Miksi Postilaiset alkoivat riitelemään toista ammattiliittoa koskevasta asiasta?

Olet ymmärtänyt täysin väärin. Posti huijasi työntekijöitä perustamalla tytäryhtiön, jonka ammattiliittoon Posti siirsi osan postilaisista eli pakettilajittelijat. Uuden ammattiliiton tessissä kun on 30-50 % huonompi palkka. Eli sama kuin jos jossain koulussa vaihdettaisiin kesken lukuvuotta opettajat rehtorin yksipuolisella päätöksellä Akavasta Kokkolan Koulukakkiaiset-liittoon, ja sitä myöten opettajien palkka puolittuisi.

Vierailija kirjoitti:

Olet ymmärtänyt täysin väärin. Posti huijasi työntekijöitä perustamalla tytäryhtiön, jonka ammattiliittoon Posti siirsi osan postilaisista eli pakettilajittelijat. Uuden ammattiliiton tessissä kun on 30-50 % huonompi palkka. Eli sama kuin jos jossain koulussa vaihdettaisiin kesken lukuvuotta opettajat rehtorin yksipuolisella päätöksellä Akavasta Kokkolan Koulukakkiaiset-liittoon, ja sitä myöten opettajien palkka puolittuisi.

Ja mikseivät tekisi näin joka puolella, jos työnantajat huomaa, että se on kaikille ihan ok. Osa palkansaajaporukkaa nytkin julistaa että "tottakai palkkoja saa laskea jos (valtion) yritys niin haluaa! Kyllä pitäisi päästä ay-liikkeestä eroon!"

Ei ne lajittelijat itse halua siihen huonompaan sopimukseen mennä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Olet ymmärtänyt täysin väärin. Posti huijasi työntekijöitä perustamalla tytäryhtiön, jonka ammattiliittoon Posti siirsi osan postilaisista eli pakettilajittelijat. Uuden ammattiliiton tessissä kun on 30-50 % huonompi palkka. Eli sama kuin jos jossain koulussa vaihdettaisiin kesken lukuvuotta opettajat rehtorin yksipuolisella päätöksellä Akavasta Kokkolan Koulukakkiaiset-liittoon, ja sitä myöten opettajien palkka puolittuisi.

Ja mikseivät tekisi näin joka puolella, jos työnantajat huomaa, että se on kaikille ihan ok. Osa palkansaajaporukkaa nytkin julistaa että "tottakai palkkoja saa laskea jos (valtion) yritys niin haluaa! Kyllä pitäisi päästä ay-liikkeestä eroon!"

Ihan ok ollut tähänkin asti, liikkeen luovutuksessa tessi voi vaihtua laillisesti jos alalla useita, pitää kuitenkin olla edustava niin että työntekijöihin voidaa soveltaa työnantajan valitsemaa. Tämä ei ole mitenkään uutta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Olet ymmärtänyt täysin väärin. Posti huijasi työntekijöitä perustamalla tytäryhtiön, jonka ammattiliittoon Posti siirsi osan postilaisista eli pakettilajittelijat. Uuden ammattiliiton tessissä kun on 30-50 % huonompi palkka. Eli sama kuin jos jossain koulussa vaihdettaisiin kesken lukuvuotta opettajat rehtorin yksipuolisella päätöksellä Akavasta Kokkolan Koulukakkiaiset-liittoon, ja sitä myöten opettajien palkka puolittuisi.

Ja mikseivät tekisi näin joka puolella, jos työnantajat huomaa, että se on kaikille ihan ok. Osa palkansaajaporukkaa nytkin julistaa että "tottakai palkkoja saa laskea jos (valtion) yritys niin haluaa! Kyllä pitäisi päästä ay-liikkeestä eroon!"

Ihan ok ollut tähänkin asti, liikkeen luovutuksessa tessi voi vaihtua laillisesti jos alalla useita, pitää kuitenkin olla edustava niin että työntekijöihin voidaa soveltaa työnantajan valitsemaa. Tämä ei ole mitenkään uutta.

Mutta tähän asti työnantajat eivät ole varta vasten perustelleet uusia kulissiyhtiöitä vain voidakseen sen varjolla laskea palkkoja.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Olet ymmärtänyt täysin väärin. Posti huijasi työntekijöitä perustamalla tytäryhtiön, jonka ammattiliittoon Posti siirsi osan postilaisista eli pakettilajittelijat. Uuden ammattiliiton tessissä kun on 30-50 % huonompi palkka. Eli sama kuin jos jossain koulussa vaihdettaisiin kesken lukuvuotta opettajat rehtorin yksipuolisella päätöksellä Akavasta Kokkolan Koulukakkiaiset-liittoon, ja sitä myöten opettajien palkka puolittuisi.

Ja mikseivät tekisi näin joka puolella, jos työnantajat huomaa, että se on kaikille ihan ok. Osa palkansaajaporukkaa nytkin julistaa että "tottakai palkkoja saa laskea jos (valtion) yritys niin haluaa! Kyllä pitäisi päästä ay-liikkeestä eroon!"

Ihan ok ollut tähänkin asti, liikkeen luovutuksessa tessi voi vaihtua laillisesti jos alalla useita, pitää kuitenkin olla edustava niin että työntekijöihin voidaa soveltaa työnantajan valitsemaa. Tämä ei ole mitenkään uutta.

Mutta tähän asti työnantajat eivät ole varta vasten perustelleet uusia kulissiyhtiöitä vain voidakseen sen varjolla laskea palkkoja.

Juuri näin, tarkoitushakuiseltahan se vaikuttaa, olisi pitänyt ottaa pöydälle heti yt-neuvotteluissa.