Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

1. Sairauspäivästä

Vierailija
08.09.2015 |

Yh:na ehdottaisin että sairastamista ei laitettaisi työntekijän maksettavaksi. Lomilla sairastaminen oli minusta ok, käytännössä kesäloman siirtäminen kesälomalla sairastettaessa on ihan hölmön hommaa, sittenhän ei ehdi töihin koko syksynä! Ja mitä tulee väitettyihin krapulapäiviin tai omiin sairaslomiin, kuka työnantaja on edes niin tyhmä, että palkkaa jonkun juopon tai huijarin? Turhasta saikuttelusta päästäisiin eroon, kun työnantajat tutkisivat henkilökohtaisesti tarkemmin näitä ahkeria saikuttajia. Ketä on laiska, ja kenen kuuluisi olla oikeasti sairaseläkkeellä. Mutta eiväthän työnantajat ja esimiehet enää työskentele alaistensa kanssa vaan istuvat palavereissa.

Päätin tänään, että laitan vastedes sairaat lapset kouluun, jos mummo ei ehdi heitä hoitamaan, ja menen töihin oksentamaan ja ripuloimaan vaikka kontaten.

Kommentit (0)

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kuusi neljä kahdeksan