Miksi joka paikassa jauhetaan työvoimapulasta ja käytännössä pätevää ihmistä

Ja yrityksiin halutaan palkata väkeä jola ei tarvitse maksaa riittävää palkkaa..

mitkä ovat raskaita ja alipalkattuja.Niihin on tosiaan vaikea löytää työntekijöitä. Sen sijaan kaikki ne työt, joissa on edes välttävä palkkaus työn vaatimustasoon ja vastuuseen nähden, ovat niitä joihin hakee satakunta ihmistä per avoin työpaikka.

mitkä ovat raskaita ja alipalkattuja.Niihin on tosiaan vaikea löytää työntekijöitä. Sen sijaan kaikki ne työt, joissa on edes välttävä palkkaus työn vaatimustasoon ja vastuuseen nähden, ovat niitä joihin hakee satakunta ihmistä per avoin työpaikka.

Työvoimapulaa on niissä töissä jotka vaativat osaamista. Jos etsii vaikka ammattitaitoista lääkäriä tai muuraria, niin saa etsiä kauan, vaikka olisi valmis maksamaan paljonkin ylimääräistä. Jos taas tarve on ojankaivajalle, jolta ei vaadita mitään muuta kuin hyvää kuntoa ja että osaa käyttää lapiota, niin hakemuksia tulee satoja. Oli palkka mitä vaan.

Sopivuus on tärkeää. Pienten lasten äidit ei ole etusijalla.

Huono hakemus

Ei kokemusta

Ei kielitaitoa

Hakee väärää paikkaa

Ei ollut töissä pitkään aikaan

Asuu kaukana

Liian suuri palkkapyyntö

Kirjoitusvihre

Ikä

Sukupuoli

Harrastukset ja aktiivisuus

Energisyys