A-studio: hoivatyö sairastuttaa
Nykyisellään hoiva-ala on juuri siitä verenmaku suussa puurtamista. Kaikki ylhäältä alaspäin suunnatut uudistukset kuten pääkaupunkiseudulla kalliin ja vanhuspalveluissa huonosti istuvan Apotti-järjestelmän pakkomasinoiminen esim. ympärivuorokautisen palveluasumisen yksiköissä
vain lisäävät työntekijöiden huonoja työoloja, kiirettä, riittämättömyyden tunteita ja työuupumusta.
Apotti-järjestelmä sopii ehkä sellaisiin terveydenhoitoalan hommiin, jossa asiakkaat tulevat tasaisena ja hallittuna virtana vastaanotolle yksi kerrallaan. Tämä ei ole realistinen tilanne laitosvanhusten hoidossa.
Asiakas on elävä ihminen ja läsnä hoitajille koko työvuoron ajan tarpeineen.
Apotti-järjestelmässä pitäisi pyrkiä reaaliaikaiseen kirjaamiseen.
Yksiköissä joissa realiaikaista kirjaamista on kokeiltu, on tullut esiin paljon lääkevirheitä, kun oma aikansa menee kirjaamisessa ja lääkkeet unohtuvat antaa ajallaan asiakkaalle. Työyhteisöissä myöskin työjaossa saattaa tulla vinoutumaa, kun yksi tiimiläinen hoitaa hitaasti ja kirjaa ja jättää omia töitä kolleegoilleen, koska ei kerta kaikkiaan ehdi olemaan läsnä vanhukselle hoitotilanteessa, koska se kirjaaminen vie oman aikansa.
Laitetaanko rahaa tällaisiin kotkotuksiin vai siihen, että hoitajavahvuus olisi tarpeeksi suuri yksiköissä? Valitettavasti rahaa kaadetaan kuolleena syntyneeseen ideaan mielummin kuin siihen, että käytännössä hoitotyö olisi laadukkaampaa ja inhimillisempää.Ajatuksena hoitotyön rakenteellinen kirjaus on teoriassa tietysti upean kuuloista mutta järjestelmän yhtenäisyyttä pitetään nyt tärkeämpänä tavoitteena kuin hoidon laatua tai asiakkaiden yksilöllisiä tarpeita. Se palvelee tietysti tilastoihmisiä jossain määrin mutta ei yksittäisiä vanhuksia eikä hoitohenkilökuntaa.
Kommentit (25)
Vierailija kirjoitti:
Kyllä oli taas tuo a-studion tapaus malliesimerkki siitä, miksi suomella menee huonosti.
Huhhuh.
Mitä kummaa mahdat tarkoittaa?
Vierailija kirjoitti:
Työhaluisia löytyy kyllä tilalle jos haluaa jäädä vain makaamaan.
Oletko oikeasti ääliö vai esitätkö vain?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei se työ ole vaikeaa, vaan se työyhteisö. Kun ihmiset eivät osaa eivätkä halua tehdä yhdessä töitä hyvässä hengessä ja toisia auttaen ja tukien, kaikilla on työpaikalla kurjaa. Jos työnteko on järjestetty mielekkäästi, ei ihminen edes laske tuntejaan, vaan työ vie mennessään. Ja sitten on työpaikkoja, joissa töitä on lopulta melko vähän, mutta nekin tuntuvat kärsimykseltä, koska ilmapiiri on surkea eikä kukaan uskalla itse järjestellä hommiaan järkevästi, kun kaikesta tulee valitusta.
Hoitotyö on työtä ihmisten kanssa, tyhmä edes sanoa että työ sujuu kun ei laske tunteja. Kun viisi ihmistä odottaa, että pääsee vessaan, jollain on kakat varmasti housuissa ennen kuin yksi ihminen heidät vessattaa.
Työn voi suunnitella hyvin, mutta joka päivä tulee joku mikä rikoo hienot suunnitelmat ja kun väkeä on vähän 10min aikataulu muutos saa pakan levälleen kun hoitajia on kroonisesti liian vähän suunnitelmat eivät onnistu mitenkään.
15v hoitaja urani aikana hoidettavat ovat tulleet huonompi kuntoisiksi ja kirjaukset vie aikaa huimasti enemmän kuin ennen.
Lähes kaikilla aloilla on raskaita ja kuormittavia töitä. Mulle tuli tuosta kuvauksesta mieleen vientiala, vaikka ketään ei hoivata... painat pitkin Siperiaa tai Ugandaa kauppaamassa tuotteita ja aina tulee eteen ongelma, joka rikkoo aikataulut ja suunnitelmat. Perhe odottaa kotona, eikä ehdi edes soittamaan kuulumisia. Seuraava reissu hönkii niskaan siinä missä ongelmatkin.
(... anteeksi tämä syrjähyppy!)
Vierailija kirjoitti:
Työhaluisia löytyy kyllä tilalle jos haluaa jäädä vain makaamaan.
No se kai tässä vähän hankalaa on, että ei löydy. Ajakaa vaan hoiva-alan naiset piippuun, niin makaatte vanhuutenne lääkeannosteijarobotin vieressä. Kotihoitoon ei ainakaan enää monissa paikoissa saa työvoimaa, koska työolot on epäinhimilliset.
Paperit, rakennukset, kuoppa tiessä, postipaketti, laivan rakennus voi myöhästyä, ihan hirveästi ei ole väliä tuleeko zalandonpaketti tänään vai huomenna.
Tosi mukava olisi että joku auttaisi vessaan silloin kun on hätä, ei sitten kun on housuissa. Lisää työtä ja seuraava ehtii taas sotkea housut.