Lue keskustelun säännöt.
Työäidit!
27.03.2008 |
Miten olette toimineet jos lapsellenne on määrätty pitkähkö sairasloma, yli 3 päivää? Kun kuitenkin periaatteessa töistä saisi olla lapsen sairauden vuoksi pois vain 3 päivää.
Jos lapsella on vaikka vesirokko tai keuhkokuume, voi lapselle määrätty sairausloma olla esim. 2 viikkoa. Miten olette asian järjestäneet?
Kommentit (3)
Me vuorotellaan miehen kanssa.
Viikonloppu katkasee työviikon joka tapauksessa niin hoitoa voi jatkaa seuraavalla viikolla yhtenä päivänä vielä toinen.
Joskus on " tuuria" ja toinen lapsi sairastuu niin haetaan saikkua hänestä
mutta me ollaan selvitty sairauksista viikolla tähän saakka. Muuten menis palkattomalle.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ensin kysyisin, voiko pitää palkatonta (pärjättäis kyllä vaikka jäisi kerran palkka vähän vajaaksi), jos se ei kävisi niin käyttäisin kesälomapäiviä. Voitiais tehdä 50/50 miehen kanssa nuo tarvittavat päivät, niin ei tulisi kummallekaan liian pitkää poissaoloa.
Meillä ei siis mitään kummeja tai mummoja hoitoapuna, mutta jos olisi niin toki ensin apua sieltä pyytäisin.
useimmiten joko minä tai lapsen isä ottaa töistä palkatonta vapaata lapsen hoitamiseksi - sitähän voi ottaa jos työnantaja suostuu koska vaan ja mistä vaan syystä. Meillä on työnantajat jotka suostuvat. Joskus pyydetään mummo hätiin joksikin päiväksi.
Me emme ole palkanneet hoitajaa vielä koskaan. Ei noita pitkiä sairauksia onneksi niin usein ole.