Työkaverit haluaa opettaa virheiden kautta

Miksi et osaa eli mitä vahinkoa on siitä, että käytät omia aivojasi mekaanisen toiston sijaan?

Harmi että omaat vit**maisia työkavereita.

Vierailija kirjoitti:

Miksi et osaa eli mitä vahinkoa on siitä, että käytät omia aivojasi mekaanisen toiston sijaan?

Omat aivoni eivät aina päättele asiaa oikein, opin kyllä yhtä hyvin siitä jos minulle näytetään tai kerrotaan asia. Ap

Mulla samanlainen työyhteisö, jossa vielä kaupan päälle puhutaan selän takana ja kytätään toisten työsuoritusta. Saatetaan myös kannella esimiehelle. Upeita selkään puukottajia, ah!

Virheiden kautta opit ihan itse ja muistat!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Miksi et osaa eli mitä vahinkoa on siitä, että käytät omia aivojasi mekaanisen toiston sijaan?

Omat aivoni eivät aina päättele asiaa oikein, opin kyllä yhtä hyvin siitä jos minulle näytetään tai kerrotaan asia. Ap

Eli oikeastaan et osaa muuta kuin toiston ja siitä taas seuraa se, että et kykene soveltamaan.

Vierailija kirjoitti:

Virheiden kautta opit ihan itse ja muistat!

Niin varmasti opinkin, aivan kuten oppisin neuvomisen jälkeenkin. Ja mielelläni kyllä pohdin ensin asiaa itse, mutta sit jos en ole varma itsestäni niin haluan neuvoja. Ap

Ilmeisesti kyse ihan tavallisesta palkkatyöstä eikä harjoittelusta? Onko sitten pomonkin mielestä tarkoitus, että maksetaan siitä kun työntekijä tekee virheitä ja joutuu käyttämään enemmän työaikaa kun pitää korjata virheensä?

Vierailija kirjoitti:

Mulla samanlainen työyhteisö, jossa vielä kaupan päälle puhutaan selän takana ja kytätään toisten työsuoritusta. Saatetaan myös kannella esimiehelle. Upeita selkään puukottajia, ah!

Juu tutulta kuulostaa, ihan esimiehelle asti ei kait jutut kulje mutta muuten kyllä osa saattaa keskenään naureskella mitä joku teki/ei tehnyt. En oikeastaan osaa edes kuvitella millaista olisi työyhteisössä jossa puhallettaisiin yhteen hiileen. Noiden takia en ihmeemmin pidä tästä yritä ja erehdy linjasta. Ap

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mulla samanlainen työyhteisö, jossa vielä kaupan päälle puhutaan selän takana ja kytätään toisten työsuoritusta. Saatetaan myös kannella esimiehelle. Upeita selkään puukottajia, ah!

Juu tutulta kuulostaa, ihan esimiehelle asti ei kait jutut kulje mutta muuten kyllä osa saattaa keskenään naureskella mitä joku teki/ei tehnyt. En oikeastaan osaa edes kuvitella millaista olisi työyhteisössä jossa puhallettaisiin yhteen hiileen. Noiden takia en ihmeemmin pidä tästä yritä ja erehdy linjasta. Ap

Mulle tämä on ollut shokki, sillä aiemmissa työpaikoissa kollegat on olleet avuksi ja on tehty hyvää yhteistyötä tiukoissakin paikoissa. Tsemppiä ja kysy rohkeasti neuvoja, jokainen työntekijä pitää perehdyttää huolellisesti ja sen järjestäminen on esimiehen hommaa.

Olen lähihoitaja. Jouduin kiireessä, hosumalla jakamaan uudessa paikassa lääkkeitä, kun en saanut kunnon perehdytystä. En tuntenut asukkaita. Tein lääkevirheen, onneksi oli vain kyse särkylääkkeestä, joka ei auheuttanut mitään ongelmia saajalle. Tämä jätti kuitenkin itselleni pelon, että en osaa antaa lääkkeitä oikein. Sain hirveät haukut. En uskalla enää toimia lähihoitajana, olen nyt työttömänä ja yritän etsiä muita töitä.

Vierailija kirjoitti:

Olen lähihoitaja. Jouduin kiireessä, hosumalla jakamaan uudessa paikassa lääkkeitä, kun en saanut kunnon perehdytystä. En tuntenut asukkaita. Tein lääkevirheen, onneksi oli vain kyse särkylääkkeestä, joka ei auheuttanut mitään ongelmia saajalle. Tämä jätti kuitenkin itselleni pelon, että en osaa antaa lääkkeitä oikein. Sain hirveät haukut. En uskalla enää toimia lähihoitajana, olen nyt työttömänä ja yritän etsiä muita töitä.

Voi ei, toivottavasti löydät töitä ja mukavan työyhteisön. Välillä mietin olenko liian herkkä työelämään kun en kestä tällaista ilmapiiriä ja virheet jäävät mieleeni pyörimään pitkäksi aikaa. Minussa on hieman perfektionistia ja haluaisin aina tehtyä kaiken pilkulleen ja viimeisen päälle oikein, en osaa ohittaa mokia olankohautuksella. Ap