Jos olet joutunut esimiehesi kyykyttämäksi. Mitä sitten tapahtui?

Pidin kirjaa esimiehen veettuilusta ja pidin ns odon pomon kanssa palaverin ja otin tämän puheeksi.

aikaa kuului ja ja muitakin halusi palaverin samasta aiheesta.

 

Työilmapiiri rupesi olemaan jo niiiiin epäterveellinen joten tämä esimies sai kenkää Adios ja työrauha tuli takaisin 

Tsemppiä 🍀

Irtisanouduin ja hakeuduin normaaliin työpaikkaan.

Minulta että pomolta pääasi piiiitkä pieru ...

Menin vuodeksi sairauslomalle.

Valitin 2 kertaa työsuojeluvaltuutetulle, irtisanouduin, lähtökyselyssä korkeammalle esimiehelle haukuin tämän pikkupomon maan rakoon. Niin kuin syytä oli, 30 vuoden työurallani toiseksi surkein pomo mitä olen nähnyt. 

Tuli uusi toimari joka ei tykännyt esimieheni tyylistä ja antoi kenkää. En siis kertonut kohtelustani, oli vaan niin kaikinpuolin epäammattimainen tyyppi.

Aika erikoista muuten että olin töissä suurella Suomalaisella työnantajalla yli 7 vuotta kunnes pomon perseilyn vuoksi irtisanouduin enkä saanut edes mitään lähtökyselyjä. 

Reisilihakset revähti.

Olen ollut lähihoitajanakaupungin palveluksessa. Siellä esimies kyykytti kaikkien kuullen esim. kynsilakan poistosta vaikka

oli väritöntä.  Sairaanhoitajille saattoi olla kirkkaan punaista, mutta hän nimesi minut, jotta voin poistaa lakan Myös hän paheksui kaikkien kuullen, jos olin puhunut henkilökohtaisista asioista esim. kuinka monta lasta minulla oli. Vaihdoin työpaikkaa.

Vierailija kirjoitti:

Aika erikoista muuten että olin töissä suurella Suomalaisella työnantajalla yli 7 vuotta kunnes pomon perseilyn vuoksi irtisanouduin enkä saanut edes mitään lähtökyselyjä. 

 

Kyselystä kävisi ikävästi ilmi mikä mätti, etenkin julkisilla pienten paikkakuntien nepotismialoilla.

Vierailija kirjoitti:

Olen ollut lähihoitajanakaupungin palveluksessa. Siellä esimies kyykytti kaikkien kuullen esim. kynsilakan poistosta vaikka

oli väritöntä.  Sairaanhoitajille saattoi olla kirkkaan punaista, mutta hän nimesi minut, jotta voin poistaa lakan Myös hän paheksui kaikkien kuullen, jos olin puhunut henkilökohtaisista asioista esim. kuinka monta lasta minulla oli. Vaihdoin työpaikkaa.

Minkä kirjekurssin olet käynyt lähihoitajaksi jos et tajua ettei kynsilakan VÄRILLÄ nyt ole yhtään mitään merkitystä vaan sillä että sitä on laitettu kiellosta huolimatta.

Yleisesti ottaen aliarvioidaan oikein mitoitettua väkivaltaa tai sen uhkaa ongelmien ratkaisussa. Homma vain pitää hoitaa niin että ei ole vaaraa kiinnijäämisestä.

Minä olen kaupungilla töissä. Esimies on urani kusipäisin. Hän haukkuu, karjuu, solvaa jne. ei osaa siis omaa työtään eikä sosiaalista kanssakäymistä. Jokin aika sitten hän vaati minua viralliseen kuulemiseen ylemmän esimiehen luo. Menin sinne täysin rauhallisin mielin, latasin pöytään kaiken mitä esimies oli minulle (ja muille, en ole ainoa alainen) tehnyt ja mitä töitään hän oli laiminlyönyt muutaman viime vuoden mittaan. Sanoin, että jos vielä kerrankin kohtaan asiatonta käytöstä, teen virallisen valituksen.

Seurauksena oli, että jo alkoivat työt sujua esimiehelläkin. Hän välttelee minua, ja jos hän joutuu minulle puhumaan, hän lähestyy varovasti hymy huulillaan. Pelkää varmaan kusi sukassa, että teen sen valituksen. Ei ehkä olisi kannattanut roudata minua ylemmälle taholle haukuttavaksi, kun osuikin omaan nilkkaan. Me vaihdevuotiset akat osaamme kyllä niellä vitutuksen mutta osaamme myös antaa täyslaidallisen tarpeen vaatiessa.