Ja ala kirjaamaan ylös sanatarkasti mitä on sanottu, milloin

ja kuka on ollut läsnä (todistajat). Heti tästä hetkestä alkaen.



Parin viikon kuluttua, kun lista on kasvanut, otat asian puheeksi esimiehesi kanssa. Näytät hänelle paperilla miten hän on sinua kohdellut ja sanot että pidät tätä työpaikkakiusaamisena ja jos tahti ei parane, alat hoitaa asiaa eteenpäin.