Juuri nyt: Kokoomus poistaa sunnuntailisät!
Kokoomus hyväksyi tämänpäiväisessä puoluekokouksessaan linjakseen, että sunnuntailisät eivät olisi enää turvattu lakisääteisesti, vaan ne vietäisiin paikallisen sopimisen piiriin.
https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/sdp-poyristyi-kokoomus-kay-seuraava…
Näin sitä Suomen asioita ajetaan: puoluekokouksessa päätetään 2,6 miljoonan kansalaisen palkkauksesta noin vain vaikka asia ei edes puolueelle kuulu. Suomi nousuun!
Kommentit (2108)
Ah, kuinka raikas ehdotus Kokoomukselta. Työmarkkinoiden perinteisiä malleja on pöyhittävä jatkossakin jotta se tulevaisuus olisi parempi lapsille.
Seuraavaksi sitten säädetäänkin minimipalkka (alhainen) lakiin ja liittojen väliset neuvottelut on sitten siinä. Kukaan ei voi enää lakkoilla, kun ne on jatkossa aina poliittisia lakkoja, kun hallitus heittelee näitä lakiehdotuksia sellaisista asioista, jotka on ennen neuvoteltu liittojen kesken.
EK epäonnistui Sipilän aikana, niin nyt tekevät sen mikä jäi kesken erittäin kierolla tavalla. Valtakunnan oikeuteen kuuluisivat hallituksen jäsenet, kun hyökkäävät tällä tavoin tavallista työtä tekevää kansaa vastaan.
Monelle pienituloiselle, joka nyt jostain syystä on saattanut päästä omistusasuntoon kiinni (isolla lainalla tietenkin), nuo sunnuntailisät on mahdollistaneet lainan maksun näin korkotason noustessa. Kiitos kokoomus. Vedän vyötä vielä kireämmällä ja kumarran teille. Nöyrä palvelijanne.
Vierailija kirjoitti:
Kiva olla jouluna töissä ilman lisäkorvauksia jos on lapsia yms.
paperitehtaissa palkat on moninkertaiset pyhäpäivinä.
Hae saikkua.
Vierailija kirjoitti:
Ei tarvitse kuin katsoa Yhdysvaltojen työelämää, niin näkee miten käy, jos ei ole taisteltu työntekijöiden oikeuksien eteen.
Potkut voi tulla milloin vaan, lomia on vähän, äitiysloma on palkaton... Tähän hallitus pyrkii.
Yhdysvalloissa työttömyys alle 4 % ja parempi keskipalkka kuin Suomessa. Jotain on tehty oikein.
Vierailija kirjoitti:
Nämä sunnuntailisät on varmaan muissa Pohjoismaissa poistettu jo aiiiikoja sitten?
Niissä varmasti asutaan nyt vihervassujen maalailemassa anarkiassa ja hökkelikylissä?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Helvetinmoinen meuhkaaminen täällä. Kysehän on nyt vain siitä, ettei asiasta säädetä enää laissa. Eihän laissa säädetä minimipalkastakaan.
Mikään ei sen sijaan estä jatkossakin sunnuntailisistä sopimista työehtosopimusneuvotteluissa. Kokoomus ei päätä muusta kuin omista linjauksistaan ja yrittää päästä niistä sopuun muiden hallituspuolueiden kanssa. Varsinaiset lait hyväksyy sitten eduskunta.Voi miten naiivi olet. Ilmeisesti työelämästä kokemusta 0 päivää, kun noin sinisilmäisesti kuvittelet työnantajien suostuva tuplapalkkaan, jos se ei ole lakisääteinen.
Tehtaanjohtajilla oli jo 1700-luvulla mahdollisuus maksaa täysin vapaasti haluamaansa palkkaa, korvauksia ja antaa etuuksia työntekijöilleen. Antoivatko? No ei, töitä te
USAn työehdot ja Itäblokin palkat. Pohjolan Bangladesh.
Vierailija kirjoitti:
Kuinka pieni lapsi olet, kun kuvittelet työnantajien maksavan vapaaehtoisesti mitään ylimääräistä? Juuri siksi se sunnuntailisä on aikanaan jyrätty lakisääteiseksi, että se myös maksettaisiin. Ei työnantaja huvin vuoksi maksa tuplapalkkaa kuin kokkareiden satukirjoissa.
Täällä on vassareita, jotka luulevat, että sopimuksen täyttäminen on huvikseen maksamista!
- eri
Olisikohan nuorille wannabe kokoomuslaisille nyt miettimisen paikka?
Satonen lupaa leikata pysyvästi naisvaltaisten alojen palkat:
https://www.is.fi/politiikka/art-2000010502385.html
"Paikallista sopimista koskevia neuvotteluja ovat mutkistaneet Kansainvälisen työjärjestön ILO:n työelämää koskevat sopimukset.
Satonen painotti, että perustuslakivaliokunta sanoo viimeisen sanan siitä, miten nämä kansainväliset sopimukset Suomea sitovat."
Kokoomus on miinoittanut perustuslakivaliokunnan, eli ei mitään ongelmia. Joku sunnuntailisien poisto menee siinä sivussa.
Mitenköhän ne saisi sunnuntailisien poiston, jonkun muun puolueen kontolle? Niin pysyisisivät itse puhtoisina, ja likaisen työn tekisisivät jotkut muut.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Lähihoitajille paha juttu. Muutenkin raskasta työtä ja moni tekee 30 h viikossa jotta jaksaa.
Miten se vaikuttaa jaksamiseen, onko yksi työpäivistä sunnuntai vai torstai? Eivät työtuntien ja vapaapäivien määrä muutu mihinkään.
Tottakai se vaikuttaa, että voi olla perheen kanssa viikonloput. Teen pitkää päivää ja paljon matkatöitä. Ihan kivaa nähdä joskus perhettäkin.
Johtajana työskennellyt isäni teki paljon pitkää päivää ja viikonloppuja saamatta siitä yhtään sen enempää, kuin mitä olisi saanut tekemättä sitä. Silti olemme läheisiä, koska esim. lomilla hän panosti perheeseen. Ja toki nyt joku tunti jostain päivästä aina löytyi aktiiviselle läsnäololle.
Teillä onnistui tuo vain siksi, että ilmeisesti vain isäsi eli tuollaista elämää.Te muut olitte aina vakioaikoina kotona. Homma olisi ollut ihan eri, jos jokaisella perheenjäsenellä olisi ollut erilaiset työ-, koulu- ja loma-ajat.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Helvetinmoinen meuhkaaminen täällä. Kysehän on nyt vain siitä, ettei asiasta säädetä enää laissa. Eihän laissa säädetä minimipalkastakaan.
Mikään ei sen sijaan estä jatkossakin sunnuntailisistä sopimista työehtosopimusneuvotteluissa. Kokoomus ei päätä muusta kuin omista linjauksistaan ja yrittää päästä niistä sopuun muiden hallituspuolueiden kanssa. Varsinaiset lait hyväksyy sitten eduskunta.Voi miten naiivi olet. Ilmeisesti työelämästä kokemusta 0 päivää, kun noin sinisilmäisesti kuvittelet työnantajien suostuva tuplapalkkaan, jos se ei ole lakisääteinen.
Tehtaanjohtajilla oli jo 1700-luvulla mahdollisuus maksaa täysin vapaasti haluamaansa palkkaa, korvauksia ja antaa etuuksia työntekijöilleen. Antoivatko? No ei, töitä te
Mutta töitä jenkeissä riittä. Eikö ole hyvä? Ai niin, on kivampi elellä laiskiaisena tukien varassa.
Vierailija kirjoitti:
Ah, kuinka raikas ehdotus Kokoomukselta. Työmarkkinoiden perinteisiä malleja on pöyhittävä jatkossakin jotta se tulevaisuus olisi parempi lapsille.
Perinteiset mallt työmarkkinoilla on jo viimeinkin aika laittaa romukoppaan koska ovat instituutioina vanhentuneita. Kuin paikalleen pysähtynyt vesi joka alkaa haista pahalle.
Vierailija kirjoitti:
Satonen lupaa leikata pysyvästi naisvaltaisten alojen palkat:
https://www.is.fi/politiikka/art-2000010502385.html
"Paikallista sopimista koskevia neuvotteluja ovat mutkistaneet Kansainvälisen työjärjestön ILO:n työelämää koskevat sopimukset.
Satonen painotti, että perustuslakivaliokunta sanoo viimeisen sanan siitä, miten nämä kansainväliset sopimukset Suomea sitovat."
Kokoomus on miinoittanut perustuslakivaliokunnan, eli ei mitään ongelmia. Joku sunnuntailisien poisto menee siinä sivussa.
Toivotaan näin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tuli semmoinen ongelma, että minun työvuorolistaani eivät sunnuntait enää ollenkaan sovi. Haluan olla kotona perheen kanssa ja niin haluavat kaikki muutkin. Tuletteko te, kokoomuslaiset, hoitamaan potilaita viikonloppuna vai kärrätäänkö vaan sairaalasängyt pihalle ja laitetaan ovet kiinni? Miten on?
Työnantaja päättää työvuorosi.
Toki. Mutta työntekijänä saatan päättää työsuhteeni. Naapurimaissa samasta työstä saa jopa 2x isompaa palkkaa.
Jostain kumman syystä ulvot silti täällä Suomen av:lla :D
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei tarvitse kuin katsoa Yhdysvaltojen työelämää, niin näkee miten käy, jos ei ole taisteltu työntekijöiden oikeuksien eteen.
Potkut voi tulla milloin vaan, lomia on vähän, äitiysloma on palkaton... Tähän hallitus pyrkii.
Yhdysvalloissa työttömyys alle 4 % ja parempi keskipalkka kuin Suomessa. Jotain on tehty oikein.
Yhdysvalloissa osa-aikainen työ on paljon yleisempää, eikä ole yllätys, että hallitus haluaa Suomessa lisätä myös sitä säännöksin. Onhan sekin töissä, joka saa palkkaa 1000 euroa kuussa, vai mitä?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei tämän yhteiskunnan tarvitse oikeasti pyöriä 110% teholla 24/7... minä en osta yhtään enempää vaikka kaupat olisi aina auki.
Hyvä, että sinäkin osaa ajoittaa tapaturmat ja sairastumiset arkipäiviin klo 8-16 välille. Säästyy iso kasa euroja, kun pistetään kaikki palvelut kiinni ns. virka-ajan ulkopuolella.
Silloin luulisi johonkin asiaan löytyvän myös maksuhalukkuutta, jos se on välttämätön.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä kenen kansalaisen mielestä tämä voi olla hyvä juttu paitsi itse yrittäjän tietysti.
Miten yrittäjä tästä hyötyy? Ei ole enää sunnuntaille työntekijöitä eli lappu luukulle sunnuntaisin. Eikä tästä hyödy myöskään Suomen talous, koska töissä arkisin käyvät ehtivät kaupoille vain viikonloppuisin ja nyt kun toinen päivä viikonlopusta kaupat ovat kiinni, ehtii kuluttaa vähemmän.
Laki ja työehtosopimus asettavat minimitason. Mikään ei estä yrittäjää tarjota työntekijälle tuota enemmän. Yrittäjä voi aivan hyvin maksaa jatkossakin sunnuntailisää, jos kokee sen hyödylliseksi.
Ei tarvitse kuin katsoa Yhdysvaltojen työelämää, niin näkee miten käy, jos ei ole taisteltu työntekijöiden oikeuksien eteen.
Potkut voi tulla milloin vaan, lomia on vähän, äitiysloma on palkaton... Tähän hallitus pyrkii.