Vuokratyövoima ja irtisanomisen helppous?

Vuokratyövoimaa perustellaan irtisanomisen helppoudella, mutta miten tilanne toimii vuokratyövoimaa välittävän firman suhteen? Työläinenhän on työsuhteessa vuokratyövoimaa välittävään firmaan, ja tuskin lainsäädäntö oikeuttaa silloinkaan kohtelemaan työläistä kuin paskaa? Eli vaikka vuokraava firma pääsisikin työläisestä, tuosta vihulaisesta tuotannon välttämättömyyshyödykkeestä nopeasti eroon, niin kuinka sitten se barona tms., johon työläinen on työsuhteessa? He eivät pääsekään henkilöstä enää niin vain eroon? Vai onko töhön sorvattu joku erillinen ketkulaki, joka sallii työläisen sortamisen?