Lue keskustelun säännöt.
Hoitajat hylkäsivät sovintoehdotuksen
11.05.2022 |
Pitäisi varmaan saada miljoonia että riittäisi noille.
Kommentit (2351)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kun jäin työttömäksi niin työkkäri soitti heti samalla viikolla ja heti käynti työkkärissä eli hoitajat voivat miettiä selitykset työkkärin virkailijalle jo valmiiksi.
Miten olet niin varma että kaikki edes ilmoittautuu työttömiksi työnhakijoiksi? Monella hoitajalla on hyvin tienaava puoliso, ja suunnitelmana voi olla vaikka jäädä ihan kotiäidiksi. Joku toinen taas voi hakea opiskelemaan. Joku jatkaa hoitajan työssä, mutta eri työnantajalla (vuokrafirma) jolloin palkka on lähes puolet parempi. Joku ehkä tosiaan ilmoittautuu työkkäriin, mutta älä oleta että ihmisten kanssa asioiminen ja joku puhelu tai käynti työkkärissä on kaikille ylipääsemättömän vaikea asia, vain koska se sinulle näin näyttää olevan.
Miksi sitten valitatte palkasta, kun pärjäätte ilmankin?
No ei sekään tunnu kelpaavan että suosiolla lopetettaisiin työt? Hoitaa pitää, ja kaikille taata tarvittava hoito, mutta palkkaa ei saisi vaatia enempää kuin mitä MUUT arvioivat kohtuulliseksi. Jos se palkka ei meidän mielestä vastaa työn vaativuutta ja vastuuta, eikä näin ollen ole meidän mielestä riittävä, niin ei ole teidän. Uiden asia määritellä miten se asia on. Vaikka palkka olisi 20.000, ja se ei jonkun mielestä olisi juuri siitä omasta työstä tarpeeksi, niin se on hänen oma kokemuksensa, ja silloin oikea! Ihminen voi itse päättää mihin hintaan on valmis myymään työpanoksensa työnantajalle. Jos ei päästä asiasta yhteisymmärrykseen, ei työntekijä sitten mene tekemään sitä työtä. Hyvin yksinkertaista! Ne meistä jotka pärjäävät ilman, ehkä todella mieluummin valitaan sitten olla ilman. Varmasti sinullakin on joku raja minkä alle et suostuisi tiettyä työtä tekemään, vaikka voisitkin isommasta summasta siihen suostua.
Voi hyvää päivää. Joku raja pitäisi kuitenkin olla noissa täysin utopistisissa palkkatoiveissa, varsinkin kun rahat otetaan verovaroista ja julkinen talous on muutenkin kuralla. Voisinhan minäkin kaupan kassana alkaa huutaa, etten ole valmis myymään työpanostani alle 5000e/kk. Vähän tosin veikkaan, ettei tuosta hirveästi hyötyä olisi.
PS. Olisin ikionnellinen, jos saisin saman kuukausipalkan kuin hoitajien keskiansio on. Ja kyllä, teen vuorotyötä.
Tämä hoitajien ahneus on kyllä saanut nekin ihmiset, jotka aluksi olivat hoitajien puolella, kääntämään kelkkansa. Hoitajat ovat myös puhuneet itsensä pussiin, kun julkisesti on valitettu, miten 2200e/kk nettopalkalla ei tule Suomessa toimeen. Tuolla logiikallahan julkisten alojen palkankorotukset pitäisi aloittaa niistä vähiten tienaavista, ketkä eivät ainakaan tule toimeen nykyisillä tuloillaan, eikä suinkaan hoitajista.
Hoitajat puhuu itsensä pussiin koko ajan. Jos tuo käy ilmi että hoitajat ei tarvitse ensimmäisenä, koska palkka ei ole pienin niin vedotaan koulutukseen. Eli siis sittenhän pitäisi antaa pienempipalkkaisille maisterille ensin. No sitten työ on tärkeintä ja muut turhia, paitsi että he tarvitsevat muita aloja oman työnsä tueksi.
No sitten työ on vuorotyötä ja raskasta no niin on moni muukin työ. No sitten on huono ilmapiiri ja kun se ei ratkea palkalla, niin sanovat että pitää olla solidaarisia. Mutta sekin niin että kaikki tukee hoitajia, hoitajat ei ketään.Kerta kaikkiaan ei vain ole olemassa perustetta että hoitajien pitäisi saada monin verroin muihin nähden. Ei vaikka miten asiaa kääntelisi. Kaikilla perusteilla mitä hoitajat tarjoaa löytyy paljon porukkaa pahemmassa tilanteessa.
Maistereista ei näytä olevan pulaa. joten palkka lienee kohdillaan.
Sairaanhoitajista on pulaa. Jokin mättää, jos ala ei vedä, ja tiedossa on, että palkka on tärkein vetovoimatekijä.
Pitää myös muistaa, että AMK-tutkinto on sairaanhoitajalle vain minimikoulutus. Monella sairaanhoitajalla on enemmän koulutusta, ja samassa jamassa ovat myös YAMK-tutkinnon suorittaneet ja terveystieteen maisterit.
Kyllä ainakin sosiaalityössä on pulaa maistereista. Jos koulutusvaatimus on amk, niin ei tietenkään makseta tohtorille siitä isompaa palkkaa.
Oi, joi. Kyllä se koulutusvaatimus usein on korkeampi. Silti se ei näy palkassa.
Kyllä sairaanhoitajan työhön on vaatimuksena amk. Eri asia sitten, jos haetaan ylihoitajaa tai amk:n lehtoria.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kun jäin työttömäksi niin työkkäri soitti heti samalla viikolla ja heti käynti työkkärissä eli hoitajat voivat miettiä selitykset työkkärin virkailijalle jo valmiiksi.
Miten olet niin varma että kaikki edes ilmoittautuu työttömiksi työnhakijoiksi? Monella hoitajalla on hyvin tienaava puoliso, ja suunnitelmana voi olla vaikka jäädä ihan kotiäidiksi. Joku toinen taas voi hakea opiskelemaan. Joku jatkaa hoitajan työssä, mutta eri työnantajalla (vuokrafirma) jolloin palkka on lähes puolet parempi. Joku ehkä tosiaan ilmoittautuu työkkäriin, mutta älä oleta että ihmisten kanssa asioiminen ja joku puhelu tai käynti työkkärissä on kaikille ylipääsemättömän vaikea asia, vain koska se sinulle näin näyttää olevan.
Miksi sitten valitatte palkasta, kun pärjäätte ilmankin?
No ei sekään tunnu kelpaavan että suosiolla lopetettaisiin työt? Hoitaa pitää, ja kaikille taata tarvittava hoito, mutta palkkaa ei saisi vaatia enempää kuin mitä MUUT arvioivat kohtuulliseksi. Jos se palkka ei meidän mielestä vastaa työn vaativuutta ja vastuuta, eikä näin ollen ole meidän mielestä riittävä, niin ei ole teidän. Uiden asia määritellä miten se asia on. Vaikka palkka olisi 20.000, ja se ei jonkun mielestä olisi juuri siitä omasta työstä tarpeeksi, niin se on hänen oma kokemuksensa, ja silloin oikea! Ihminen voi itse päättää mihin hintaan on valmis myymään työpanoksensa työnantajalle. Jos ei päästä asiasta yhteisymmärrykseen, ei työntekijä sitten mene tekemään sitä työtä. Hyvin yksinkertaista! Ne meistä jotka pärjäävät ilman, ehkä todella mieluummin valitaan sitten olla ilman. Varmasti sinullakin on joku raja minkä alle et suostuisi tiettyä työtä tekemään, vaikka voisitkin isommasta summasta siihen suostua.
Voi hyvää päivää. Joku raja pitäisi kuitenkin olla noissa täysin utopistisissa palkkatoiveissa, varsinkin kun rahat otetaan verovaroista ja julkinen talous on muutenkin kuralla. Voisinhan minäkin kaupan kassana alkaa huutaa, etten ole valmis myymään työpanostani alle 5000e/kk. Vähän tosin veikkaan, ettei tuosta hirveästi hyötyä olisi.
PS. Olisin ikionnellinen, jos saisin saman kuukausipalkan kuin hoitajien keskiansio on. Ja kyllä, teen vuorotyötä.
Tämä hoitajien ahneus on kyllä saanut nekin ihmiset, jotka aluksi olivat hoitajien puolella, kääntämään kelkkansa. Hoitajat ovat myös puhuneet itsensä pussiin, kun julkisesti on valitettu, miten 2200e/kk nettopalkalla ei tule Suomessa toimeen. Tuolla logiikallahan julkisten alojen palkankorotukset pitäisi aloittaa niistä vähiten tienaavista, ketkä eivät ainakaan tule toimeen nykyisillä tuloillaan, eikä suinkaan hoitajista.
Hoitajat puhuu itsensä pussiin koko ajan. Jos tuo käy ilmi että hoitajat ei tarvitse ensimmäisenä, koska palkka ei ole pienin niin vedotaan koulutukseen. Eli siis sittenhän pitäisi antaa pienempipalkkaisille maisterille ensin. No sitten työ on tärkeintä ja muut turhia, paitsi että he tarvitsevat muita aloja oman työnsä tueksi.
No sitten työ on vuorotyötä ja raskasta no niin on moni muukin työ. No sitten on huono ilmapiiri ja kun se ei ratkea palkalla, niin sanovat että pitää olla solidaarisia. Mutta sekin niin että kaikki tukee hoitajia, hoitajat ei ketään.Kerta kaikkiaan ei vain ole olemassa perustetta että hoitajien pitäisi saada monin verroin muihin nähden. Ei vaikka miten asiaa kääntelisi. Kaikilla perusteilla mitä hoitajat tarjoaa löytyy paljon porukkaa pahemmassa tilanteessa.
Maistereista ei näytä olevan pulaa. joten palkka lienee kohdillaan.
Sairaanhoitajista on pulaa. Jokin mättää, jos ala ei vedä, ja tiedossa on, että palkka on tärkein vetovoimatekijä.
Pitää myös muistaa, että AMK-tutkinto on sairaanhoitajalle vain minimikoulutus. Monella sairaanhoitajalla on enemmän koulutusta, ja samassa jamassa ovat myös YAMK-tutkinnon suorittaneet ja terveystieteen maisterit.
Kyllä ainakin sosiaalityössä on pulaa maistereista. Jos koulutusvaatimus on amk, niin ei tietenkään makseta tohtorille siitä isompaa palkkaa.
Ja miksi se olisi hoitajien ongelma? Ilman sossuja selvitään, mutta ilman hoitajia tämä maa luuhistuu heti. Esim koronasta ei olisi selvitty, jos hoitajat olisi jäänyt kotiin niinkuin muut.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kun jäin työttömäksi niin työkkäri soitti heti samalla viikolla ja heti käynti työkkärissä eli hoitajat voivat miettiä selitykset työkkärin virkailijalle jo valmiiksi.
Miten olet niin varma että kaikki edes ilmoittautuu työttömiksi työnhakijoiksi? Monella hoitajalla on hyvin tienaava puoliso, ja suunnitelmana voi olla vaikka jäädä ihan kotiäidiksi. Joku toinen taas voi hakea opiskelemaan. Joku jatkaa hoitajan työssä, mutta eri työnantajalla (vuokrafirma) jolloin palkka on lähes puolet parempi. Joku ehkä tosiaan ilmoittautuu työkkäriin, mutta älä oleta että ihmisten kanssa asioiminen ja joku puhelu tai käynti työkkärissä on kaikille ylipääsemättömän vaikea asia, vain koska se sinulle näin näyttää olevan.
Miksi sitten valitatte palkasta, kun pärjäätte ilmankin?
No ei sekään tunnu kelpaavan että suosiolla lopetettaisiin työt? Hoitaa pitää, ja kaikille taata tarvittava hoito, mutta palkkaa ei saisi vaatia enempää kuin mitä MUUT arvioivat kohtuulliseksi. Jos se palkka ei meidän mielestä vastaa työn vaativuutta ja vastuuta, eikä näin ollen ole meidän mielestä riittävä, niin ei ole teidän. Uiden asia määritellä miten se asia on. Vaikka palkka olisi 20.000, ja se ei jonkun mielestä olisi juuri siitä omasta työstä tarpeeksi, niin se on hänen oma kokemuksensa, ja silloin oikea! Ihminen voi itse päättää mihin hintaan on valmis myymään työpanoksensa työnantajalle. Jos ei päästä asiasta yhteisymmärrykseen, ei työntekijä sitten mene tekemään sitä työtä. Hyvin yksinkertaista! Ne meistä jotka pärjäävät ilman, ehkä todella mieluummin valitaan sitten olla ilman. Varmasti sinullakin on joku raja minkä alle et suostuisi tiettyä työtä tekemään, vaikka voisitkin isommasta summasta siihen suostua.
Voi hyvää päivää. Joku raja pitäisi kuitenkin olla noissa täysin utopistisissa palkkatoiveissa, varsinkin kun rahat otetaan verovaroista ja julkinen talous on muutenkin kuralla. Voisinhan minäkin kaupan kassana alkaa huutaa, etten ole valmis myymään työpanostani alle 5000e/kk. Vähän tosin veikkaan, ettei tuosta hirveästi hyötyä olisi.
PS. Olisin ikionnellinen, jos saisin saman kuukausipalkan kuin hoitajien keskiansio on. Ja kyllä, teen vuorotyötä.
Tämä hoitajien ahneus on kyllä saanut nekin ihmiset, jotka aluksi olivat hoitajien puolella, kääntämään kelkkansa. Hoitajat ovat myös puhuneet itsensä pussiin, kun julkisesti on valitettu, miten 2200e/kk nettopalkalla ei tule Suomessa toimeen. Tuolla logiikallahan julkisten alojen palkankorotukset pitäisi aloittaa niistä vähiten tienaavista, ketkä eivät ainakaan tule toimeen nykyisillä tuloillaan, eikä suinkaan hoitajista.
Hoitajat puhuu itsensä pussiin koko ajan. Jos tuo käy ilmi että hoitajat ei tarvitse ensimmäisenä, koska palkka ei ole pienin niin vedotaan koulutukseen. Eli siis sittenhän pitäisi antaa pienempipalkkaisille maisterille ensin. No sitten työ on tärkeintä ja muut turhia, paitsi että he tarvitsevat muita aloja oman työnsä tueksi.
No sitten työ on vuorotyötä ja raskasta no niin on moni muukin työ. No sitten on huono ilmapiiri ja kun se ei ratkea palkalla, niin sanovat että pitää olla solidaarisia. Mutta sekin niin että kaikki tukee hoitajia, hoitajat ei ketään.Kerta kaikkiaan ei vain ole olemassa perustetta että hoitajien pitäisi saada monin verroin muihin nähden. Ei vaikka miten asiaa kääntelisi. Kaikilla perusteilla mitä hoitajat tarjoaa löytyy paljon porukkaa pahemmassa tilanteessa.
Maistereista ei näytä olevan pulaa. joten palkka lienee kohdillaan.
Sairaanhoitajista on pulaa. Jokin mättää, jos ala ei vedä, ja tiedossa on, että palkka on tärkein vetovoimatekijä.
Pitää myös muistaa, että AMK-tutkinto on sairaanhoitajalle vain minimikoulutus. Monella sairaanhoitajalla on enemmän koulutusta, ja samassa jamassa ovat myös YAMK-tutkinnon suorittaneet ja terveystieteen maisterit.
Kyllä ainakin sosiaalityössä on pulaa maistereista. Jos koulutusvaatimus on amk, niin ei tietenkään makseta tohtorille siitä isompaa palkkaa.
Oi, joi. Kyllä se koulutusvaatimus usein on korkeampi. Silti se ei näy palkassa.
Kyllä sairaanhoitajan työhön on vaatimuksena amk. Eri asia sitten, jos haetaan ylihoitajaa tai amk:n lehtoria.
Ei tarvitse ihmetellä enää hoitajapulaa. Laskette sen koulutusvaatimukset siihen amk - tasolle niin alkaa löytyä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.
Millä hoitajilla korvaat erikoissairaanhoidosta joukolla irtisanoutuvat? Etkö ymmärrä ettei ole mitään reserviä mistä ottaa? He ovat se ainoa joukko jolla on riittävästi osaamista. Jokaisella juuri sillä omalla erikoisalallaan. Ei auta laittaa tilalle jostain hoivakodista tai terveyskeskuksesta hoitajia.
Korona-aikaankin on ollut pakko kouluttaa lisäväkeä teho-osastolle.
Muutenkin täällä urputetaan niin paljon siitä, miten teille on siirretty sellaisia tehtäviä, jotka eivät alun perin ole ollenkaan teidän. Sitä kutsutaan työssäoppimiseksi.
Ei selvästi ole mitään hajua työstä kun kuvittelet että hoivakodista tms. voidaan sairaanhoitaja siirtää esim teholle tuosta vain. Se on pitkä ja vaativa kuukausien perehdytysprosessiksi, jossa opitaan kokeneiden avulla. Ja kukas ne hoivakotien tehtävät sitten hoitaa, ei pärjää sielläkään ilman sairaanhoitajaa. Kadulta ei voi ottaa.
Siksi juuri erikoissairaanhoidon hoitajille pitäisi maksaa parempi palkka, kuin attendon ryhmäkodin sairaanhoitajalle, joka ei osaa enää tehdä oikein mitään
No mutta maksetaankin. Ero kk-palkassa on noin 200-300 euron luokkaa. Hoivakodissa saa pienempää palkkaa kuin julkisella sektorilla, vaikka siellä on sairaanhoitajalla yleensä tiiminvetäjän vastuu.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kun jäin työttömäksi niin työkkäri soitti heti samalla viikolla ja heti käynti työkkärissä eli hoitajat voivat miettiä selitykset työkkärin virkailijalle jo valmiiksi.
Miten olet niin varma että kaikki edes ilmoittautuu työttömiksi työnhakijoiksi? Monella hoitajalla on hyvin tienaava puoliso, ja suunnitelmana voi olla vaikka jäädä ihan kotiäidiksi. Joku toinen taas voi hakea opiskelemaan. Joku jatkaa hoitajan työssä, mutta eri työnantajalla (vuokrafirma) jolloin palkka on lähes puolet parempi. Joku ehkä tosiaan ilmoittautuu työkkäriin, mutta älä oleta että ihmisten kanssa asioiminen ja joku puhelu tai käynti työkkärissä on kaikille ylipääsemättömän vaikea asia, vain koska se sinulle näin näyttää olevan.
Miksi sitten valitatte palkasta, kun pärjäätte ilmankin?
No ei sekään tunnu kelpaavan että suosiolla lopetettaisiin työt? Hoitaa pitää, ja kaikille taata tarvittava hoito, mutta palkkaa ei saisi vaatia enempää kuin mitä MUUT arvioivat kohtuulliseksi. Jos se palkka ei meidän mielestä vastaa työn vaativuutta ja vastuuta, eikä näin ollen ole meidän mielestä riittävä, niin ei ole teidän. Uiden asia määritellä miten se asia on. Vaikka palkka olisi 20.000, ja se ei jonkun mielestä olisi juuri siitä omasta työstä tarpeeksi, niin se on hänen oma kokemuksensa, ja silloin oikea! Ihminen voi itse päättää mihin hintaan on valmis myymään työpanoksensa työnantajalle. Jos ei päästä asiasta yhteisymmärrykseen, ei työntekijä sitten mene tekemään sitä työtä. Hyvin yksinkertaista! Ne meistä jotka pärjäävät ilman, ehkä todella mieluummin valitaan sitten olla ilman. Varmasti sinullakin on joku raja minkä alle et suostuisi tiettyä työtä tekemään, vaikka voisitkin isommasta summasta siihen suostua.
Voi hyvää päivää. Joku raja pitäisi kuitenkin olla noissa täysin utopistisissa palkkatoiveissa, varsinkin kun rahat otetaan verovaroista ja julkinen talous on muutenkin kuralla. Voisinhan minäkin kaupan kassana alkaa huutaa, etten ole valmis myymään työpanostani alle 5000e/kk. Vähän tosin veikkaan, ettei tuosta hirveästi hyötyä olisi.
PS. Olisin ikionnellinen, jos saisin saman kuukausipalkan kuin hoitajien keskiansio on. Ja kyllä, teen vuorotyötä.
Tämä hoitajien ahneus on kyllä saanut nekin ihmiset, jotka aluksi olivat hoitajien puolella, kääntämään kelkkansa. Hoitajat ovat myös puhuneet itsensä pussiin, kun julkisesti on valitettu, miten 2200e/kk nettopalkalla ei tule Suomessa toimeen. Tuolla logiikallahan julkisten alojen palkankorotukset pitäisi aloittaa niistä vähiten tienaavista, ketkä eivät ainakaan tule toimeen nykyisillä tuloillaan, eikä suinkaan hoitajista.
Hoitajat puhuu itsensä pussiin koko ajan. Jos tuo käy ilmi että hoitajat ei tarvitse ensimmäisenä, koska palkka ei ole pienin niin vedotaan koulutukseen. Eli siis sittenhän pitäisi antaa pienempipalkkaisille maisterille ensin. No sitten työ on tärkeintä ja muut turhia, paitsi että he tarvitsevat muita aloja oman työnsä tueksi.
No sitten työ on vuorotyötä ja raskasta no niin on moni muukin työ. No sitten on huono ilmapiiri ja kun se ei ratkea palkalla, niin sanovat että pitää olla solidaarisia. Mutta sekin niin että kaikki tukee hoitajia, hoitajat ei ketään.Kerta kaikkiaan ei vain ole olemassa perustetta että hoitajien pitäisi saada monin verroin muihin nähden. Ei vaikka miten asiaa kääntelisi. Kaikilla perusteilla mitä hoitajat tarjoaa löytyy paljon porukkaa pahemmassa tilanteessa.
Maistereista ei näytä olevan pulaa. joten palkka lienee kohdillaan.
Sairaanhoitajista on pulaa. Jokin mättää, jos ala ei vedä, ja tiedossa on, että palkka on tärkein vetovoimatekijä.
Pitää myös muistaa, että AMK-tutkinto on sairaanhoitajalle vain minimikoulutus. Monella sairaanhoitajalla on enemmän koulutusta, ja samassa jamassa ovat myös YAMK-tutkinnon suorittaneet ja terveystieteen maisterit.
Kyllä ainakin sosiaalityössä on pulaa maistereista. Jos koulutusvaatimus on amk, niin ei tietenkään makseta tohtorille siitä isompaa palkkaa.
Oi, joi. Kyllä se koulutusvaatimus usein on korkeampi. Silti se ei näy palkassa.
Kyllä sairaanhoitajan työhön on vaatimuksena amk. Eri asia sitten, jos haetaan ylihoitajaa tai amk:n lehtoria.
Ei tarvitse ihmetellä enää hoitajapulaa. Laskette sen koulutusvaatimukset siihen amk - tasolle niin alkaa löytyä.
Ei se noin mene. Suunta on se, että koulutusvaatimukset vain lisääntyy, koska yhä enemmän siirtyy tehtäviä lääkäreiltä sairaanhoitajille.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kun jäin työttömäksi niin työkkäri soitti heti samalla viikolla ja heti käynti työkkärissä eli hoitajat voivat miettiä selitykset työkkärin virkailijalle jo valmiiksi.
Miten olet niin varma että kaikki edes ilmoittautuu työttömiksi työnhakijoiksi? Monella hoitajalla on hyvin tienaava puoliso, ja suunnitelmana voi olla vaikka jäädä ihan kotiäidiksi. Joku toinen taas voi hakea opiskelemaan. Joku jatkaa hoitajan työssä, mutta eri työnantajalla (vuokrafirma) jolloin palkka on lähes puolet parempi. Joku ehkä tosiaan ilmoittautuu työkkäriin, mutta älä oleta että ihmisten kanssa asioiminen ja joku puhelu tai käynti työkkärissä on kaikille ylipääsemättömän vaikea asia, vain koska se sinulle näin näyttää olevan.
Miksi sitten valitatte palkasta, kun pärjäätte ilmankin?
No ei sekään tunnu kelpaavan että suosiolla lopetettaisiin työt? Hoitaa pitää, ja kaikille taata tarvittava hoito, mutta palkkaa ei saisi vaatia enempää kuin mitä MUUT arvioivat kohtuulliseksi. Jos se palkka ei meidän mielestä vastaa työn vaativuutta ja vastuuta, eikä näin ollen ole meidän mielestä riittävä, niin ei ole teidän. Uiden asia määritellä miten se asia on. Vaikka palkka olisi 20.000, ja se ei jonkun mielestä olisi juuri siitä omasta työstä tarpeeksi, niin se on hänen oma kokemuksensa, ja silloin oikea! Ihminen voi itse päättää mihin hintaan on valmis myymään työpanoksensa työnantajalle. Jos ei päästä asiasta yhteisymmärrykseen, ei työntekijä sitten mene tekemään sitä työtä. Hyvin yksinkertaista! Ne meistä jotka pärjäävät ilman, ehkä todella mieluummin valitaan sitten olla ilman. Varmasti sinullakin on joku raja minkä alle et suostuisi tiettyä työtä tekemään, vaikka voisitkin isommasta summasta siihen suostua.
Voi hyvää päivää. Joku raja pitäisi kuitenkin olla noissa täysin utopistisissa palkkatoiveissa, varsinkin kun rahat otetaan verovaroista ja julkinen talous on muutenkin kuralla. Voisinhan minäkin kaupan kassana alkaa huutaa, etten ole valmis myymään työpanostani alle 5000e/kk. Vähän tosin veikkaan, ettei tuosta hirveästi hyötyä olisi.
PS. Olisin ikionnellinen, jos saisin saman kuukausipalkan kuin hoitajien keskiansio on. Ja kyllä, teen vuorotyötä.
Tämä hoitajien ahneus on kyllä saanut nekin ihmiset, jotka aluksi olivat hoitajien puolella, kääntämään kelkkansa. Hoitajat ovat myös puhuneet itsensä pussiin, kun julkisesti on valitettu, miten 2200e/kk nettopalkalla ei tule Suomessa toimeen. Tuolla logiikallahan julkisten alojen palkankorotukset pitäisi aloittaa niistä vähiten tienaavista, ketkä eivät ainakaan tule toimeen nykyisillä tuloillaan, eikä suinkaan hoitajista.
Hoitajat puhuu itsensä pussiin koko ajan. Jos tuo käy ilmi että hoitajat ei tarvitse ensimmäisenä, koska palkka ei ole pienin niin vedotaan koulutukseen. Eli siis sittenhän pitäisi antaa pienempipalkkaisille maisterille ensin. No sitten työ on tärkeintä ja muut turhia, paitsi että he tarvitsevat muita aloja oman työnsä tueksi.
No sitten työ on vuorotyötä ja raskasta no niin on moni muukin työ. No sitten on huono ilmapiiri ja kun se ei ratkea palkalla, niin sanovat että pitää olla solidaarisia. Mutta sekin niin että kaikki tukee hoitajia, hoitajat ei ketään.Kerta kaikkiaan ei vain ole olemassa perustetta että hoitajien pitäisi saada monin verroin muihin nähden. Ei vaikka miten asiaa kääntelisi. Kaikilla perusteilla mitä hoitajat tarjoaa löytyy paljon porukkaa pahemmassa tilanteessa.
Maistereista ei näytä olevan pulaa. joten palkka lienee kohdillaan.
Sairaanhoitajista on pulaa. Jokin mättää, jos ala ei vedä, ja tiedossa on, että palkka on tärkein vetovoimatekijä.
Pitää myös muistaa, että AMK-tutkinto on sairaanhoitajalle vain minimikoulutus. Monella sairaanhoitajalla on enemmän koulutusta, ja samassa jamassa ovat myös YAMK-tutkinnon suorittaneet ja terveystieteen maisterit.
Kyllä ainakin sosiaalityössä on pulaa maistereista. Jos koulutusvaatimus on amk, niin ei tietenkään makseta tohtorille siitä isompaa palkkaa.
Oi, joi. Kyllä se koulutusvaatimus usein on korkeampi. Silti se ei näy palkassa.
Kyllä sairaanhoitajan työhön on vaatimuksena amk. Eri asia sitten, jos haetaan ylihoitajaa tai amk:n lehtoria.
Ei tarvitse ihmetellä enää hoitajapulaa. Laskette sen koulutusvaatimukset siihen amk - tasolle niin alkaa löytyä.
Hoitajathan ei sitä koulutusvaatimusta voi itse määritellä. Näkee, että olet ihan pihalla.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos hoitajat hakevat muille työpaikoille niin heitä pidetään ahneina. Ei varmaan kiva tunne, kun tietää mitä heistä ajatellaan. Joutuvat takuulla selittämään käytöstään.
Onko sulla oikeasti aikaa vatvoa tai mielenkiintoa miettiä omassa työssäsi sitä, mitä joku työkaverisi on tehnyt aikaisemmin ja miten jokin hänen työsuhteissaan on päättynyt??!! Ja oikein porukalla vatvoa näitä ja kuulustella ihmisiä? Eikö sulla ole kiire ja tekemistä ihan työn puolesta? Oletko jossain suojatyössä?
Voi kuule, esimiehet näistä asioista vasta tarkkoja ovatkin. Tiedän tasan tarkkaan, että entinen esimieheni ei palkkaisi yhtäkään tällaiseen pelleilyyn osallistunutta hoitajaa.
Esimiehesi voi palkata vaikka veljentyttönsä kuten usein tekeekin pikkufirmoissa. Yleensä palkkausperusteena on kyllä pätevyys haettuun tehtävään eikä työhaastatteluussa ehdi edes tivaamaan koko elämänkaarta.
Kuulostat matalasti koulutetulta kuusikymppuseltä katkeralta Irmalta jolla ln suojatyö jossain virastossa.
Valitettavaa että suhtaudut noin. Annoin vain esimerkin elävästä elämästä. Alanvaihdosta tässä ei ollut kyse, vaan siitä, että kaikki esimiehet eivät hyväksy kiristäjiå eivätkä lakkoilijoita.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jotenkin ihan jäätävää lukea näitä kommentteja. "Ahneita", "kiristäjiä".
Meidät hoitajat "kiristetään" ylitöihin. Kyllä, meidät voidaan määrätä jäämään pitkään vuoroon. Meidät hoitajat kiristetään töihin poikkeusaikana. Meidät hoitajat kiristetään ottamaan lääkkeitä jos haluamme jatkaa töissä. Kun miehitys on vajaa (eli aina) sanotaan, "tosi ikävä tää tilanne, mut hei tsemppiä ja pärjäilkää."
Nyt kun haluamme muita pohjoismaita vastaavan palkan, olemme me niitä kiristäjiä.
Joo ja "mikset lukenut lääkäriksi?"
No en halua olla lääkäri, haluan olla hyvä hoitaja ja edistää tätä omaa rakasta ja raskasta alaani parempaan, kuten minkä tahansa alan edustaja tai ainakin työntekijä, jota kiinnostaa oman alansa epäkohdat.
Miksi on väärin haluta parempaa?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos hoitajat hakevat muille työpaikoille niin heitä pidetään ahneina. Ei varmaan kiva tunne, kun tietää mitä heistä ajatellaan. Joutuvat takuulla selittämään käytöstään.
Onko sulla oikeasti aikaa vatvoa tai mielenkiintoa miettiä omassa työssäsi sitä, mitä joku työkaverisi on tehnyt aikaisemmin ja miten jokin hänen työsuhteissaan on päättynyt??!! Ja oikein porukalla vatvoa näitä ja kuulustella ihmisiä? Eikö sulla ole kiire ja tekemistä ihan työn puolesta? Oletko jossain suojatyössä?
Nämä käy ilmi ennemmin tai myöhemmin. Hoitoalasta en tiedä, mutta kyllä meillä on ihan tavallista kysyä uusilta mistä ne tulee ja muutenkin tutustua tyyppiin.
Eli jos uusi työntekijä on alaa vaihtanut niin pistät kuulustelukomission pystyyn ja paheksutte alanvaihtoa?
Ei kaikilla aloilla kiusata uusia ulos. Juttelu on yleensä ihan normaalia tutustumista. Hoitajalle toki voi tulla shokkina ettei kaikki työpaikat ole yhtä myrkyllisiä kuin sairaalat esim.
Juurihan tuo äskeinen kirjoitti, että irtisaoutunutta hoitajaa halveksitaan. Lue nyt edes ketju johon vastaat.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Olen insinööri ja olen aina halunnut olla sairaalassa töissä (ei siis hoitoalalla vaan omallani). En voi kuitenkaan kuvitellakaan hakevani sinne töihin, sillä niin paljon pahaa kuulee ilmapiiristä siellä.
Sama monella muulla alalla. Sairaaloissa ei ole pula pelkästään hoitajista. Siellä on pula henkilökunnasta. Ja ihan ilmapiirin vuoksi. En ole koskaan kuullut kenenkään kehuvan jonkun sairaalan ilmapiiriä. Pikemmin sanotaan että älä ainakaan hae tähän sairaalaan tai ainakaan tälle osastolle.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kun jäin työttömäksi niin työkkäri soitti heti samalla viikolla ja heti käynti työkkärissä eli hoitajat voivat miettiä selitykset työkkärin virkailijalle jo valmiiksi.
Miten olet niin varma että kaikki edes ilmoittautuu työttömiksi työnhakijoiksi? Monella hoitajalla on hyvin tienaava puoliso, ja suunnitelmana voi olla vaikka jäädä ihan kotiäidiksi. Joku toinen taas voi hakea opiskelemaan. Joku jatkaa hoitajan työssä, mutta eri työnantajalla (vuokrafirma) jolloin palkka on lähes puolet parempi. Joku ehkä tosiaan ilmoittautuu työkkäriin, mutta älä oleta että ihmisten kanssa asioiminen ja joku puhelu tai käynti työkkärissä on kaikille ylipääsemättömän vaikea asia, vain koska se sinulle näin näyttää olevan.
Miksi sitten valitatte palkasta, kun pärjäätte ilmankin?
No ei sekään tunnu kelpaavan että suosiolla lopetettaisiin työt? Hoitaa pitää, ja kaikille taata tarvittava hoito, mutta palkkaa ei saisi vaatia enempää kuin mitä MUUT arvioivat kohtuulliseksi. Jos se palkka ei meidän mielestä vastaa työn vaativuutta ja vastuuta, eikä näin ollen ole meidän mielestä riittävä, niin ei ole teidän. Uiden asia määritellä miten se asia on. Vaikka palkka olisi 20.000, ja se ei jonkun mielestä olisi juuri siitä omasta työstä tarpeeksi, niin se on hänen oma kokemuksensa, ja silloin oikea! Ihminen voi itse päättää mihin hintaan on valmis myymään työpanoksensa työnantajalle. Jos ei päästä asiasta yhteisymmärrykseen, ei työntekijä sitten mene tekemään sitä työtä. Hyvin yksinkertaista! Ne meistä jotka pärjäävät ilman, ehkä todella mieluummin valitaan sitten olla ilman. Varmasti sinullakin on joku raja minkä alle et suostuisi tiettyä työtä tekemään, vaikka voisitkin isommasta summasta siihen suostua.
Voi hyvää päivää. Joku raja pitäisi kuitenkin olla noissa täysin utopistisissa palkkatoiveissa, varsinkin kun rahat otetaan verovaroista ja julkinen talous on muutenkin kuralla. Voisinhan minäkin kaupan kassana alkaa huutaa, etten ole valmis myymään työpanostani alle 5000e/kk. Vähän tosin veikkaan, ettei tuosta hirveästi hyötyä olisi.
PS. Olisin ikionnellinen, jos saisin saman kuukausipalkan kuin hoitajien keskiansio on. Ja kyllä, teen vuorotyötä.
Tämä hoitajien ahneus on kyllä saanut nekin ihmiset, jotka aluksi olivat hoitajien puolella, kääntämään kelkkansa. Hoitajat ovat myös puhuneet itsensä pussiin, kun julkisesti on valitettu, miten 2200e/kk nettopalkalla ei tule Suomessa toimeen. Tuolla logiikallahan julkisten alojen palkankorotukset pitäisi aloittaa niistä vähiten tienaavista, ketkä eivät ainakaan tule toimeen nykyisillä tuloillaan, eikä suinkaan hoitajista.
Hoitajat puhuu itsensä pussiin koko ajan. Jos tuo käy ilmi että hoitajat ei tarvitse ensimmäisenä, koska palkka ei ole pienin niin vedotaan koulutukseen. Eli siis sittenhän pitäisi antaa pienempipalkkaisille maisterille ensin. No sitten työ on tärkeintä ja muut turhia, paitsi että he tarvitsevat muita aloja oman työnsä tueksi.
No sitten työ on vuorotyötä ja raskasta no niin on moni muukin työ. No sitten on huono ilmapiiri ja kun se ei ratkea palkalla, niin sanovat että pitää olla solidaarisia. Mutta sekin niin että kaikki tukee hoitajia, hoitajat ei ketään.Kerta kaikkiaan ei vain ole olemassa perustetta että hoitajien pitäisi saada monin verroin muihin nähden. Ei vaikka miten asiaa kääntelisi. Kaikilla perusteilla mitä hoitajat tarjoaa löytyy paljon porukkaa pahemmassa tilanteessa.
Millä muulla tavalla saat houkuteltua hoitoalalle lisää väkeä töihin kuin palkkaa nostamalla? Hoitajia pitää saada lisää.
Parantamalla mielikuvaa alasta. Se on vain aika lailla mahdoton tehtävä, mutta itse olette luoneet kuoppanne. Maineen mustaamisesta ovat pitäneet entiset hoitajat, alanvaihtajat ja nämä hoitajafarssiin osallistujat hyvän huolen.
Näin juuri. Ei kukaan halua mistään rahasta tulla töihin paikkaan, jossa ei ole mitään hyvää. Itse olette soppanne keittäneet ja itse sen joudutte ratlaisemaankin. Sivuhuomiona vielä: 18v abi ei mieti rahaa kun hakee koulutukseen vaan hakee sinne mikä kiinnostaa. Hoitoala ei kiinnosta, koska siitä ei ole vuosikausiin kukaan kertonut yhtä ainoaa hyvää puolta.
Niinpä. Erona esim kulttuurialat: työntekijät kertovat että palkka on huono ja työtä vaikea saada. Mutta hyvää on x, y ja z. Ja hakijoita on todella paljon.
Vs hoitoala joka kertoo vain mikä kaikki on huonosti vaikka palkka on ok tasolla ja töitä on sen kun tekee. Ja silti ei ole hakijoita tarpeeksi. Ja suuri osa kuulemma jättää opinnot kesken harjoittelujen jälkeen: miksiköhän?
Ei ole mitään möykkyä tai entiteettiä nimeltä "hoitoala" joka kertoo jotain, vaan työntekijät kertovat omista kokemuksistaan. Miksi houkutella ketään työhön jonka on esim. kokenut tappotahtiseksi, ilkeyttäänkö?
Kannattaisi varmaan koittaa sanoa esim: työ on tappotahtista, mutta töitä on helppo saada ja palkka keskiverto palkkaa.
Ei mun mielestä ainakaan sairaanhoitajan palkka ollut mitään keskivertoa. Kyllä se oli huonointa, mitä olen työurallani saanut. Päivätöissä olin.
No sitten et ihan hirveän montaa ammattia ole kokeillut.
En ihan hirveän monta mutta tarpeeksi, jotta pystyn vertaamaan. Oletkos sinäkin kokeillut hoitoalan töitä? Tiedätkö oikeasti mistä puhut?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos hoitajat hakevat muille työpaikoille niin heitä pidetään ahneina. Ei varmaan kiva tunne, kun tietää mitä heistä ajatellaan. Joutuvat takuulla selittämään käytöstään.
Onko sulla oikeasti aikaa vatvoa tai mielenkiintoa miettiä omassa työssäsi sitä, mitä joku työkaverisi on tehnyt aikaisemmin ja miten jokin hänen työsuhteissaan on päättynyt??!! Ja oikein porukalla vatvoa näitä ja kuulustella ihmisiä? Eikö sulla ole kiire ja tekemistä ihan työn puolesta? Oletko jossain suojatyössä?
Voi kuule, esimiehet näistä asioista vasta tarkkoja ovatkin. Tiedän tasan tarkkaan, että entinen esimieheni ei palkkaisi yhtäkään tällaiseen pelleilyyn osallistunutta hoitajaa.
Esimiehesi voi palkata vaikka veljentyttönsä kuten usein tekeekin pikkufirmoissa. Yleensä palkkausperusteena on kyllä pätevyys haettuun tehtävään eikä työhaastatteluussa ehdi edes tivaamaan koko elämänkaarta.
Kuulostat matalasti koulutetulta kuusikymppuseltä katkeralta Irmalta jolla ln suojatyö jossain virastossa.
Valitettavaa että suhtaudut noin. Annoin vain esimerkin elävästä elämästä. Alanvaihdosta tässä ei ollut kyse, vaan siitä, että kaikki esimiehet eivät hyväksy kiristäjiå eivätkä lakkoilijoita.
Suomessa on lakko-oikeus.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos hoitajat hakevat muille työpaikoille niin heitä pidetään ahneina. Ei varmaan kiva tunne, kun tietää mitä heistä ajatellaan. Joutuvat takuulla selittämään käytöstään.
Onko sulla oikeasti aikaa vatvoa tai mielenkiintoa miettiä omassa työssäsi sitä, mitä joku työkaverisi on tehnyt aikaisemmin ja miten jokin hänen työsuhteissaan on päättynyt??!! Ja oikein porukalla vatvoa näitä ja kuulustella ihmisiä? Eikö sulla ole kiire ja tekemistä ihan työn puolesta? Oletko jossain suojatyössä?
Nämä käy ilmi ennemmin tai myöhemmin. Hoitoalasta en tiedä, mutta kyllä meillä on ihan tavallista kysyä uusilta mistä ne tulee ja muutenkin tutustua tyyppiin.
Eli jos uusi työntekijä on alaa vaihtanut niin pistät kuulustelukomission pystyyn ja paheksutte alanvaihtoa?
Ei kaikilla aloilla kiusata uusia ulos. Juttelu on yleensä ihan normaalia tutustumista. Hoitajalle toki voi tulla shokkina ettei kaikki työpaikat ole yhtä myrkyllisiä kuin sairaalat esim.
Juurihan tuo äskeinen kirjoitti, että irtisaoutunutta hoitajaa halveksitaan. Lue nyt edes ketju johon vastaat.
Niin. Hoitajat ovat nyt saaneet maineen ahneina änkyröinä. Eli kun paljastat olevasi hoitaja, niin ensimmäinen mielikuva on ahne, itseriittoinen änkyrä. Kiittäkää millariikkaa tästä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Olisi järjestetty hoiva-avustajan 1-vuotinen tutkinto ja otettu heitä saunottajiksi ja erilaiseen avustavaan työhön virkanimikkeellä hoiva-avustaja. Olisi pidetty yhtenä opintotarjottimella mukana sairaalan apuhoitajan tutkinto = 1,5 vuotta. Lähihoitajatutkinto on hyvä, mutta monialainen ja suurin osa opiskelijoists haluaa lastentarhaan eikä tykkkää vanhuksista. . Lähihoitajatutkinnon lisäksi olisi apuhoitajan tutkinto sairaalaan tähtääville. Sairaanhoitajat luulevat olevansa akateemisia asiantuntijoita eivätkä halua liata käsiään tai koskea toisten
sairaisiin, ehkä haiseviin kehoihin, vaan ICT- hoidella etänä ja kirjoitella koneella raportteja.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kun jäin työttömäksi niin työkkäri soitti heti samalla viikolla ja heti käynti työkkärissä eli hoitajat voivat miettiä selitykset työkkärin virkailijalle jo valmiiksi.
Miten olet niin varma että kaikki edes ilmoittautuu työttömiksi työnhakijoiksi? Monella hoitajalla on hyvin tienaava puoliso, ja suunnitelmana voi olla vaikka jäädä ihan kotiäidiksi. Joku toinen taas voi hakea opiskelemaan. Joku jatkaa hoitajan työssä, mutta eri työnantajalla (vuokrafirma) jolloin palkka on lähes puolet parempi. Joku ehkä tosiaan ilmoittautuu työkkäriin, mutta älä oleta että ihmisten kanssa asioiminen ja joku puhelu tai käynti työkkärissä on kaikille ylipääsemättömän vaikea asia, vain koska se sinulle näin näyttää olevan.
Miksi sitten valitatte palkasta, kun pärjäätte ilmankin?
No ei sekään tunnu kelpaavan että suosiolla lopetettaisiin työt? Hoitaa pitää, ja kaikille taata tarvittava hoito, mutta palkkaa ei saisi vaatia enempää kuin mitä MUUT arvioivat kohtuulliseksi. Jos se palkka ei meidän mielestä vastaa työn vaativuutta ja vastuuta, eikä näin ollen ole meidän mielestä riittävä, niin ei ole teidän. Uiden asia määritellä miten se asia on. Vaikka palkka olisi 20.000, ja se ei jonkun mielestä olisi juuri siitä omasta työstä tarpeeksi, niin se on hänen oma kokemuksensa, ja silloin oikea! Ihminen voi itse päättää mihin hintaan on valmis myymään työpanoksensa työnantajalle. Jos ei päästä asiasta yhteisymmärrykseen, ei työntekijä sitten mene tekemään sitä työtä. Hyvin yksinkertaista! Ne meistä jotka pärjäävät ilman, ehkä todella mieluummin valitaan sitten olla ilman. Varmasti sinullakin on joku raja minkä alle et suostuisi tiettyä työtä tekemään, vaikka voisitkin isommasta summasta siihen suostua.
Voi hyvää päivää. Joku raja pitäisi kuitenkin olla noissa täysin utopistisissa palkkatoiveissa, varsinkin kun rahat otetaan verovaroista ja julkinen talous on muutenkin kuralla. Voisinhan minäkin kaupan kassana alkaa huutaa, etten ole valmis myymään työpanostani alle 5000e/kk. Vähän tosin veikkaan, ettei tuosta hirveästi hyötyä olisi.
PS. Olisin ikionnellinen, jos saisin saman kuukausipalkan kuin hoitajien keskiansio on. Ja kyllä, teen vuorotyötä.
Tämä hoitajien ahneus on kyllä saanut nekin ihmiset, jotka aluksi olivat hoitajien puolella, kääntämään kelkkansa. Hoitajat ovat myös puhuneet itsensä pussiin, kun julkisesti on valitettu, miten 2200e/kk nettopalkalla ei tule Suomessa toimeen. Tuolla logiikallahan julkisten alojen palkankorotukset pitäisi aloittaa niistä vähiten tienaavista, ketkä eivät ainakaan tule toimeen nykyisillä tuloillaan, eikä suinkaan hoitajista.
Hoitajat puhuu itsensä pussiin koko ajan. Jos tuo käy ilmi että hoitajat ei tarvitse ensimmäisenä, koska palkka ei ole pienin niin vedotaan koulutukseen. Eli siis sittenhän pitäisi antaa pienempipalkkaisille maisterille ensin. No sitten työ on tärkeintä ja muut turhia, paitsi että he tarvitsevat muita aloja oman työnsä tueksi.
No sitten työ on vuorotyötä ja raskasta no niin on moni muukin työ. No sitten on huono ilmapiiri ja kun se ei ratkea palkalla, niin sanovat että pitää olla solidaarisia. Mutta sekin niin että kaikki tukee hoitajia, hoitajat ei ketään.Kerta kaikkiaan ei vain ole olemassa perustetta että hoitajien pitäisi saada monin verroin muihin nähden. Ei vaikka miten asiaa kääntelisi. Kaikilla perusteilla mitä hoitajat tarjoaa löytyy paljon porukkaa pahemmassa tilanteessa.
Millä muulla tavalla saat houkuteltua hoitoalalle lisää väkeä töihin kuin palkkaa nostamalla? Hoitajia pitää saada lisää.
Parantamalla mielikuvaa alasta. Se on vain aika lailla mahdoton tehtävä, mutta itse olette luoneet kuoppanne. Maineen mustaamisesta ovat pitäneet entiset hoitajat, alanvaihtajat ja nämä hoitajafarssiin osallistujat hyvän huolen.
Näin juuri. Ei kukaan halua mistään rahasta tulla töihin paikkaan, jossa ei ole mitään hyvää. Itse olette soppanne keittäneet ja itse sen joudutte ratlaisemaankin. Sivuhuomiona vielä: 18v abi ei mieti rahaa kun hakee koulutukseen vaan hakee sinne mikä kiinnostaa. Hoitoala ei kiinnosta, koska siitä ei ole vuosikausiin kukaan kertonut yhtä ainoaa hyvää puolta.
Niinpä. Erona esim kulttuurialat: työntekijät kertovat että palkka on huono ja työtä vaikea saada. Mutta hyvää on x, y ja z. Ja hakijoita on todella paljon.
Vs hoitoala joka kertoo vain mikä kaikki on huonosti vaikka palkka on ok tasolla ja töitä on sen kun tekee. Ja silti ei ole hakijoita tarpeeksi. Ja suuri osa kuulemma jättää opinnot kesken harjoittelujen jälkeen: miksiköhän?
Ei ole mitään möykkyä tai entiteettiä nimeltä "hoitoala" joka kertoo jotain, vaan työntekijät kertovat omista kokemuksistaan. Miksi houkutella ketään työhön jonka on esim. kokenut tappotahtiseksi, ilkeyttäänkö?
Kannattaisi varmaan koittaa sanoa esim: työ on tappotahtista, mutta töitä on helppo saada ja palkka keskiverto palkkaa.
Ei mun mielestä ainakaan sairaanhoitajan palkka ollut mitään keskivertoa. Kyllä se oli huonointa, mitä olen työurallani saanut. Päivätöissä olin.
No sitten et ihan hirveän montaa ammattia ole kokeillut.
En ihan hirveän monta mutta tarpeeksi, jotta pystyn vertaamaan. Oletkos sinäkin kokeillut hoitoalan töitä? Tiedätkö oikeasti mistä puhut?
Olen kyllä. Olen ollut sairaalassa myös muissa tehtävissä. Vaihdoin alaa sellaiseen jossa on pienempi palkka, mutta parempi ilmapiiri.
Vierailija kirjoitti:
Jotenkin ihan jäätävää lukea näitä kommentteja. "Ahneita", "kiristäjiä".
Meidät hoitajat "kiristetään" ylitöihin. Kyllä, meidät voidaan määrätä jäämään pitkään vuoroon. Meidät hoitajat kiristetään töihin poikkeusaikana. Meidät hoitajat kiristetään ottamaan lääkkeitä jos haluamme jatkaa töissä. Kun miehitys on vajaa (eli aina) sanotaan, "tosi ikävä tää tilanne, mut hei tsemppiä ja pärjäilkää."
Nyt kun haluamme muita pohjoismaita vastaavan palkan, olemme me niitä kiristäjiä.
Joo ja "mikset lukenut lääkäriksi?"
No en halua olla lääkäri, haluan olla hyvä hoitaja ja edistää tätä omaa rakasta ja raskasta alaani parempaan, kuten minkä tahansa alan edustaja tai ainakin työntekijä, jota kiinnostaa oman alansa epäkohdat.
Miksi on väärin haluta parempaa?
Ei se olekaan. Kunnioita itseäsi ja alaasi niin kuin jo onneksi teetkin. Pidä tuo asenne, älä anna lannistajien lannistaa. Itse katselen tätä teidän lyttäämistänne alan ulkopuolisena. En voi ymmärtää tätä avoimen häijyä asennetta teitä kohtaan. Teette tärkeää työtä meidän kaikkien hyväksi. Taistelkaa ja uskokaa itseenne. Te olette palkkanne ansainneet. Kaikkea hyvää teille, hoitajat.
Vierailija kirjoitti:
Olisi järjestetty hoiva-avustajan 1-vuotinen tutkinto ja otettu heitä saunottajiksi ja erilaiseen avustavaan työhön virkanimikkeellä hoiva-avustaja. Olisi pidetty yhtenä opintotarjottimella mukana sairaalan apuhoitajan tutkinto = 1,5 vuotta. Lähihoitajatutkinto on hyvä, mutta monialainen ja suurin osa opiskelijoists haluaa lastentarhaan eikä tykkkää vanhuksista. . Lähihoitajatutkinnon lisäksi olisi apuhoitajan tutkinto sairaalaan tähtääville. Sairaanhoitajat luulevat olevansa akateemisia asiantuntijoita eivätkä halua liata käsiään tai koskea toisten
sairaisiin, ehkä haiseviin kehoihin, vaan ICT- hoidella etänä ja kirjoitella koneella raportteja.
Oli karhunpalvelus perustaa amk:t opistojen tilalle. Tämä siitä seuraa.
Vierailija kirjoitti:
Jotenkin ihan jäätävää lukea näitä kommentteja. "Ahneita", "kiristäjiä".
Meidät hoitajat "kiristetään" ylitöihin. Kyllä, meidät voidaan määrätä jäämään pitkään vuoroon. Meidät hoitajat kiristetään töihin poikkeusaikana. Meidät hoitajat kiristetään ottamaan lääkkeitä jos haluamme jatkaa töissä. Kun miehitys on vajaa (eli aina) sanotaan, "tosi ikävä tää tilanne, mut hei tsemppiä ja pärjäilkää."
Nyt kun haluamme muita pohjoismaita vastaavan palkan, olemme me niitä kiristäjiä.
Joo ja "mikset lukenut lääkäriksi?"
No en halua olla lääkäri, haluan olla hyvä hoitaja ja edistää tätä omaa rakasta ja raskasta alaani parempaan, kuten minkä tahansa alan edustaja tai ainakin työntekijä, jota kiinnostaa oman alansa epäkohdat.
Miksi on väärin haluta parempaa?
Voin minäkin haluta vaikka kuuta taivaalta, mutta tuskin sen saan. Monta kertaa on jo todettu, että esittämänne palkkatoive ei ole realistinen. Ette vain tunnu ymmärtävän sitä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jotenkin ihan jäätävää lukea näitä kommentteja. "Ahneita", "kiristäjiä".
Meidät hoitajat "kiristetään" ylitöihin. Kyllä, meidät voidaan määrätä jäämään pitkään vuoroon. Meidät hoitajat kiristetään töihin poikkeusaikana. Meidät hoitajat kiristetään ottamaan lääkkeitä jos haluamme jatkaa töissä. Kun miehitys on vajaa (eli aina) sanotaan, "tosi ikävä tää tilanne, mut hei tsemppiä ja pärjäilkää."
Nyt kun haluamme muita pohjoismaita vastaavan palkan, olemme me niitä kiristäjiä.
Joo ja "mikset lukenut lääkäriksi?"
No en halua olla lääkäri, haluan olla hyvä hoitaja ja edistää tätä omaa rakasta ja raskasta alaani parempaan, kuten minkä tahansa alan edustaja tai ainakin työntekijä, jota kiinnostaa oman alansa epäkohdat.
Miksi on väärin haluta parempaa?Ei se olekaan. Kunnioita itseäsi ja alaasi niin kuin jo onneksi teetkin. Pidä tuo asenne, älä anna lannistajien lannistaa. Itse katselen tätä teidän lyttäämistänne alan ulkopuolisena. En voi ymmärtää tätä avoimen häijyä asennetta teitä kohtaan. Teette tärkeää työtä meidän kaikkien hyväksi. Taistelkaa ja uskokaa itseenne. Te olette palkkanne ansainneet. Kaikkea hyvää teille, hoitajat.
Voimme toki tsempata teitä hyvää hyvyyttämme,mutta totuus on että vaaditte liikoja. Ette tule saamaan jättikorotuksianne.
No sitten et ihan hirveän montaa ammattia ole kokeillut.