai oletko määrätietoinen puurtaja vai unelmoitko ja oletko taiteellinen sielu, jne



Ei ole oikeaa tai väärää varsinaisesti, mutta tietenkään hiljainen hissukka, joka unelmoi ja maalailee taivaan rantaa ei ole oikea henkilö mustan pörssin myyntityötön.



Palautteen saa jos sitä pyytää. Suosittelen ottamaan se palautteen. Todennäköisesti puhelimitse saat sen pari viikkoa/kuukautta testien jälkeen.

tehdä syväanalyyseja psyykeni tilasta vaan lähinnä tapaa suhtautua eri asioihin? Temperamenttia? ap

Oman kokemukseni mukaan täyttelet lähinnä monivalintatehtäviä, joissa kysellään kunnianhimosi määrää, kykyäsi toimia ryhmässä jne. eli KÄYTÄNNÖSSÄ mitataan sitä, millainen kuvitelma ja käsitys sinulla on itse itsestäsi ja millaisen käsityksen haluat itsestäsi antaa.



Huuhaata sii pitkälti. Itse ainakin suggeroin johtotehtäviin hakiessani vastailemaan niin, että "päätöksenteko on olennaista, kaikkia tietoja ei ole välttämättä oltava vimpan päälle kasassa, en epäröi kantaa vastuuta ja tehdä nopeita ratkaisuja...."



Kukaan ei tietenkään voi mitata sitä todellista päätöksentekokykyä päivän testin avulla ;-)



Lisäksi yleensä on jonkinlaista soveltuvuustestiä koskien matemaattista ja kielellistä älykkyyttä ja ongelmanratkaisukykyä.



Lisäksi voi olla lyhyt haastatteluosio. Vastaat rauhallisesti, älä hypistele itseäsi tai vääntele sormiasi. Ja katso haastattelijaa silmiin.



Kyllä se siitä.

esille tulevat vaan erityyppiset ihmisten ominaisuudet, aivan samalla tavalla kuin haastatteluissakin.



Siis testien perusteella nimenomaan pyritään selvittämään hakijoista ne ihmiset, joilla on tuossa työssä tarvittavia ominaisuuksia. Ei niillä pysty mitään syväluotaavaa analyysiä ihmisen psyykkisestä terveydentilasta saamaan selville, varsinkin jos muuten kuljet ihan "tervee papereilla"



Toki jotkut ihan selkeästi psyykkisesti oirehtivat piirtelevät esim. Wartekissa vaikka mitä, mutta nämä ovat asia erikseen.

Ihan terveen papereilla kuljen ja työyhteisössä olen ihan hyvin pärjännyt tähän asti. Ilman erityistä kunnianhimoa ynnä muuta. Mutta eipä tehtäväkään mikään ydinfyysikon pesti ole.



ap