Etävanhemmuus ja päivähoito

Onko lapsella hoitopaikkaa nyt ollenkaan? Tarkoitatko, että lähivanhempi vaatii, että etävanhemman on otettava lapsi sellaisina aikoina, jolloin etävanhempi on töissä? Missä lähivanhempi on silloin? Töissä? Kotona? 

Mitään oikeutta ei teitenkään ole vaatia, mutta oikeus keskustella asiasta ja lupautua maksamaan osan päivähoidosta.

Lähi viikko kotona etä viikko päiväkodissa

Kyllä lapselle voi saada päivähoitopaikan myös joka toiseksi viikoksi.

Lapsella on pk paikka, ja molemmat ovat työssä käyviä.

Lähillö on säännöllinen työaika, jonka mukaan lapsi pk menee.

Etällä epäsäännöllinen työ, ja vapaat saattavat olla miten vain.

Nyt lähi vaatii, että lapsi on etällä myös niin, että etä tatvitsisi pk hoitoa lapselle (koska etän työ), mutta miten tuo onnistuu, jos lähi ei nosta sopimusta päiväkodin kanssa?

Eli vaatii, että lapsi on etällä vaikka tietää, että etä on töissä, eikä suostu nostamaan pk sopimusta, koska tulee muuten liian kalliiksi.

Minkä ikäisestä lapsesta on kysymys? Oletko ehdottanut lapsen äidille päivähoitoa osa-aikaisesti, eli sinun viikoillasi? Tajuat toki myös sen, että se tulee vaikuttamaan elatusmaksuihin?

Vierailija kirjoitti:

Lapsella on pk paikka, ja molemmat ovat työssä käyviä.

Lähillö on säännöllinen työaika, jonka mukaan lapsi pk menee.

Etällä epäsäännöllinen työ, ja vapaat saattavat olla miten vain.

Nyt lähi vaatii, että lapsi on etällä myös niin, että etä tatvitsisi pk hoitoa lapselle (koska etän työ), mutta miten tuo onnistuu, jos lähi ei nosta sopimusta päiväkodin kanssa?

Eli vaatii, että lapsi on etällä vaikka tietää, että etä on töissä, eikä suostu nostamaan pk sopimusta, koska tulee muuten liian kalliiksi.

No sinä tarjoudut maksamaan erotuksen. Yksinkertaista, eikö totta.

Ei sillä lähivanhemmalla ole mitään diktatuurimaista rajatonta valtaa vaatia etää pitäämään lasta aikana x, jos sitä ei ole tapaamissopimuksella määritelty. Ja vaikka olisikin etällä ei ole mitään velvollisuutta ottaa sitä lasta luokseen, jos se on käytännössä mahdotonta. Ota hyvä ihminen selvää laillista oikeuksistasi.

Ja, etä maksaa elarit sovitusti, eli puolet pk maksusta.

Kiusallaan lähi tuon tekee, ja ajaa etän nurkkaan, mutta nyt tuo, että voiko etä nyt vaatia, että lähi nostaa pk sopimusta, jotta lapsen luona pito onnistuu?

Minkäikäinen lapsi kyseessä? Jos lähivanhempi on äitiyslomalla/vanhempainvapaalla, ei lasta saa vielä kunnalliseen päivähoitoon. Minkälainen sopimus teillä on? Jos vuoroviikkosysteemi, voi lapsi tietysti olla hoidossa niillä viikoilla, kun on työssäkäyvän vanhemman luona. Kannattaa miettiä, mikä olisi hyvä hoitopaikka, ettei tule tarvetta vaihtaa, kun toinenkin vanhempi alkaa päivähoitoa tarvitsemaan.

Oletko ollut päivähoitoon yhteydessä? 

Vierailija kirjoitti:

Lapsella on pk paikka, ja molemmat ovat työssä käyviä.

Lähillö on säännöllinen työaika, jonka mukaan lapsi pk menee.

Etällä epäsäännöllinen työ, ja vapaat saattavat olla miten vain.

Nyt lähi vaatii, että lapsi on etällä myös niin, että etä tatvitsisi pk hoitoa lapselle (koska etän työ), mutta miten tuo onnistuu, jos lähi ei nosta sopimusta päiväkodin kanssa?

Eli vaatii, että lapsi on etällä vaikka tietää, että etä on töissä, eikä suostu nostamaan pk sopimusta, koska tulee muuten liian kalliiksi.

Jos ette pääse sopuun, niin lastenvalvojan kanssa keskustelu voi auttaa.

Vierailija kirjoitti:

Ei sillä lähivanhemmalla ole mitään diktatuurimaista rajatonta valtaa vaatia etää pitäämään lasta aikana x, jos sitä ei ole tapaamissopimuksella määritelty. Ja vaikka olisikin etällä ei ole mitään velvollisuutta ottaa sitä lasta luokseen, jos se on käytännössä mahdotonta. Ota hyvä ihminen selvää laillista oikeuksistasi.

Lähi hakee nyt mustaa valkoiselle näistä uusista tapaamis päivistä, ja etä alkaa olemaan hieman kusessa asian kanssa, ellei lähi tee muutoksia pk:n kanssa.

Eli voiko etä nyt vaatia, että muutokset pk:n kanssa?

Vierailija kirjoitti:

Lapsella on pk paikka, ja molemmat ovat työssä käyviä.

Lähillö on säännöllinen työaika, jonka mukaan lapsi pk menee.

Etällä epäsäännöllinen työ, ja vapaat saattavat olla miten vain.

Nyt lähi vaatii, että lapsi on etällä myös niin, että etä tatvitsisi pk hoitoa lapselle (koska etän työ), mutta miten tuo onnistuu, jos lähi ei nosta sopimusta päiväkodin kanssa?

Eli vaatii, että lapsi on etällä vaikka tietää, että etä on töissä, eikä suostu nostamaan pk sopimusta, koska tulee muuten liian kalliiksi.

Eli tiivistettynä lähivanhemman tulisi mielestäsi maksaa lapsen päivähoidosta enemmän koska etävanhempi ei viitsi järjestellä työvuorojaan?

Maksakoon etä itse ylimääräisestä päivähoidosta aiheutuvat kulut, lähivanhempi ei ylimääräistä päivähoitoa tarvitse.

Vierailija kirjoitti:

Ja, etä maksaa elarit sovitusti, eli puolet pk maksusta.

Kiusallaan lähi tuon tekee, ja ajaa etän nurkkaan, mutta nyt tuo, että voiko etä nyt vaatia, että lähi nostaa pk sopimusta, jotta lapsen luona pito onnistuu?

Just...kun maksaa elarit on oikeus vaatia, että asiat menee niin kun etä haluaa. Nyt arvoisa äitipuoli kertoo sille isälle, että keskustelee asian äidin kanssa läpi ja tarjoutuu elareiden lisäksi maksamaan tuon erotuksen päivähoidosta. Lisätarve on etävanhemmalla, ei sillä äidillä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei sillä lähivanhemmalla ole mitään diktatuurimaista rajatonta valtaa vaatia etää pitäämään lasta aikana x, jos sitä ei ole tapaamissopimuksella määritelty. Ja vaikka olisikin etällä ei ole mitään velvollisuutta ottaa sitä lasta luokseen, jos se on käytännössä mahdotonta. Ota hyvä ihminen selvää laillista oikeuksistasi.

Lähi hakee nyt mustaa valkoiselle näistä uusista tapaamis päivistä, ja etä alkaa olemaan hieman kusessa asian kanssa, ellei lähi tee muutoksia pk:n kanssa.

Eli voiko etä nyt vaatia, että muutokset pk:n kanssa?

Voi vaatia jos etä maksaa päivähoidon korotuksen.

Jos teillä on yhteishuoltajuus, niin sinullahan on itselläsikin oikeus muuttaa hoitoaikasopimusta. Maksuluokan noususta teidän täytyy neuvotella keskenänne (tai lastenvalvojalla), alatteko esim. maksamaan laskun puoliksi, vai huomioidaanko koronnut maksu elareissa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei sillä lähivanhemmalla ole mitään diktatuurimaista rajatonta valtaa vaatia etää pitäämään lasta aikana x, jos sitä ei ole tapaamissopimuksella määritelty. Ja vaikka olisikin etällä ei ole mitään velvollisuutta ottaa sitä lasta luokseen, jos se on käytännössä mahdotonta. Ota hyvä ihminen selvää laillista oikeuksistasi.

Lähi hakee nyt mustaa valkoiselle näistä uusista tapaamis päivistä, ja etä alkaa olemaan hieman kusessa asian kanssa, ellei lähi tee muutoksia pk:n kanssa.

Eli voiko etä nyt vaatia, että muutokset pk:n kanssa?

Lähi saa hakea mitä hakee, mutta etällä ei ole mitään velvollisuutta tuollaisia papereita allekirjoitella.

Asia selviää ottamalla yhteyttä päivähoidosta vastaavan kanssa, ei ajanvietteenä käytetävällä keskustelupalstalla uhriutumalla kuinka paha paha lähi silkaa pahuuttaa kiusaa kilttiä ja ahkeraa etää.

Etä maksaa puolet pk maksusta!

Ja ei, ei viitsi, eiku hitto, eihän etä voi itse vaikuttaa työaikoihinsa!

Eli lähi voi pompotella etää mielensä mukaan, ja vaatia mitä ihmeellisempiä juttuja? Tässä tapauksessa vaatia, että lapsi on etän luona vaikka tietää, että se ei ole mahdollista. Mutta hei eihän se haittaa, lähillehän tämä vaan on bueno tilanne kun pääsee niskanpäälle, ja voi sanoa lastenvalvojalla, että etä jättää lapsensa heitteille, tai, että etä ei noudata mahdollista tapaamissopimusta.

Kiitos asiallisista vastauksista :)

Vierailija kirjoitti:

Jos teillä on yhteishuoltajuus, niin sinullahan on itselläsikin oikeus muuttaa hoitoaikasopimusta. Maksuluokan noususta teidän täytyy neuvotella keskenänne (tai lastenvalvojalla), alatteko esim. maksamaan laskun puoliksi, vai huomioidaanko koronnut maksu elareissa.

Yhteishuoltajuus on. Kiitos.