Onko TE-toimistoilla käytössä palkkakatto?

Ei ikälisiä ole ollut enää pitkään aikaan.

Ei siellä mitään ikälisiä ole, mutta käytännössä palkkakatto on eli henkilökohtainen % on maksimissaan 22 ja keskimäärin 12.5.

Palkkakattoa ei ole kuin valtion työllistämistuella olevilla määräaikaisilla. Laissa määritelty maksimikustannus. Maksimipalkkaa heillä n. 2500. Sitten on toki määritelty toimiston kokonaiskustannuksiin liittyvä haitari, minkä verran henkilökohtainen suoritusosa voi käytännössä vaihdella. Ja jos jollain nousee, tarkoittaa se usein jollain toisella pisteytyksen laskemista. Ikälisiä ei tosiaan ole olemassa. Usein ainoa tapa on hakea toimistossa vaativuustasoltaan vaativampiin tehtäviin, jolloin voi palkka nousta vaativuustason noustessa. Asiantuntijan palkkaluokat vaihtelevat välillä T04-7.

Valtiolla ei ole ollut ikälisiä 2000-luvun puolivälissä tulleen VPJn (Valtion PalkkaJärjestelmän) jölkeen. Tällöin siirryttiin systeemiin, jossa jokaiselle työnkuvalla määritellään vaativuusaste ja jokaiselle työntekijälle henkilökohtainen suoriutumisaste ja näistä määräytyy palkka.

Ikälisiä ei voi vähentää mistään, koska niitä ei ole.

Koko järjestelmä jostain henk.koht lisästä on pelkkää kosmetiikkaa. Ikinä ei palkka nouse.

Jos jostain osiosta saat pisteet nousemaan niin kyllä taitavasti esimies pudottaa jostain toisesta.

Kaveri väänsi tosissaan 2,5 tuntia esimiehen kans arvioinnista. Tulos; 0. Kun jostain oli pakko pomonkin myöntää että nostettava se on niin toisesta osiosta tipahti.

Se vaan näyttää siltä että henk. Koht eritysosaamislla sais palkkansa nousemaan. Not. Samat rajat siellä on edelleen