Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Te olette kaikki viisaampia kuin minä. Auttakaatten siis!

Vierailija
24.04.2014 |

Minulla on korkeakoulututkinto, jolla en tee ilman työkokemusta yhtään mitään. Sen olen nyt karvaasti kahden vuoden työnhaun jälkeen huomannut. 

Minulla on työpaikka, vakituinen, josta saan ihan hyvin palkkaa. Tässä työllisyys- ja asuntolainatilanteessa olisi äärettömän typerää alkaa kerätä oman alan työkokemusta pätkistä, sillä ne ovat huomattavan paljon huonommin palkattuja kuin nykyinen työni ja epävarmuus projektien ja pätkien saamisesta on todella suuri. Järjellisesti ajateltuna minun siis kannattaa pysyä nykyisessä työssäni, koska se on vakituinen ja palkka on hyvä.

Minulla on hyvä ystävä, joka toimii yrittäjänä sillä alalla, jolle olen kouluttautunut. Hänellä ei ole varaa palkata minua. Minulla taas olisi aikaa osa-aikatyöhön iltaisin ja viikonloppuisin. 

Keksin tällaisen ratkaisun: olen kaverillani "töissä", ikään kuin kirjoilla vain. Palkkaa maksettaisiin vaikkapa 20 euroa ja kaveri maksaisi työnantajamaksut. Minä voisin vaikka maksaa sen kokonaan kaverille takaisin työnantajamaksuineen. Voisin tehdä kaverille paljon töitä ihan oikeasti, oman työni ohessa, iltaisin ja viikonloppuisin. Oppisin oikeasti sitä työtä, johon minulla on koulutus, ihan käytännössä. Kaveri saisi minusta apua ja minä arvokasta työkokemusta. Voisin hakea joskus työtä tällä työkokemuksella ja ammattitaidolla. Nyt en saa työkokemusta mistään, koska oman alan osa-aikatöiden työajat eivät sovi millään nykyiseen työtilanteeseeni. Kaverin kanssa olisi helppo sopia.

Onko tämä ihan ok? Laillista? Hyvä idea? Voiko palkkaa maksaa 20€ kuussa, vai puuttuuko siihen joku? Muita ajatuksia?

Kommentit (11)

Vierailija
1/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ja siis syy tähän oikeaan "palkkaamiseen" olisi se, että minulla olisi mustaa valkoisella tuleville työnantajille näyttää oikeasti työpaikasta. Vapaaehtoistyöpapereilla voi kuulemma pyyhkiä takapuolensa..

ap

Vierailija
2/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Miksi sun siitä pitää saada mitään palkkaa? KYllähän sä voit tehdä hommia kaverillesi ja hän kirjoittaa siitä sulel työtodistuksen ihan palkkaakin. Omahan se on asiasi.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kyllä noin voi hyvin tehdä. Itse kun opiskelin aikoinaan it-alaa, hankin jo opiskeluaikana kokemusta ottamalla tehtäväksi erilaisia vapaaehtoisprojekteja tai juttuja mistä maksettiin vain vähän, jotta olisi sitten CV:ssä kertoa oikeita projekteja oikeille työnantajille tehdyksi. Joistain en saanut ollenkaan palkkaa, esim. tein erään seurakuntayhtymän webbisivut ihan hyväntekeväisyytenä että saan kokemusta.

Vierailija
4/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

[quote author="Vierailija" time="24.04.2014 klo 11:43"]

Miksi sun siitä pitää saada mitään palkkaa? KYllähän sä voit tehdä hommia kaverillesi ja hän kirjoittaa siitä sulel työtodistuksen ihan palkkaakin. Omahan se on asiasi.

[/quote]

Moni työnantaja tuntuu arvostavan vain oikeaa palkkatyötä. Kun olen yrittänyt sanoa tehneeni töitä vapaaehtoistyönä tai projektiluonteisesti jossain tapahtumassa ilman palkkaa, on sanottu suoraan, ettei niitä töitä oikein lasketa kunnon työkokemukseksi. Se on sellaista puuhastelua.

Jos taas voisin näyttää, että olen ollut vuoden samassa "työpaikassa", joka on alalla arvostettu yrittäjä, voisi ääni muuttua kellossa toisenlaiseksi.

ap

 

Vierailija
5/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

[quote author="Vierailija" time="24.04.2014 klo 11:45"]

Kyllä noin voi hyvin tehdä. Itse kun opiskelin aikoinaan it-alaa, hankin jo opiskeluaikana kokemusta ottamalla tehtäväksi erilaisia vapaaehtoisprojekteja tai juttuja mistä maksettiin vain vähän, jotta olisi sitten CV:ssä kertoa oikeita projekteja oikeille työnantajille tehdyksi. Joistain en saanut ollenkaan palkkaa, esim. tein erään seurakuntayhtymän webbisivut ihan hyväntekeväisyytenä että saan kokemusta.

[/quote]

Kahden vuoden työnhaun jälkeen olen tajunnut, ettei alallani arvosteta ei-palkkatyötä yhtään. Joko tekee työnsä kunnolla ja siitä saa korvausta, tai se on muuten sellaista näpertelyä ja puuhastelua, jota kuka tahansa voi tehdä ilman korvausta. Vain ammattilaisille maksetaan.

Tämä on tietenkin ihan tyhmää ja väärin ja monella alalla on toisin, mutta omalla alallani näköjään sääntö.

ap

 

Vierailija
6/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

[quote author="Vierailija" time="24.04.2014 klo 11:41"]

Onko tämä ihan ok? Laillista? Hyvä idea? Voiko palkkaa maksaa 20€ kuussa, vai puuttuuko siihen joku? Muita ajatuksia?

[/quote]

 

Ammattiliitolla voi olla painava sanansa sanottavanaan vaikka kyse olisikin molemminpuoleisesta sopimuksesta jos alalla on yleissitova TES.

 

Liittoa kiinnostaa se, ettei tällaisia sopimuksia tehdä painostettuna ja siten ajaa jäsenistönsä asiaa.

 

Verottajakin voi kiinnostua epäillen pimeää palkkaa ja ne seuraamukset eivät ole ihan pieniä kaverillesi.

 

Mites kuvittelet jos moinen toiminta olisi yleisesti sallittua, miksi kukaan tekisi enää pimeästi töitä jos voisi tehdä saman homman nimellisellä 20 euron palkalla ja ottaa loput pimeänä? Luuletko liittojen ja verottajan moiseen alistuvan?

 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Tällaiselle toiminnalle on ihan oma terminsä, "harmaa talous".

 

Sitten olisikin kiva nähdä ne verottajalle tehdyt selvitykset, kuinka olet tehnyt illat ja viikonloput töitä kaverillesi 20 euroa kuussa palkalla. Voi niitä arviomätkyjen määrää molemmille.

Vierailija
8/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

[quote author="Vierailija" time="24.04.2014 klo 11:50"]

[quote author="Vierailija" time="24.04.2014 klo 11:41"]

Onko tämä ihan ok? Laillista? Hyvä idea? Voiko palkkaa maksaa 20€ kuussa, vai puuttuuko siihen joku? Muita ajatuksia?

[/quote]

 

Ammattiliitolla voi olla painava sanansa sanottavanaan vaikka kyse olisikin molemminpuoleisesta sopimuksesta jos alalla on yleissitova TES.

 

Liittoa kiinnostaa se, ettei tällaisia sopimuksia tehdä painostettuna ja siten ajaa jäsenistönsä asiaa.

 

Verottajakin voi kiinnostua epäillen pimeää palkkaa ja ne seuraamukset eivät ole ihan pieniä kaverillesi.

 

Mites kuvittelet jos moinen toiminta olisi yleisesti sallittua, miksi kukaan tekisi enää pimeästi töitä jos voisi tehdä saman homman nimellisellä 20 euron palkalla ja ottaa loput pimeänä? Luuletko liittojen ja verottajan moiseen alistuvan?

 

[/quote]

Äh. Totta. Plääh. 

Voiko mitään virallista työsuhdetta olla ilman palkkaa? Ei työnantajia palkka kiinnosta, vaan se, että olen oikeasti ollut oikeissa töissä. Joku jalkapalloseuran tempaus ei ole oikeaa työtä, vaikka se olisi täysin samaa kuin vaikkapa MM-kisatapahtuman tuottaminen. Tämä siis on se ongelma.

Jospa kaverini laittaisin nimeni nettisivuilleen ja meillä olisi joku muodollinen työsopimus, mutta rahanvaihtoa ei suoritettaisi?

ap

 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei minulla ainakaan yhdessäkään työtodistuksessa lue, että minulle on maksettu palkkaa.

Vierailija
10/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

[quote author="Vierailija" time="24.04.2014 klo 12:01"]

Ei minulla ainakaan yhdessäkään työtodistuksessa lue, että minulle on maksettu palkkaa.

[/quote]

Minulla noita alan työtodistuksia on vähän, mutta kaikissa niissä on kuitenkin vääriä sanoja mukana, kuten 'harjoittelu' tai 'vapaaehtoistyö'. Siksi työnantajat ovat kysyneet, eikö minulla ole mitään todellista työkokemusta, vaikka työtehtävät olisivat olleet täsmälleen samoja kuin mitä "oikeissa töissä".

Ehkä siis ainoaksi vaihtoehdoksi tässä kaveriasiassa jää se, että teen töitä täysin palkatta, mutta kaveri kirjoittaa minulle tarvittaessa työtodistuksen ilman mitään vapaaehtoismainintoja? Onko se kuitenkin ihan validi työtodistus vai huijaanko tässä jotakuta?

ap

 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
11/11 |
24.04.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei työn tekeminen vaadi palkan maksua. Suomessakin on lukematon määrä yrittäjiä jotka eivät ota palkkaa "toimitusjohtajan" pestistään. Iso merkitys on sillä, jos palkkaa maksetaan, sen pitää noudattaa TESsejä ja verolainsäädöntöjä ja tulee olla valmius selvittää työn ehdot verottajalle.

 

Pidätte vain huolta, että työn ehdot on molemmille OK ja siitä on paperi sekä siitä että tuleva työtodistus on totuudenmukainen. Paperille siksi, jos jotain sattuu tai menee sukset ristiin niin on näyttää millä perusteella hommaa tehtiin.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: yhdeksän yksi yhdeksän