Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

Te-toimisto ja sairausloma

Vierailija
17.08.2017 |

Olen työtön ja sain tänään 11 päivän sairausloman. Te-palvelujen ohjeessa lukee, että sen voi helposti ilmoittaa Oma asionti-sivuilla. En löydä sieltä kuitenkaan mitään sellaista kohtaa, eli MITEN se ilmoitetaan?

Kommentit (9)

Vierailija
1/9 |
11.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Huomiokaa tämä, että ette voi olla samanaikaisesti sairaita ja olla työnhakijoita. Työttömiltä on viety jopa oikeus sairastaa siten, ettei tällä ole työvelvoitetta ja pakkoa käydä TE-toiminnoissa. Näin uutta lakia ainakin tulkitaan TE-palveluissa:

Jos olet sairaslomalla oleva työtön, sairauspäivärahapäätöstä odottaessa voit yhä saada työttömyysturvaa, vain jos olet valmis ottamaan vastaan kokopäivätyötä. Tällöin sinulla on velvollisuus myös osallistua TE- palveluiden kaikkiin mahdollisiin tapaamisiin, haastatteluihin, tilaisuuksiin, yms. Sairas pakotetaan vastaamaan kahteen kysymykseen kyllä, ”kyllä, olen valmis ottamaan kokopäivätyötä” ja ”kyllä, olen valmis toimimaan TE-palveluiden määräysten mukaan”. Jos et näin tee, et enää ole TE- palveluiden lain tulkinnan mukaan työtön työnhakija. Yhdenvertaisuuslakia tulkitaan TE- palveluissa siten, että kaikkien tulee toimia edellä mainitusti, niin terveitä kuin sairaita kohdellaan tasa-arvoisesti, eli sairaat eivät saa minkäänlaista erikoiskohtelua. Yhdenvertaisuuslaki kuitenkin tarkoittaa sitä, että esim. sairaille luodaan/annetaan mahdollisuudet toimia terveiden veroisesti, eikä pakoteta heitä toimimaan terveen veroisesti ilman apua. TE-palvelut ei silti luo näitä mahdollisuuksia, koska siellä tulkitaan lakia väärin. TE-palvelut ei myöskään korvaa matka-avustuksellaan sairaan TE-palveluihin liittyviä invataksimatkoja eikä henkilökohtaista avustajaa. TE-palvelut katsoo, että 518,4€ työttömyyskorvaus riittää kulujen kattamiseen, jos asiakas ei näitä avustuksia saa muiden tahojen maksamana TE-toimintoja varten. Sairauden laatu, rahallinen menetys, epäedullinen asema muihin nähden ja lääkärin antama kielto osallistua TE-palveluiden tapaamisiin asianmukaisten tutkimusten/hoitojen ollessa vielä kesken, sekä muut seikat eivät ole päteviä syitä vastata yllä mainittuihin TE-palveluiden asettamiin kahteen kysymykseen kielteisesti. Asiasta voi valittaa normaalin tavan mukaisesti. TE-palveluissa myös toivotaan, että valitus tehtäisiin, koska valituksen avulla TE-palveluiden laatu paranee. He eivät siis pyri hoitamaan työtään niin hyvin, ettei valituksia tulisi, vaan toivovat niitä.

Vierailija
2/9 |
11.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

1. Soita ja ilmoita TE-toimiston virkailijalle saitauslomasi pituus, hän merkkaa päivät ylös tietoihisi.

2. Vie KELAlle sairauslomatodistus (A-tai B-todistus)

3. Merkkaa vain normaalisti tietoihin netissä ettei myöhästy käsittelyn takia. Korjaavat myöhemmin kun viet todistuksen / tai laitat netissä sairaus siihen kohtaan mihin tulee työtön/töissä ja liitteeksi netissä se sairauslomatodistus mutta tuo käsittely voi kestää kauemmin ja rahassa ei ole mitään eroa jos on työmarkkinatuella.

KORJATKAA HETI JOS ANNAN VÄÄRIÄ OHJEITA; KIITOS!

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/9 |
11.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ai hitto sä kysyit Oma asiointi sivustosta, sori mä vastasin eri kysymykseen.

Vierailija
4/9 |
11.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

1. Soita ja ilmoita TE-toimiston virkailijalle saitauslomasi pituus, hän merkkaa päivät ylös tietoihisi.

2. Vie KELAlle sairauslomatodistus (A-tai B-todistus)

3. Merkkaa vain normaalisti tietoihin netissä ettei myöhästy käsittelyn takia. Korjaavat myöhemmin kun viet todistuksen / tai laitat netissä sairaus siihen kohtaan mihin tulee työtön/töissä ja liitteeksi netissä se sairauslomatodistus mutta tuo käsittely voi kestää kauemmin ja rahassa ei ole mitään eroa jos on työmarkkinatuella.

KORJATKAA HETI JOS ANNAN VÄÄRIÄ OHJEITA; KIITOS!

Eikös kelan maksamalle sairauspäivärahalle ole 10 (?) päivän omavastuu?

Vierailija
5/9 |
11.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Huomiokaa tämä, että ette voi olla samanaikaisesti sairaita ja olla työnhakijoita. Työttömiltä on viety jopa oikeus sairastaa siten, ettei tällä ole työvelvoitetta ja pakkoa käydä TE-toiminnoissa. Näin uutta lakia ainakin tulkitaan TE-palveluissa:

Jos olet sairaslomalla oleva työtön, sairauspäivärahapäätöstä odottaessa voit yhä saada työttömyysturvaa, vain jos olet valmis ottamaan vastaan kokopäivätyötä. Tällöin sinulla on velvollisuus myös osallistua TE- palveluiden kaikkiin mahdollisiin tapaamisiin, haastatteluihin, tilaisuuksiin, yms. Sairas pakotetaan vastaamaan kahteen kysymykseen kyllä, ”kyllä, olen valmis ottamaan kokopäivätyötä” ja ”kyllä, olen valmis toimimaan TE-palveluiden määräysten mukaan”. Jos et näin tee, et enää ole TE- palveluiden lain tulkinnan mukaan työtön työnhakija. Yhdenvertaisuuslakia tulkitaan TE- palveluissa siten, että kaikkien tulee toimia edellä mainitusti, niin terveitä kuin sairaita kohdellaan tasa-arvoisesti, eli sairaat eivät saa minkäänlaista erikoiskohtelua. Yhdenvertaisuuslaki kuitenkin tarkoittaa sitä, että esim. sairaille luodaan/annetaan mahdollisuudet toimia terveiden veroisesti, eikä pakoteta heitä toimimaan terveen veroisesti ilman apua. TE-palvelut ei silti luo näitä mahdollisuuksia, koska siellä tulkitaan lakia väärin. TE-palvelut ei myöskään korvaa matka-avustuksellaan sairaan TE-palveluihin liittyviä invataksimatkoja eikä henkilökohtaista avustajaa. TE-palvelut katsoo, että 518,4€ työttömyyskorvaus riittää kulujen kattamiseen, jos asiakas ei näitä avustuksia saa muiden tahojen maksamana TE-toimintoja varten. Sairauden laatu, rahallinen menetys, epäedullinen asema muihin nähden ja lääkärin antama kielto osallistua TE-palveluiden tapaamisiin asianmukaisten tutkimusten/hoitojen ollessa vielä kesken, sekä muut seikat eivät ole päteviä syitä vastata yllä mainittuihin TE-palveluiden asettamiin kahteen kysymykseen kielteisesti. Asiasta voi valittaa normaalin tavan mukaisesti. TE-palveluissa myös toivotaan, että valitus tehtäisiin, koska valituksen avulla TE-palveluiden laatu paranee. He eivät siis pyri hoitamaan työtään niin hyvin, ettei valituksia tulisi, vaan toivovat niitä.

Työttömiä kohdellaan tasa-arvoisesti työssäkäyvien kanssa. Ihan samalla tavalla he kohtelevat kaikkia asiakkaita ja työtön voi varsin hyvin ilmoittaa, että on sairaana. Silloin maksaja eli kassa tai Kela päättää, maksaako vai ei maksa ihan samalla tavalla kuin työnantajalla on oikeus päättää, maksaako työkyvyttömyysajalta palkkaa vai ei.

Vierailija
6/9 |
11.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kaikilla meillä on Kelan maksuissa omavastuu. Ei se työnantajakaan saa Kelasta euroakaan lyhytaikaisten sairauspoissaolojen korvausta, miksi ihmeessä taviskansalainen saisi?

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/9 |
11.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

1. Soita ja ilmoita TE-toimiston virkailijalle saitauslomasi pituus, hän merkkaa päivät ylös tietoihisi.

2. Vie KELAlle sairauslomatodistus (A-tai B-todistus)

3. Merkkaa vain normaalisti tietoihin netissä ettei myöhästy käsittelyn takia. Korjaavat myöhemmin kun viet todistuksen / tai laitat netissä sairaus siihen kohtaan mihin tulee työtön/töissä ja liitteeksi netissä se sairauslomatodistus mutta tuo käsittely voi kestää kauemmin ja rahassa ei ole mitään eroa jos on työmarkkinatuella.

KORJATKAA HETI JOS ANNAN VÄÄRIÄ OHJEITA; KIITOS!

Eikös kelan maksamalle sairauspäivärahalle ole 10 (?) päivän omavastuu?

Mitä se käytännössä tarkoittaa jos on kyseessä esim työmarkkinatuella oleva työnhakija joka saa 11p sairausloman? Eli hän hakee vain normaalisti kuten ennenkin.

Vierailija
8/9 |
11.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Oma asioinnissa kuinka sairausloma merkitään ja minne?

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/9 |
11.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Kaikilla meillä on Kelan maksuissa omavastuu. Ei se työnantajakaan saa Kelasta euroakaan lyhytaikaisten sairauspoissaolojen korvausta, miksi ihmeessä taviskansalainen saisi?

Työnantaja maksaa kuitenkin työntekijälle koko sairausajasta palkan. Työtön ei saa siltä ajalta mitään, kun ei voi ottaa vastaan työtä sinä aikana.