Hoitajien kesäsijaiset -mihin ala on menossa?
Tämä kesä on ollut täysi fiasko meidän osastolla. Jokainen kesäsijainen käy läpi perehdytyksen mm. osaston tavat, paikat, yhteistytahot, lääkehoito (tästä näyttö myös).
Erityisesti lääkityksen suhteen tapahtuu jatkuvasti virheitä. Vatsalääkkeitä annetaan gtt:n sijasta ml:a. Tänään taas oli jo valmistunut hoitaja viemässä tarvittavaa lääkettä potilaalle. Kiikutti Panacodia, jota ei ollut tarvittavissa. Eivät erota Paracetamolista. Mitä vielä, lääkepoikkeama seurannan mukaan virheitä käy 1-3 päivässä!!!
Kommentit (15)
Talvella ongelmana ollut se, että sijaiset joita saadaan ovat virolaisia, ivätkä ymmärrä suomen kieltä niin paljoa, etä tajuaisivat annettuja ohjeita
5 ml, eli 50 mg Oxanestia. Tetanus-piikin olisi pistänyt punaisella neulalla. Että sellaisia sijaisia nykyisin on...
Tämä kesä on ollut täysi fiasko meidän osastolla. Jokainen kesäsijainen käy läpi perehdytyksen mm. osaston tavat, paikat, yhteistytahot, lääkehoito (tästä näyttö myös).
Erityisesti lääkityksen suhteen tapahtuu jatkuvasti virheitä. Vatsalääkkeitä annetaan gtt:n sijasta ml:a. Tänään taas oli jo valmistunut hoitaja viemässä tarvittavaa lääkettä potilaalle. Kiikutti Panacodia, jota ei ollut tarvittavissa. Eivät erota Paracetamolista. Mitä vielä, lääkepoikkeama seurannan mukaan virheitä käy 1-3 päivässä!!!
Aika pahoja virheitä, vaarsinkin kun on kyse lääkkeistä! Ehkä tilanteella tulisi tehdä jotain osaston tasolla. Jollain osastoilla kaksi hoitajaa tarkistaa lääkkeet eli toinen jakaa ja toinen tarkistaa, jolloin virheet vähenevät huimasti.
Toinen katsoo vieressä. Samoin on tarvittaessa annettavien lääkkeiden ja injektioiden kanssa. Aina täytyy näyttää työkaverille että on oikea lääke ja nimikirjaimet paperiin molemmilta. Ja tuplakontrollista huolimatta virheitä sattuu. Näin siis läntisessä naapurimaassa.
Onneksi kiireellä, uupumuksella jne ei ole mitään tekemistä asian kanssa.
Siis kaikkien lääkkeiden jakoon kaksi??
No, varmaan kokoajan huonompaan suuntaan. Työvoimapula aiheuttaa vaihtuvan henkilökunnan ja epäpätevät sijaiset. Alan huono arvostus/palkkaus taas laskee työntekijöiden motivaatiota ja pidemmällä tähtäimellä hoitajiksi valikoituu "huonompi tasoista" porukkaa.
tämä asia koskettaa meitä kaikkia, koska varmasti kaikkien omaiset tarvitsevat joskus hoitoa. Silti täällä av:llakin jaksetaan mollata usein sairaanhoitajia ja näin pyritään tahallaan laskemaan työmotivaatiota ja kiinnostusta alaan, josta me kaikki ollaan kuitenkin riippuvaisia.
t: toinen sh
Ps. Jos minun tyttäret haluavat joskus teineinä uhmata minua kovasti, he varmaan aloittavat sairaanhoitajaopinnot ja kulkevat "Olen kutsumusammatissa"- paita päällä.
mutta kuitenkin.
Samaa olen takonut omille lapsille päähän, että meinaatteko tosiaan alkaa vuorotyöhän huonolla palkalla.
Onneksi nyt on tullut järki päähän ja ovat huomanneet, että miksi eivät koskaan ole saaneet mitään, mitä muut. Palkka ei riitä. Lisäksi ovat tajunneet, kuinka väsynyt äiti on yövuorojen jälkeen ja kun mennään illasta aamuun. Selkä on nyt jo paskana ja stressi painaa.
Kesä oli aivan kamala kun sijaisia ei edes saatu kaikkiin lomiin ja ne muutamat mitkä saatiin, oli kouluttamattomia ja aika meni vain kännykkää näpelöidessä meidän muutaman vakituisen tehdessä työt.
Nyt vain yritetään jaksaa niin pitkään, että selkä menee kokonaan ja kela kouluttaa uuteen ammattiin.
En minäkään suosittele tätä lapsilleni - ovat kotona nähneet kyllä työn varjopuolet joten uskon heidän kouluttavan itsensä johonkin muuhun työhön.
Koska meno on tällaista niin tulevaisuudessa virolaiset ja kiinalaiset hoitajat on varmaan ihan normaalia....
Itse olen haaveillut alanvahdosta jo vuosia mutta palkka on niin pieni, etten saa säästettyä opiskelua varten : ( ja muutenkin kroninen väsymys vie voimat tulevaisuuden suunnittelulta.
t. röntgenhoitaja
minäkin olen joskus saanut sh:n koulutuksen, mutta alalle en enää uskalla. paljon on tullut "hoidoissa" muutoksia ja perehdyttäminen on surkeaa. Se ei riitä että 5min käydään osasto läpi ja esitellään kanslia ja vessa. Osastoilla odotetaan että heti olet yhtä hyvä kuin 5v osastolla töissä ollut.
Vuorotyö minulle ei iske eikä surkea palkka. Omista lapsistani ei kukaan halua suorittavaan hoitotyöhön. Nytkin olen kotona ja nostan korvauksia mieluummin kuin menen jollekkin osastolle sairaanhoitajaksi.....Se arvostus, palkka, työajat ja nykyään paska työ- Reilut 20v sitten oli vielä toista
ennen kuin jotain vakavaa tapahtuu.
Esimerkiksi mä olen lääkkeille allerginen. Ja jos olisin sairaalassa puolitjuttomana ja hoitsu syöttäisi mulle puolikkaan disperiinin, kuolisin.
Nuppineulanpään kokoisesta dispeeriinipalasesta selviäisin hyvän elvytyksen avulla.
Että toivoisin tarkkuutta!
KYS:issä lääkkeitä jaellaan ihan miten sattuu eikä jakajat ole edes kesäsijaisia! Potilaalta ei kysellä nimeä eikä varmisteta millään tavalla, että potilas on juuri se, jolle kyseiset lääkkeet pitäisi antaa. Äidillenikin meinattiin antaa napapiikki, vaikka hänen vaivansa ei ollut sellainen, johon sitä olisi tarvittu! Tämä tapahtui viime talvena, joten suviuunot eivät olleet syyllisiä...