Lue keskustelun säännöt.
Kertokaa ammattialoja joilla lyhennetty työviikko ei ole onnistunut, vaikka on pieniä lapsia.
06.08.2006 |
Työnantajalla on kuulemma oikeus tuotannollisista syistä olla suostumatta lyhennettyyn työviikkoon.
Kommentit (2)
vaihtakaa hyvät immeiset alaa! Tuo työnantaja-tahon joustamattomuus on ihan silkkaa ahneutta: sairaanhoitajilla ei enää ole mitään " oikeuksia" kun tulijoita on ovista ja ikkunoista, niin eipä tarvitse enää talossa " joustaa" . Työsopimuksia ei vakinaisteta, ennen kuin on aivan hätä tai työntekijä Jumalasta seuraava jne jne. Sairaanhoitajia ja hoitotyön tekijöitä kyykytetään nykysuomessa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ei onnistunut, kun tehdään muutenkin niin vähän töitä, opetusvelvollisuus vain 24 tuntia eli lyhyitä päiviähän sitä tehdään :).
Nykyään kuulemma onnistuu.