Lue keskustelun säännöt.
Vittuileeko meidän palkanlaskija?
28.01.2010 |
Joulukuun liksasta sain palkkapäivänä puolet. Rekrytoin ihan asiallisesti ja todistin työtuntieni oikean määrän. No, nyt sitten sain joulukuulta rästiin jääneen liksan, mutta ennakot on otettu lisäprosentin mukaan JA koko tammikuun palkka jäi maksamatta! Voiko olla enää vahinko?
Kommentit (14)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Palkanlaskija on rekrytoinut jonkun maksamaan niitä palkkoja satunnaistekniikalla
Täällä mietin rekrytointia, kun lueskelen työpaikkailmoituksia, mutta tarkoitin tietysti että reklamoin. Hih!
Työtuntien todistamisella tarkoitin taas lähinnä sitä, että selvitin hänelle tekemäni työvuorot, kun aluksi ajattelin, että jospa tieto ei olekaan kulkenut palkkakonttoriin asti. Nyt olen sitten vissiin astunut palkanlaskijan varpaille kun taas on kaikki väärin.
Pitääkö mun nyt odottaa kuukausi tammikuun palkkaa, vai voinko vaatia sitä maksettavaksi jo aiemmin?
ap
mutta täällä ainakin ...ttuillaan :)
Ihan hyvässä hengessä...Hauskaa oli!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
maksamaan palkan hetimiten. Sinun kannattaa reklamoida palkanlaskijaa ylemmälle tasolle systeemissä sattuneesta virheestä ja vaatia asian välitöntä korjaamista.
palkanlaskijan kurkkuun kiinni. Soita sille ihmiselle ja kysy ihan suoraan mikä mättää. Jos olet työsi hoitanut, olet oikeutettu palkkaan. Kerro, että laskutat firmalta korkoa jokaisesta päivästä jonka palkkasi myöhästyy. Jos ei auta, ilmoittaisin myös ottavani yhteyttä liiton lakimieheen ja työsuojeluvaltuutettuun.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mulle ainakin palkka tulee aina noin kuukauden myöhässä, tammikuussa tehdyt tunnit maksetaan vasta helmikuussa.
Ja opetelkaa nyt hyvät ihmiset selvittelemään asioitanne k.o henkilön kanssa ilman kiihkoilua. Naurattaa tällaiset lakimies työsuojeluvaltuutettu kiihkoilijat!
Jos on, tuollainen henkilökohtainen veetuilu saattaa olla mahdollista. Mutta jos on iso talo, niin tuskin se palkanlaskija alkaa yksittäiselle ihmiselle piruilla. Varsinkin kun huomautit tietenkin täysin oikeasta asiasta.
Veikkaan pikemminkin, että se palkanmaksujärjestelmä sekotti sen jälkeenpäin maksetun korvauksen palkaksi, jos se tuli tilillesi about palkkapäivän tietämillä.
Soitat täysin asiallisesti sille laskijalle ja pyydät pikaista oikaisua. Sinun ei ole kohtuullista joutua odottamaan saamisiasi pitkään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
maksaako sinun palkkasi omasta pussistaan?
Ootko vienyt hänen miehensä?
oot hoikka, kaunis ja fiksu ja palkanlaskija on finninaamainen punkero, kateutta?
Palkanlaskija on ihminen. Ihminen tekee virheitä. Eiköhän sitä jokainen ole kuitenkin sen verran perusmukava ihminen, ettei haluaisi tahallaan tehdä näitä virheitä. Tarkka pitää olla, mutta vaikka kuinka yrittää, joskus lipsahtaa.
Itse olen palkanlaskijoiden esimies. Sangen pätevää väkeä alaiseni, sellaisia hyvin tarkkoja puurtajatyyppisiä ja ihania. Heille on tosi kova paikka, jos tulee virheitä. Mutta väistämättä niitä tulee aina joskus. Peruskaava on se, että asiasta kerrotaan minulle, minä katson palkanlaskijan kanssa mitä asialle voi tehdä ja asia hoidetaan yleensä päivissä kuntoon. Siis NIIN PIAN KUIN MAHDOLLISTA. Työntekijää tietysti informoidaan asiasta heti, ellei hän jo tiedä. Joskus virhe vain huomataan liian myöhään, kun pyörä on jo lähtenyt pyörimään. Jos me haluaisimme vittuilla, meillä olisi siihen kyllä aika paljon paremmatkin hallinnolliset keinot kuin sorkkia palkkaa.
Totta kai vituttaa, jos palkassa on jotakin pielessä. On se minuakin ottanut päähän, isosti onkin. Mutta riehumalla, uhkailemalla lakimiehellä ja muulla teet itsestäsi vain totaalisen pellen. En siis tarkoita, että ap niin tekisi, mutta joku hurmahenki täällä niinkin kannusti tekemään. Yleensä ihmiset suhtautuvat tosi asiallisesti. Ja suurin osa virheistä johtuu itse asiassa työntekijästä itsestään, mikä EI siis tässä ap:n kohdalla ole tilanne. Kerran on alaisiani huoriteltu ja haistateltu ja koska mies ei suostunut pyytämään anteeksi, vein asian eteenpäin. Eipä ole enää meillä töissä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
avioliitossa elävä tallaaja. Palkanlaskija on viisissäkymmenissä ja tuskin tuntee kateutta tai mitään muutakaan sen puoleen, ei mun elämässä ole mitään niin hehkeää, että pitäisi kadehtia. Ajattelin vaan, että jospa veti herneet nekkuun, kun huomautin palkanmaksussa tapahtuneesta virheestä, hän kun kovasti yritti alkuun väitteeni kiistää ja tähän tarvitsin sitten esimieheltä paperia avuksi.
Olen ollut samassa työssä marraskuun alusta lähtien ja marraskuun palkka olikin ok. Joulukuusta sain vain puolet ja sen toisen puolikkaan nyt ja samalla jäin siis vaille tätä tammikuun palkkaa + tietysti se, että ennakot oli vedetty sen 45% mukaan, vaikka mikään tuloraja ei pauku.
ap
sopineet palkanmaksusta.
Esim. Meillä tuntityöläisille maksetaan tammikuussa tunnit ajalta 16.12.2009-15.1.2020 ja sitten helmikuussa 16.1.2010-15.2.2010 tehdyt tunnit.
Palkkasitko jonkun todistamaan työtuntiesi määrän?
Tarkistapas, mitä rekrytointi tarkoittaa...