Lue keskustelun säännöt.
Mitä tapahtuu työsuhteelle jos työpaikka palaa? Esim. Se K-market
Kommentit (10)
K-Kauppiaat ovat yrittäjiä. Heillä tuskin on enempää kuin yksi myymälä. Ässässä vuorot toisessa myymälässä voisivat onnistua.
Yrittäjällä on keskeytysvakuutus, josta maksetaan palkkoja jonkin aikaa. En tiedä kuinka pitkään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
K-Kauppiaat ovat yrittäjiä. Heillä tuskin on enempää kuin yksi myymälä. Ässässä vuorot toisessa myymälässä voisivat onnistua.
Yrittäjällä on keskeytysvakuutus, josta maksetaan palkkoja jonkin aikaa. En tiedä kuinka pitkään.
Työntekijät ovat työsuhteessa Keskoon.
Vierailija kirjoitti:
K-Kauppiaat ovat yrittäjiä. Heillä tuskin on enempää kuin yksi myymälä. Ässässä vuorot toisessa myymälässä voisivat onnistua.
Yrittäjällä on keskeytysvakuutus, josta maksetaan palkkoja jonkin aikaa. En tiedä kuinka pitkään.
Mistä sinä yrittäjän vakuutukset tiedät? Yleensä yrittäjät nuukailee juuri niistä...
K-kauppiaat on yksityisyrittäjiä ja jos niitten ainoa myymälä tuhoutuu, niin mitäpä siinä voi tehdä? Lomautus tai irtisanominen, riippuu tuhon määrästä.
Työnantaja on velvollinen maksamaan työntekijälle täyden palkan, jos hän on ollut sopimuksen mukaisesti työnantajan käytettävissä voimatta kuitenkaan tehdä työtä työnantajasta johtuvasta syystä, ellei toisin sovita.
Jos työntekijä on estynyt tekemästä työtään työpaikkaa kohdanneen tulipalon, poikkeuksellisen luonnontapahtuman tai muun sen kaltaisen hänestä tai työnantajasta riippumattoman syyn vuoksi, työntekijällä on oikeus saada palkkansa esteen ajalta, enintään kuitenkin 14 päivältä. Jos työnteon estymisen työsopimuksen osapuolista riippumattomana syynä on toisten työntekijöiden työtaistelutoimenpide, jolla ei ole riippuvuussuhdetta hänen työehtoihinsa tai työoloihinsa, työntekijällä on oikeus saada palkkansa kuitenkin enintään seitsemältä päivältä.
Työnantaja saa vähentää työntekijälle 1 ja 2 momentin perusteella maksettavasta palkasta määrän, joka työntekijältä on säästynyt työsuorituksen estymisen vuoksi sekä määrän, jonka hän on ansainnut muulla työllä tai jättänyt tahallaan ansaitsematta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos tulipalon takia loppuu työsuhde ja uutta ei tiedossa ja joudut ilmoittautumaan työkkäriin, niin tulipalo ei kelpaa työsuhteen päättymisen syyksi. Muistakaa aina kirjoituttaa syyksi se "tuotannolliset ja taloudelliset syyt".
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
K-Kauppiaat ovat yrittäjiä. Heillä tuskin on enempää kuin yksi myymälä. Ässässä vuorot toisessa myymälässä voisivat onnistua.
Yrittäjällä on keskeytysvakuutus, josta maksetaan palkkoja jonkin aikaa. En tiedä kuinka pitkään.
Työntekijät ovat työsuhteessa Keskoon.
Eivät ole.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tuollaisessa marketissa suurinosa varmaan 0-sopparilla. On työsuhteessa mutta nyt vain ei töitä ole tarjolla. Siinä etsit uutta työtä tai ilman rahaa odotat kotona milloin uusi kauppa rakennetaan jos rakennetaan.
Lomautus hetkeksi ainakin. Yleensä alkaa armoton liiketilojen etsintä ja homma käynnistyy sitten.
Ei mitään, työtunteja ei vaan hetkeen ole tarjolla tai voi tehdä jossain toisessa myymälässä hajavuoroja. Jollain nollasoppareillahan totakin puotia on pyöritetty.