En kehtaa hakea vakkaripaikkaa, kun ne menee aina muille

Työnantaja katsoo, että et ole kiinnostunut vakituisista pesteistä, kun et niitä hae.

Olen kyllä hakenut, mutta en ole tullut valituksi koskaan. Ilmeisesti pitää anella 20 vuotta vakituista pestiä, että he varmasti uskovat.

Ahdistaa ja tuntuu pahalta, kun en vaan riitä. Yritän parhaani ja saan positiivista palautetta, mutta en silti ole tarpeeksi hyvä tyyppi. En tiedä, minkälainen superihminen pitäisi olla, että kelpaisi. Olen varmasti huonoin työntekijä, mitä on koskaan ollut.

Up

Kysy esimieheltävi eikö työsuhdettasi voida vihdoin vakinaistaa ja pyydä perustelut jatkuville määräaikaisuuksille.

Tuollaisessa tilanteessa hakisin töitä muista paikoista eli pyrkisin aktiivisesti ulos. Jos vaikuttaa siltä, että sinut koetaan tarpeelliseksi vain siinä määräaikaisessa pestissä, tai sinua ei arvosteta sen vertaa, että vakkaripaikka löytyisi tai mikäli määräaikaisuutta käytetään hyväksi.

Tee nyt niin, että päivität kaiken osaamisesi ansioluetteloosi. Kirjaa ylös mitä olet tehnyt ja oppinut 10 vuoden aikana. Kaikki ohjelmat, projektit, kokemukset. Sanoita ne auki, kirjoita mitä sinä opit, mistä sait kokemusta, mitä haasteita oli jne.

Tämän jälkeen lue hakemusluonnoksesi ja ansioluettelo "vieraan silmin", olet todennkäöisesti kirjoittanut sen kyseiselle firmalle ominaisella slangilla ja se ei aukea muille. Editoi, kirjoita uudestaan, hio. Luetuta se jollain ulkopuolisella, mielellään usealla eri ikäisellä. Editoi.

Sitten kartoita kaikki firmat, paikat ja alat mihin voisit hakea. Tee paljon hakemuksia, soita ja kysy. Verkostoidu LinkedIn:ssä ja kontaktoi potentiaalisia työnantajia sielläkin. Tee avoimia hakemuksia.

Aktivoidu. Hae muita paikkoja.

Kokeilen tehdä paperille jonkunlaisen luonnoksen. Työni vaan on aika tavallista ja suorittavaa matalapalkka-alan työtä. Minulla ei ole kokemuksia projekteista, ohjelmista tai muusta hienosta. LinkedInissä ei taida olla ketään tämän alan tyyppejä. Olen ajatellut sitäkin, että lähtisin opiskelemaan jotain ihan muuta alaa, vaikka pidän kyllä tästäkin työstä.

Uskon, että olisin 10 vuodessa saanut vakituisen paikan, jos sellainen olisi ollut tullakseen. Kukaan ei saa vakkaripaikkaa enää 10 vuoden jälkeen. Minut on varmaan unohdettu. Uusia ja nuorempia tulee koko ajan. Kaikki uudet ovat saaneet vakituisen paikan vuodessa, jotkut jopa nopeammin, joten minun aikani ja mahdollisuuteni taisi jo mennä. 

Miksi työpaikan hakemista pitää hävetä? Miksi et kehtaa?

Eikö työntekijän asema muutu "vakinaiseksi" kolmannen jatketun pätkän jälkeen? Eli lomia ja lisiä alkaa kertyä jne.

Työnantajan pitää pystyä perustelemaan, miksi sinulle on tarjolla töitä vain määräaikaisuuden ajaksi. Sinun ohi ei voida vakkaroida talon ulkopuolelta tulleita samoihin tehtäviin ilman, että sinun työsuhteesi lasketaan myös vakituiseksi. Ota yhteyttä liittoosi ja mikäli et vielä ammattiliittoon kuulu, liity hyvä ihminen.

Vierailija kirjoitti:

Voin myös ilmoittaa pomolle, etten jatka enää määräaikaisena, mutta ei se auta mitään. He varmaan sanovat, että selvä, ja ottavat uuden määräaikaisen tilalle. Sitten jään työttömäksi. Pahimmassa tapauksessa en saa töitä vuosiin.

Mistä ne niitä määräaikaisia saavat noin vaan? Ei ole ainakaan hoito- eikä ravintola-ala. Kysy suoraan, miksi sinua ei vakituiseksi valita.