Paperitehtaan ruokalassa insinööreille oli pehmustetut tuolit, työntekijöille kovat puiset tuolit
Onkohan joillain työpaikoilla edelleen tuollainen osoitteleva hierarkia?
https://images.sanoma-sndp.fi/09c6501ddd4f4a798afdf4dad959e83b/normal/1…
Kommentit (37)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nykyään insinööri ei ole yhtään minkään arvoinen, joten tuskinpa on.
No en nyt tietenkään tarkoita pelkästään insinöörejä vaan kaikkia hierarkisia työpaikkoja. Onko esim hoitajilla ja lääkäreillä eri istumapaikat tai hoitajilla ja hoiva-avustajilla?
Ap
On. Lääkärit omissa pöydissään, sairaanhoitajat omissaan ja me muu rupusakki (lähihoitajat, välinehuoltajat jne) omissaan.
Ei ole ainakaan järjestetty niin. Mutta toki työkaverit haluaa istua kimpassa.
Vierailija kirjoitti:
Aloituksessa oli vain kuva ja oma selitys. Jos kuvaa on historiasta, niin silloin hierarkia oli selvä. Sairaalassa oli eri kahvipaikat jopa apuhoitajille ja sairaanhoitajille erikseen. Ja silloin apuhoitaja oli ammattinimikkeenä käytössä.
Ne kangaspenkkitilat olivat yleensä sellaisia, että sinne vietiin yhtiövierailuille tulleet asiakkaat. Muteen arkipuolella on muovipenkit.
On tähän ihan käytännöllisiäkin syitä. Meillä kirjapainoalalla haalariporukan vermeissä voi olla mustetta tmv. Noin esimerkkinä. Näin meidän työpaikkaravintolassa on kahdenlaisia tuoleja, mutta mitään rajauksia ei ole. Haalariporukka tosin istuu pääosin puutuoleilla.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toiset ruokailevat työkamppeissa ja toiset siviilikamppeissa. Niitä kangaspintoja on hankala puhdistaa rasvasta/öljystä.
Eikö olisi helpompaa ja halvempaa hankkia kaikille vain pehmustamattomia tuoleja? Jokainen voisi silloin istua missä haluaa.
Jos jokainen istuu siellä missä haluaa, niin lopulta joku istuu siviilikampeissa edellisen ruokailijan jäljiltä rasvaiseen/öljyiseen tuoliin. Meillä ruokailualueet on ohjeistettu käyttöön työkamppeiden mukaan, jos olen työkamppeet päällä menen sellaiseen pöytään jossa työkamppeissa istutaan, muuten siviilikampepöytään. Ihan sujuvaa ja yksinkertaista.
Kyllä tuolla meidän tehdasruokalassa jokainen saa istua ihan mihin haluaa, oli työvaatteet tai ei.
Vierailija kirjoitti:
Olette vieraantuneet fyysisistä töistä sen verran, että tuokin on kauhistus. Kyseessä on käytäntö aina likaisilla haalareilla. Aivan samoin kuin metrossa, kaiken pitää olla helposti pestävissä painepesurilla tai muulla yhtä helpolla ratkaisulla. Pehmustetut tuolit eivät sovi ratkaisuksi.
Edelleenkään ei selitä miksei voi olla samanlaisia kalusteita. Ylipäänsä juuri ruokalassa on hyvä olla kaikilla helpostipuhdistettavat tuolit. Voi se maito kaatua insinöörilläkin.
Ruokalan keittiössä:
- Ei ei! Älä laita niitä kuppeja, ne on niille paremmille väelle!
Joopa joo.
Paperimies myös tienasi kaksi kertaa niin paljoin kuin insinööri.
Vierailija kirjoitti:
Laivoilla päällystömessi ja miehistömessi ennen muinoin
Ja ainakin ennen aikaan briteissä oli kuulemma palolaitoksen miehistölle oma ja päällystöön kuuluville oma pubipuoli. Joku hajurako sentään.
Vierailija kirjoitti:
Aloituksessa oli vain kuva ja oma selitys. Jos kuvaa on historiasta, niin silloin hierarkia oli selvä. Sairaalassa oli eri kahvipaikat jopa apuhoitajille ja sairaanhoitajille erikseen. Ja silloin apuhoitaja oli ammattinimikkeenä käytössä.
No ihan 2000-luvulla tuo jako oli käytössä.
Hesarin kuvateksti
"Erilaiset tuolit jakoivat Jani Suhosen mukaan istumapaikat esimerkiksi insinöörien ja paperityöntekijöiden kesken."
Vierailija kirjoitti:
On tähän ihan käytännöllisiäkin syitä. Meillä kirjapainoalalla haalariporukan vermeissä voi olla mustetta tmv. Noin esimerkkinä. Näin meidän työpaikkaravintolassa on kahdenlaisia tuoleja, mutta mitään rajauksia ei ole. Haalariporukka tosin istuu pääosin puutuoleilla.
Ette sitten vähä-älyiset ymmärtäneet, että kaikilla voi olla puutuolia vai eikö muka kermaperseet kestä niitä?
Istumatyöläisillä on peräpukamia. Lisäksi pehmusteisiin voi pierrä huomaamatta.
Vierailija kirjoitti:
Olin ensimmäisen kerran sellutehtaalla kesätöissä vuonna-96. Ruokalassa oli kaikki tuolit puisia.
Sahalla ekan kerran -84, puiset oli penkit ruokalassa ja on edelleenkin, vaikka monet remontit on tehty. Meidän taukohuoneessa on sohva ja pehmustetut tuolit, telkka ym.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olette vieraantuneet fyysisistä töistä sen verran, että tuokin on kauhistus. Kyseessä on käytäntö aina likaisilla haalareilla. Aivan samoin kuin metrossa, kaiken pitää olla helposti pestävissä painepesurilla tai muulla yhtä helpolla ratkaisulla. Pehmustetut tuolit eivät sovi ratkaisuksi.
Edelleenkään ei selitä miksei voi olla samanlaisia kalusteita. Ylipäänsä juuri ruokalassa on hyvä olla kaikilla helpostipuhdistettavat tuolit. Voi se maito kaatua insinöörilläkin.
Ja oikein likaiset työvaatteet vaihdetaan puhtaampiin. Joskus on tarvinnut käydä suihkussakin kesken työpäivän mut samahan se on mitä tekee kun palkka juoksee. En ole missään ruokaloissa nähnyt pehmustettuja tuoleja tai eri ryhmille varattuja pöytiä. Sinne mennään missä on tilaa. Nykyään työmaiden ruokaloissa tai ravintoloissa on maukkaat ja monipuoliset ruuat. Viime paikassa hintakin oli kohtuullinen, alle 9 euroa.
Kyllä tuo päällystömessi ja miehistömessi on hyvä esimerkki asiasta. Ei tämä kuitenkaan mielestäni ole mitenkään väärin. Kyse on enemmänkin siitä, että samalla hierarkiatasolla työskentelevien täytyy pystyä kommunikoimaan keskenään.
Vaikka luonastauko on virallisesti vapaa-aikaa, niin monet puhuvat silti myös työasioista. Varsinkin jos ovat vastuuntuntoisia ja haluavat yrityksen menestyvän. Tämä on myös paras toimintatapa edistää omaa uraa.
Ihmiset ovat kuitenkin sosiaalisissa yhteisöissä eläviä olentoja, ja heillä on voimakas tarve muodostaa hierarkioita toiminnan tehokkaksi suorittamiseksi ja turvallisen yhteisön luomisesksi "heimo kivikaudella". + monien muiden syiden vuoksi.
Vierailija kirjoitti:
Kyllä tuo päällystömessi ja miehistömessi on hyvä esimerkki asiasta. Ei tämä kuitenkaan mielestäni ole mitenkään väärin. Kyse on enemmänkin siitä, että samalla hierarkiatasolla työskentelevien täytyy pystyä kommunikoimaan keskenään.
Vaikka luonastauko on virallisesti vapaa-aikaa, niin monet puhuvat silti myös työasioista. Varsinkin jos ovat vastuuntuntoisia ja haluavat yrityksen menestyvän. Tämä on myös paras toimintatapa edistää omaa uraa.
Ihmiset ovat kuitenkin sosiaalisissa yhteisöissä eläviä olentoja, ja heillä on voimakas tarve muodostaa hierarkioita toiminnan tehokkaksi suorittamiseksi ja turvallisen yhteisön luomisesksi "heimo kivikaudella". + monien muiden syiden vuoksi.
Ja kommunikointi onnistuu ainoastaan pehmeillä penkeillä istuessa?
Niille on omat leikkelepöydät , 3:ea?