Jos olisi oikea työvoimapula niin palkat nousisivat aloilla joilla tämä pula
Mutta palkat ei nouse.
Esim siivousalalla tarjotaan palkkaluokka 2 palkkaa. Eikä se siitä nouse vaikka mahdollisuuksia olisi. Lähinnä laskevat tietyillä aloilla jos lisät poistuvat.
Niin mihin se firman voitto menee? Ei ainakaan työntekijöille. Ehkä firman ylin johto saa nauttia bonuksista mutta muut ei.
Kommentit (22)
Juuri siksi nyt halutaan varmistaa edullisen ja nöyrän työvoiman saanti
Oma palkka on noussut vuodessa yli 500€/kk. Olen sosiaalityöntekijä eli työvoimapula-alalla.
Viime kilpailutuksen yhteydessä taas kaikkea leikattiin, etuja ja työtunteja, eli yritys tekee samat asiat pienemmillä kustannuksilla, työtekijät kärsivät, joku kerää voitot.
Laatu tosin heikkenee, meidänkin koulussa eivät seuraa enää mitään, rättipatterikin juuri vuoti useamman viikon ja 3 luokkaa vesivahingon takia remonttiin, onkohan tätäkään laskettu missään, yritys voittaa, kaupunki/valtio/veronmaksajat maksavat.
Vierailija kirjoitti:
Viime kilpailutuksen yhteydessä taas kaikkea leikattiin, etuja ja työtunteja, eli yritys tekee samat asiat pienemmillä kustannuksilla, työtekijät kärsivät, joku kerää voitot.
Laatu tosin heikkenee, meidänkin koulussa eivät seuraa enää mitään, rättipatterikin juuri vuoti useamman viikon ja 3 luokkaa vesivahingon takia remonttiin, onkohan tätäkään laskettu missään, yritys voittaa, kaupunki/valtio/veronmaksajat maksavat.
Huippuosaajat ovat todellisia osaajia juuri siinä, että tulevat todella kalliiksi aina veronmaksajille, tekivät töitä tai ei.
No ei naisvaltaisella aloilla koskaan nouse, koska akat tekee ne työt muutenkin.
Vierailija kirjoitti:
Oma palkka on noussut vuodessa yli 500€/kk. Olen sosiaalityöntekijä eli työvoimapula-alalla.
Siihen tarvittiin kovat liiton painostuskeinot ja julkisen alan lakkoilut. Se palkka ei siis noussut siksi että työnantaja olisi halunnut lisätä palkkaa työvoimapulan takia.
Palkat ei varmasti tule nousemaan jatkossakaan.
Paikallinen sanelu määrittää sen minimitason, jolla vähiten palkkaa pyytävä saa mahdollisuuden edetä kurapolullaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Oma palkka on noussut vuodessa yli 500€/kk. Olen sosiaalityöntekijä eli työvoimapula-alalla.
Siihen tarvittiin kovat liiton painostuskeinot ja julkisen alan lakkoilut. Se palkka ei siis noussut siksi että työnantaja olisi halunnut lisätä palkkaa työvoimapulan takia.
Ei tämä ole yhtään liittojen tekemää. Kaupunki linjasi omalla päätöksellään ja pyrkii sitouttamaan mitä vielä voi.
Vierailija kirjoitti:
No ei naisvaltaisella aloilla koskaan nouse, koska akat tekee ne työt muutenkin.
Kyllä. Olen ex- hoitaja: hoitoalan palkat ja työolot olisivat korjaantuneet jo vuosikymmeniä sitten, mutta hoitajien itsensä syytä on se, että eivät ole. Koska aina on ollut niitä, jotka ovat suostuneet jäämään tekemään ylimääräisen vuoron, eivät ole välittäneet huonosta kohtelusta jne.
Että ihan hoitajien omaa syytä on tämä.
Terveisin ex hoitaja
Jos niin kova pula valtion virkamiehistä on niin palkat huiteleisivat taivaissa. Miksette nosta palkkaa kun kerta tietyn yksittäisen henkilön kuitenkin haluatte? Palkka voisi olla vaikka 10 miljoonaa/kk ja työtunteja 2h/kk.
No nyt oli juttua tuosta leffateatterin puotipuksusta, sattumoisin tunnen ihmisen on tuolla töissä. Ei työ mitään rakettitiedettä ole, riittää kun on näpsäkkä ja reippaan oloinen ja osaa asiakaspalvelun alkeet. Toki siellä on hyvä henki ja paljon samanoloista, alle kolmikymppistä porukkaa.
Hakemuksia mihin tahansa tuollaiseen paikkaan tulee sadoittain, koska ihmisten on pakko hakea ja ne myös haluavat hakea töitä, ne suorastaan tarvitsevat töitä. Tässä rekryfirmaa ja niiden hakemusjärjestelmää tarvitaan. Konsulentti säätää koneeseen parametrit jonka mukaan optimihakija on noin amk - ei liian tyhmä mutta ei myöskään liian oppinut. - ja ikä olisi hyvä olla 23-25. Sitten vielä pudotetaan väärän näköiset sukunimet pois - ja voilá, hakijoita on kin enää vain muutama kymmen.
On tärkeätä ymmärtää että tällaisessa järjestelmässä kenenkään työttömän tai yli-ikäisen hakemukselle ei uhrata yhtään silmäystä. Siksi saat helposti läehttää sata hakemusta ilman että pääset edes haastatteluun.
Eikö AP ymmärrä mihin se yritysten tuottama voitto menee?
Pietarin trolliko näitä avauksia taas tekee?
Vierailija kirjoitti:
Palkat saadaan pidettyä alhaalla muualta tuotujen avulla, jos niitä ei riitä, sitten palkkojen luulisi nousevan?
Väärin se on tuoda halpatyövoimaa tekemään raskaat työt. Ja halutaan tällainen kansanosa pazkaduuneihin.
Ainakin eräs siivousyrittäjä käyttää kouluttautumattomia tänne muuttaneita hyväkseen ja maksaa heille harjoittelijan palkkaa todella pitkään.
Mielestäni esim rappusiivous on todella raskasta. Siitä sitten maksetaan joku 10 e tunti. Ja kuka oikeasti haluaa edes tehdä tuota työtä tuolla palkalla?
Satonen voisi tehdä puoli vuotta niin näkisi mitä tuollainen työ vaatii.
Niinpä. Nyt onkin paljon työttömiä, mikä on oiva tilaisuus polkea palkkoja. Varsinkin jos TES merkitys poistetaan.
Vierailija kirjoitti:
Mielestäni esim rappusiivous on todella raskasta. Siitä sitten maksetaan joku 10 e tunti. Ja kuka oikeasti haluaa edes tehdä tuota työtä tuolla palkalla?
Satonen voisi tehdä puoli vuotta niin näkisi mitä tuollainen työ vaatii.
No kuka ne palkat sille rappusiivoojalle neuvottelee?Kiittäkää liittoja jotka edes kehtaavat nykyaikana laittaa tesseihin tälläisiä palkkoja tietäen hyvin että matalapalkka-aloilla ei työnantajat maksa yhtään enempää kuin sen minimin.Jos ei saada työntekijöitä niin silloin teetetään enemmän töitä jo töissä olevilla.mutta enempää ei makseta.
Hoitajapula on globaali, mutta Suomen hoitajapulaa ei uskoisi todeksi, koska palkat eivät nouse pohjoismaiselle tasolle. Hirveän noloa, että sairaita lapsia joudutaan lennättämään muualle leikattavaksi. Hyvällä palkalla saisi ihan varmasti henkilökuntaa lasten teho-osastolle.
Olen hoitaja ja palkka nousi 200. Asuntolainankorot nousivat 500 ja ruoan hinta on lähes tuplaantunut parin viimevuoden aikana. Bensa on kallista, vesi ja sähkö on kallista. Kaikki hinnat siis nousivat.
Ei ole enää varaa palveluihin, kuten kampaajaan tai harrastuksiin. Surettaa lasten puolesta. Lapsilla yhdet edulliset harrastukset, niistä yritetään pitää kiinni. Uimahaalikäyntiäkin pitää harkita. Aiemmin käytiin kerran kuussa ulkona syömässä, ei käydä enää. Tehdään ylitöitä ja lisätöitä aina, kun mahdollista. Lähipiirissä on samanlainen tilanne muillakin. Vain luokkanousun tehneillä ja oikeasti hyvää palkkaa saavilla on asiat enää mukavasti omassa lähipiirissä.
Pidän työstäni, mutta sillä ei saa enää kohtuullisen hyvää elintasoa.
Vierailija kirjoitti:
No ei naisvaltaisella aloilla koskaan nouse, koska akat tekee ne työt muutenkin.
Väitätkö, että ne akat eivät vaihda työnantajaa, jos joku toinen maksaa samasta työstä vaikka 20% enemmän? Miksi he noin toimisivat?
Palkat saadaan pidettyä alhaalla muualta tuotujen avulla, jos niitä ei riitä, sitten palkkojen luulisi nousevan?