Palkaisitko lapsentekoiässä olevan naisen firmaasi,

niin luopuu työpaikastaan.

vain loisia jos kerran tuo on työelämän asenne naisia kohtaan.

saan siis olla todella tyytyväinen uudesta työpaikasta! Olen 37-vuotias nainen ja aloitin uudessa työpaikassa 3 viikkoa sitten. Olin samalla viivalla miehen kanssa, mutta työnantaja uskoi naisenergiaan (hänen omat sanat).



Kukas tänne Suomeen pykäis uusia veronmaksajia, kuin naiset?

Parissa vuodessa säästät sen 12 000 euroa takaisin, kuin mitä 3000 euron palkalla samoihin hommiin tuleva mies maksaa enemmän kuin 2000 euron nainen (sivukulut vielä lisättynä). Näin valitettavasti on!

niin luopuu työpaikastaan.

vain loisia jos kerran tuo on työelämän asenne naisia kohtaan.

jos päättää hommata lapsia, luopuu työpaikastaan.

niin luopuu työpaikastaan.

vain loisia jos kerran tuo on työelämän asenne naisia kohtaan.

jos päättää hommata lapsia, luopuu työpaikastaan.

niin tilanne muuttuisi. Niin kauan kun naiset itse hyväksyvät nykytilanteen eli väittävät, että äitiyslomasta ei synny kuluja, ei mitään muutosta tapahdu.

Työnantajani on katsonut aina vähän kieroon, kun olen ilmoittanut äitiyslomista. Kohta varmaan taas riemu repeää..



terv. 3 lapsen äiti, neljäs suunnitelmissa

Maksamme tuosta "poissaolostamme" ja sen "kustannuksista" joka päivä joka vuosi palkassamme.

niin tilanne muuttuisi. Niin kauan kun naiset itse hyväksyvät nykytilanteen eli väittävät, että äitiyslomasta ei synny kuluja, ei mitään muutosta tapahdu.

niin tilanne muuttuisi. Niin kauan kun naiset itse hyväksyvät nykytilanteen eli väittävät, että äitiyslomasta ei synny kuluja, ei mitään muutosta tapahdu.

ilosta kiljuen suostuisi tuohon. Ehei. Rahaa työnnetään kaikkialle muualle mutta ei noinkin tärkeään asiaan.

saan siis olla todella tyytyväinen uudesta työpaikasta! Olen 37-vuotias nainen ja aloitin uudessa työpaikassa 3 viikkoa sitten. Olin samalla viivalla miehen kanssa, mutta työnantaja uskoi naisenergiaan (hänen omat sanat). Kukas tänne Suomeen pykäis uusia veronmaksajia, kuin naiset?

.hyvä vitsi tämä iukutus veronmaksajien tekemisestä..sitäkö mietit, kun kuksit..?

Nyt teen sijaisuutta, mutta jatkossa sitten. Olen 25v kahden lapsen äiti, joten ei varmaan edes kannata hakea mitään töitä, jos kukaan ei palkkaa.

unohtumaan se seikka, että eivät kaikki työnantajat ole pienyrittäjiä, eivät edes yrittäjiä. Ei kaikki tosiaan maksa itse sitä palkkaa! On todella paljon muitakin työnantajia, kuntia, suuryrityksiä jne, joissa ihmisiä palkkaavat töihin sellaiset henkilöt, jotka eivät maksa palkkaa omasta pussistaan. Ja silloin on ihan sama onko työntekijä perhettä perustava nainen vai joku 35v mies.

Varmaan jo kampaaja menee töihin ihan suoraan sille, joka palkan maksaa, mutta esim isossa pankissa tai vakuutusyhtiössä ei edes ole ketään tiettyä yhtä omistajaa, jonka pussista ne äitiyslomat maksetaan.

muutama sata euroa ilmoitukseen, ja pari tuntia palkka-aikaa haastattelujen järjestelemiseen ja hakemusten läpikäymiseen. Öh, tuohon ehkä kuluu n. 1000 euroa, jos oikein TUHLAA!

Ja tosiaan monissa työehtosopimuksissa EI OLE tuota täyden palkan aikaa lainkaan vanhempainvapaan alussa tai kriteerit niin kovat, että harva sen saa.

Ja hyvä rekrytoija ottaa paremman tyypin kuin mitä suunnittelemalleen naiselle suunnitteli työkseen.

Eihän monissa työehdoissa edes vanhempainvapaa-ajalta makseta palkkaa. Joissakin on se esim. 3 kk vanhempainvapaasta täydellä palkalla, mutta senkin saa työnantaja Kelasta. Siis mikä siinä maksaa?

Siihen ei saa apua mistään. Lisäksi työnantaja saa vain osan palkasta kelasta.

Ja meneehän se hukkaan työnantajan panostus, jos hän on ajatellut naiselle tiettyjä työtehtäviä, ja siitä ei sitten tulekaan mitään.

Vielä kerran mikä maksaa? Taitaa olla pääasiassa miesten luoma myytti!

Etsin pitkällä tähtäimellä parasta ratkaisua ja mahdolliset tai mahdottomat vanhempainvapaat ei siihen vaikuta.

palkan voi antaa sijaiselle, jopa pienempänä, jos vähän näennäisesti keventää tehtävää. Kukaan ei tule siitä valittamaan! Uusi innokas työntekijä on onnesta soikea jo pelkästä työpaikastakin. Lähtöpalkat on aina alemmat. Näin jopa työnantaja säästää tässä vaiheessa!

Meinaat että sijaiselle ei tarvii maksaa palkkaa ollenkaan?

eniten 25-30 vuotiaita naisia? Ei ainakaan meidän toimistossa.. keski-ikä 50v............... Haluaisin nuorekkaampaan seuraan muutenkin :) T. kolmekymppinen neito! Rv 5+5

minut palkattiin raskaana. Ei joka alalla riitä hyviä työntekijöitä niin että voidaan palkata vain lähes eläkeiässä olevia tai haluta palkata työyehtäviin huonosti soveltuvia.

unohtumaan se seikka, että eivät kaikki työnantajat ole pienyrittäjiä, eivät edes yrittäjiä. Ei kaikki tosiaan maksa itse sitä palkkaa! On todella paljon muitakin työnantajia, kuntia, suuryrityksiä jne, joissa ihmisiä palkkaavat töihin sellaiset henkilöt, jotka eivät maksa palkkaa omasta pussistaan. Ja silloin on ihan sama onko työntekijä perhettä perustava nainen vai joku 35v mies. Varmaan jo kampaaja menee töihin ihan suoraan sille, joka palkan maksaa, mutta esim isossa pankissa tai vakuutusyhtiössä ei edes ole ketään tiettyä yhtä omistajaa, jonka pussista ne äitiyslomat maksetaan.

kun joku jää äitiyslomalle eli maksetaan kahdelle palkkaa yhden työstä, joudutaan tinkimään esim. muiden palkankorotuksista tai lyhentämään määräaikaisuuksia.

minut palkattiin raskaana. Ei joka alalla riitä hyviä työntekijöitä niin että voidaan palkata vain lähes eläkeiässä olevia tai haluta palkata työyehtäviin huonosti soveltuvia.

mutta eihän yhteiskunta toimisi mitenkään, jos kaikki olisivat jonkin pikkuruisen erikoisalan osaajia, tai hakeutuisivat vain tällaisiin tehtäviin. "Ei täällä oteta verikokeita tai ommella haavoja, tutkimme kaikki RNA:n sekundaarista struktuuria!"

Hetihän ne (ihan oikeasti, yksi jo ennen meillä aloittamistaan) ovat raskaana, mutta entäs sitten. Olen kunnalla töissä ja nämä nuoret naiset osaavat asiansa, ovat motivoituneita ja työstään innostuneita ja usein jopa palaavat nopeasti äitiyslomalta töihin, joten tottakai palkkaan heitä.

En ikinä ottaisi "vähemmän sopivaa" tai mukiinmenevää, jos voin saada pätevän ja hyvän - olkoonkin heti kohta raskaana :) Naisten pitää pitää naisten puolia!