Häiritseekö terveydenhuoltoalalla työskenteleviä se, kun ala on niin tiukasti lokeroitu ammattiryhmiin?

Ei, noista on hyvin päästy jo pois nykyään. Ihan sujuvasti pyydetään toisen ammattikunnan henkilöä hoitamaan juttuja (varsinki niin et lääkärit pyytää sairaanhoitajia tekemään jotain hommiaan). Pomoksi päätyminen vaatii hallinnollisen koulutuksen mikä tietenkin on hyvä.

Se on hyvä ja asioita selkeyttävä juttu. Jokainen tietää roolinsa. Tämä toimii julkisella sektorilla hyvin.

Yksityisellä sitä rajaa on sitten venytetty ja esim hoitajat tekevät hoitohommien lisäksi mm. siivousta, ruoanvalmistusta ynnä muuta, mikä heikentää työn laatua ja syö aikaa hoitotyöltä. Kyse on vain säästämisestä. 

Ei todellakaan häiritse. Jokainen tontillaan. Ei minunkaan töitäni muut ammattiryhmät osaa enkä minä muiden. t. fysioterapeutti esh:sta

Ei häiritse, helpottaa.

Laitoshuoltaja

Ei, se on vain hyvä asia. En osaa röntgenhoitaja työtä eikä hän radiologin. Teemme työtä samassa yksikössä tiiminä mutta kukin osaa oman alansa.

Työtehtävien tarkka jako on perusteltua, mutta kyllä minustakin tuohon tiukkaan hierarkiaan ja ammattiryhmien poteroitumiseen omiin ryhmiin saisi tulla vielä lisää kehitystä ja avoimuutta. Potilaan hoito on yksi suuri kokonaisuus, mutta tuo hoito toteutetaan pirstaloidusti ja kommunikaatiokatkoksia esiintyy ja hoito voi jopa viivästyä, koska toiminta ei ole niin sujuvaa kuin voisi olla. Terveydenhuollossa olisi vielä paljon tehtävää yhteistyön kehittämisessä sidosryhmien välillä.

Joo häiritsee. Ihan hyvin voisin sairaanhoitajana tehdä sydänkirurgin hommia.

Vierailija kirjoitti:

Työtehtävien tarkka jako on perusteltua, mutta kyllä minustakin tuohon tiukkaan hierarkiaan ja ammattiryhmien poteroitumiseen omiin ryhmiin saisi tulla vielä lisää kehitystä ja avoimuutta. Potilaan hoito on yksi suuri kokonaisuus, mutta tuo hoito toteutetaan pirstaloidusti ja kommunikaatiokatkoksia esiintyy ja hoito voi jopa viivästyä, koska toiminta ei ole niin sujuvaa kuin voisi olla. Terveydenhuollossa olisi vielä paljon tehtävää yhteistyön kehittämisessä sidosryhmien välillä.

Siihen on syu miksi kukin ammatturyhmä tekee tiettyjä töitä- osaaminen. Ja tehtävän mukaba tulee myös vastuu. Aina kun hoitajille annetasn joku lääkärin tehtävä, mitään muuta tehtävää ei oteta pois, se on vain lisänä ja kpskaan se ei myöskään näy palkassa. Aina, kun lääkäreille annetaan joku lisätehtävä, otetaan muusta työstä aikaa siihen ja huomattava lisäkorvaus.

Lääkäri voi todella ihan itse tulla tekemään kuvantamis-, labra- ja käyntivaraukset potilasjärjestelmän kalentereihin, tervetuloa vaan jos häiritsee että pienipalkkainen sihteeri niitä näpyttelee.