moraalinen ongelma

Ja saat todistuksen, niin siltikään et saa palkallista sairaslomaa?

mene ihmeessä lääkäriin ja ota sairasloma - ihan vaikka jo asiakkaittesi takia! Ja kyllä - saat sairausajaltasi palkkaa. Ensimmäisen kuukauden aikana sairaslomista työnantajan on maksettava 50 % palkasta. Ennen oli tämä palkaton kuukausi mutta ajat muuttuvat....ainakin kaupan alalla. Tarkista oma työehtosopimuksesi, mutta uskon uuden lain koskevan myös sinun alaasi. Pikaista paranemista!!!!

olen ollut pari viikkoa töissä. Nyt olen kuumeessa. En saa vielä palkallista sairauslomaa ja tarvitsisin palkan joten en voisi olla poiskaan. Olen työssä kotihoidossa sairaitten ihmisten parissa.....

vaikea valinta.

kotisairaanhoidon osalta. ethän sä sinne voi mennä tartuttaan ihmisiä. vanhuksille ihan perusflunssa voi tuoda kuoleman. mieti nyt vähän omaa toimintaasi.

mutta kunnallisella puolella en saa palkkaa, koska olen ollut liian vähän aikaa töissä.

kyllä mulle loppujen lopuksi taitaa kuitenkin olla tärkeämpää omat lapset ja heidän ruoka kuin mahdollinen tartuttaminen=(

Eikä mullaa oo kuumetta kuin 37,8 ja kurkku kipeä. Kukahan mun työt tekis jos olisin pois?

Flunssa lääkettä vain

on työnantajan syy. Tuon palkkauspolitiikan riskit ovat oikein hyvin tiedossa: työntekijä, jolla ei ole varaa jäädä sairastuttuaan kotiin, tulee sairaana töihin.



Flunssaa ei ole pakko hoitaa, mutta vuokra on pakko maksaa.

on työnantajan syy. Tuon palkkauspolitiikan riskit ovat oikein hyvin tiedossa: työntekijä, jolla ei ole varaa jäädä sairastuttuaan kotiin, tulee sairaana töihin.

Flunssaa ei ole pakko hoitaa, mutta vuokra on pakko maksaa.

se voi olla oma kuolema edessä jos ei hoida sitä flunssaa.

Kunnallisella saat palkan sairaspäiviltä, näin sanoo kvtes ja siitä ei voi työnantaja poiketa. Töihin tartuttamaan meneminen on edesvastuutonta.