Kuinka pitkiä opesijaisuuksia ootte tehneet ilman työsopimusta?

toimii esim sairaspäivät? saako niistä palkkaa? tai tarviiko olla lääkärin todistus ja kuka maksaa lekurin?

Miten se menee, kuinka pitkään pitää olla ensin töissä ennen kuin on oikeus palkalliseen sairauslomaan?



Suullinen sopimus on yhtä pätevä ja sitova kuin kirjallinen, eikä kukaan varmaan mene töihin ilman mitään sopimusta.

ainakaan minun kunnassani. Opettajan kanssa sovitaan työsuhteesta suullisesti ja sitten hänelle annetaan virkamääräyspaperi, josta ilmenee työsuhteen laatu ja kesto. Aina ei edes tuntimääriä.



Opettajansijaisuuksia, lyhyitä, voi tehdä aivan huoleti, jos tekee kunnalle. Palkan saaminen voi joskus kestää, koska vasta viranhaltijan tehtyä virkavapausanomuksen omasta poissaolostaan, saan sijainen palkan.



Sairasloma on palkallinen, kun on ollut työsuhteessa kuukauden verran. Omalla ilmoituksella voi olla poissa kolme päivää hoitamassa itseään tai alle 10-vuotiasta lasta.

"päivä kerrallaan" vai "jouluun".



Jos "Päivä kerrallaan", niin sairasloma on aina palkatonta.