Liitto ja työttömyyskassa ei ole sama asia
Liitoilla on työttömyyskassoja, joihin liiton jäsen kuuluu automaattisesti. Silloin maksetaan liiton jäsenmaksua ja työttömyyskassan jäsenmaksua. Ne molemmat peritään valtakirjan luovutuksen jälkeen palkasta, mutta ne ovat oikeasti kaksi eri maksua. Työttömyyskassoja valvoo vakuutusvalvontavirasto. Siellä myös hyväksytään työttömyyskassan maksuosuudet. Esim minä maksan liitolle 1,1 % ja kassalla 0,24 % palkkatulostani, yhteensä 1,34 %. Liiton ja kassan rahat, hallinto ja talous ovat erilliset, vaikka käytännössä niiden hallituksissa ja toimihenkilöinä voi olla samoja ihmisiä.
Työntekijän tulee saada pääsosa tuloistaan siltä alalta, jonka liitoon ja kassaan hän kuuluu.
Työntekijä voi kuulua vain yhteen työttömyyskassaan. Liiton työttömyyskassaan voi kuulua myös kuulumatta liittoon.
Kommentit (15)
Ja kiitos aivan loistavalle liiton lakimiehelle, entinen ketjutettu pätkätyösuhteeni on nyt vakituinen :)
Meneepä tosi iso osa liittoon Juuri tuosta syystä en kuulu mihinkään liittoon, vain työttömyyskassaan. Liitot ei aja pätkätyöläisten etuja, vain paksusti voivien, vakituisten palkansaajien etuja. Liitot puolusti ennen heikkoja. Nyt liitot ovat vahvoja ja sortavat heikkoja. Mistään etuuksista ei luovuttaisi huonompiosaisten hyväksi. Ja liiton työntekijät ne vasta hyvin voivat...
jäsenten valitsema valutuusto (taikimäsenyton). Ei ne ole mitään suljettuja herrakerhoja, jotka tekee mitä lystää jäsenten varoilla. Onhan siellä paljon raskasta byrokratiaa ja vanhaa painolastia ja korjattavaa, mutta siihen voi vaikuttaa äänestämällä.
Kukahan sen pätkätyöläisen etuja ajaisi, jos ei liitot? Juuri tuon asenteen takia teillä on asiat heikosti. Valitetaan vaan mutta ei olla valmiita tekemään mitään asian hyväksi. Tyydytään siihen, että se pätkä nyt jatkuu edes vähän aikaa vielä sen sijaan että noustais kapinaa tai opettaisiin yhetyttä liiton lakimiehiin. Ai niin mutta kun sä et usko liittoihin.
Minä ainakin olen saanut suurta apua liitosta. YT-neuvotteluiden aikan otin itsekin yhteyttä liiton lakimieheen (myös pääluottamusmies oli tärkeässä osassa). Yt-neuvotteluiden tuloksena sain oikeastaan paremman työpaikan muualta yhtiöstä. Ainoastaan yksi työntekijä joutui eläkeputkeen. Muille löytyi työpaikka. Lisäksi liiton neuvotteleman tes-sopimuksen perusteella mun palkka on kohonnut yrityskohtaisen erän kohdentaminen yrityksen pienempipalkkaisille. Palkkani on kohonnut huomattavasti
Ei minunkaan työsuhdettani olisi tulkittu vakituiseksi, ellen olisi itse soittanut liiton lakimiehelle ja pyytänyt tietoja neuvoja asiassa.
Meidän liittomme muuten tarjoaa työoikeudellisen neuvonna lisäksi myös mm. perhe- ja perintöoikeudellista neuvontaa, ja lakimiehen todellakin tavoittaa ihan helposti puhelimella ja osaavia ja palveluhenkisiä ovat.
3
3
on käynyt niin että työpaikan vaihdon takia on tänä vuonna jäänyt liiton jäsenmaksut maksamatta. En ole asiaa tajunnut kun lehti yms. on tulleet normaalisti. Työttömyyskassan maksut on kuitenkin peritty palkasta. Juuri yritin liiton jäsensihteeriä tavoitella sen selvittämiseksi että mikä merkitys tällä nyt sitten on vai onko. Liiton sivuilla tietysti lukee että liiton jäsenten työttömyysturva on hoidettu _____työttömyyskassan kautta, ja että työttömyysturvaa saadakseen on liittoon pitänyt kuulua 10kk ennen työttömyyttä.
Miten täällä jotkut sitten kuuluu vain työttömyyskassaan, onko se liittokohtaista että riittääkö pelkkään kassaan kuuluminen työttömyysturvan saamiseksi?
ja että työttömyysturvaa saadakseen on liittoon pitänyt kuulua 10kk ennen työttömyyttä. Miten täällä jotkut sitten kuuluu vain työttömyyskassaan, onko se liittokohtaista että riittääkö pelkkään kassaan kuuluminen työttömyysturvan saamiseksi?
Ei kun onkin pitänyt olla työttömyyskassan jäsen 10kk ennen työttömyyttä, niinhän se menikin.
7
on käynyt niin että työpaikan vaihdon takia on tänä vuonna jäänyt liiton jäsenmaksut maksamatta. En ole asiaa tajunnut kun lehti yms. on tulleet normaalisti. Työttömyyskassan maksut on kuitenkin peritty palkasta. Juuri yritin liiton jäsensihteeriä tavoitella sen selvittämiseksi että mikä merkitys tällä nyt sitten on vai onko. Liiton sivuilla tietysti lukee että liiton jäsenten työttömyysturva on hoidettu _____työttömyyskassan kautta, ja että työttömyysturvaa saadakseen on liittoon pitänyt kuulua 10kk ennen työttömyyttä. Miten täällä jotkut sitten kuuluu vain työttömyyskassaan, onko se liittokohtaista että riittääkö pelkkään kassaan kuuluminen työttömyysturvan saamiseksi?
on käynyt niin että työpaikan vaihdon takia on tänä vuonna jäänyt liiton jäsenmaksut maksamatta. En ole asiaa tajunnut kun lehti yms. on tulleet normaalisti. Työttömyyskassan maksut on kuitenkin peritty palkasta. Juuri yritin liiton jäsensihteeriä tavoitella sen selvittämiseksi että mikä merkitys tällä nyt sitten on vai onko. Liiton sivuilla tietysti lukee että liiton jäsenten työttömyysturva on hoidettu _____työttömyyskassan kautta, ja että työttömyysturvaa saadakseen on liittoon pitänyt kuulua 10kk ennen työttömyyttä. Miten täällä jotkut sitten kuuluu vain työttömyyskassaan, onko se liittokohtaista että riittääkö pelkkään kassaan kuuluminen työttömyysturvan saamiseksi?
Tässä tapauksessa ei mene, näkyvät siis tilinauhassakin erillisinä maksuina. Liitolla ei ole omaa työttömyyskassaa vaan liiton jäsenet kuuluvat toisen alan työttömyyskassaan.
7
on käynyt niin että työpaikan vaihdon takia on tänä vuonna jäänyt liiton jäsenmaksut maksamatta. En ole asiaa tajunnut kun lehti yms. on tulleet normaalisti. Työttömyyskassan maksut on kuitenkin peritty palkasta. Juuri yritin liiton jäsensihteeriä tavoitella sen selvittämiseksi että mikä merkitys tällä nyt sitten on vai onko. Liiton sivuilla tietysti lukee että liiton jäsenten työttömyysturva on hoidettu _____työttömyyskassan kautta, ja että työttömyysturvaa saadakseen on liittoon pitänyt kuulua 10kk ennen työttömyyttä. Miten täällä jotkut sitten kuuluu vain työttömyyskassaan, onko se liittokohtaista että riittääkö pelkkään kassaan kuuluminen työttömyysturvan saamiseksi?
Tässä tapauksessa ei mene, näkyvät siis tilinauhassakin erillisinä maksuina. Liitolla ei ole omaa työttömyyskassaa vaan liiton jäsenet kuuluvat toisen alan työttömyyskassaan. 7
vain kassaan. En kokenut saaneeni koskaan mitään lisäarvoa liitolta, mutta rahoitin sitä 1-2% per kuukausi. Kassaan maksan 65€/vuosi ja saan ihan täyden ansiosidonnaisen työttömyyskorvauksen jos jään työttömäksi. Muuta en kaipaa
Vakuutukset varmaan suurin ryhmä. Lisäksi alennuksia, lomamökkejä halvemmalla, olempa saanut jopa stipendin. Tärkeintä on kuitenkin juridinen apu.
Lisäksi en usko että olisin itse pystynyt neuvottelamaan yhtä hyiä lomaetuuksia, vanhempainvapaalle 3 kk palkaa, 4 päivän palkallista vapaata lapsen sairastuessa, 4 kk palkkka ennenkuin joutuu Kelan sairauspäivärahalle, sekä vuorokorvauksia ja päällekkäistyön lisiä.
Mutta jos koette pystyvänne parempaan ilman liittoa, niin sehän on teidän asianne. Liittoon kuuluminen on minulle oikeus. Siihenhän ei ole pakko kuulua.
Lisäksi liiton jäsenmaksut ovat verovähennyskelpoisia.
liittojen neuvottelemista eduista, tämä tuntuu aika monelta unohtuvan.. Nimittäin ei siellä työpaikoilla sovelleta eri pelisääntöjä esim. yt-tilanteissa liittoon kuuluviin tai kuulumattomien työntekijöiden kohdalla!
vaan tuntuu unohtuvan näiltä "en tarvitse liittoa" -tyypeiltä. Niin kauan kuin tarpeeksi moni maksaa myös jäsenmaksun, homma toimii, mutta jos/kun vapaamatkustajai alkaa olla enmmistö, voi liiton neuvottelukykykin heikentyä...
Niin liitolla ei ole enää neuvotteluoikeutta. Siihen se sitten loppuu.
Juuri tuosta syystä en kuulu mihinkään liittoon, vain työttömyyskassaan. Liitot ei aja pätkätyöläisten etuja, vain paksusti voivien, vakituisten palkansaajien etuja.
Liitot puolusti ennen heikkoja. Nyt liitot ovat vahvoja ja sortavat heikkoja. Mistään etuuksista ei luovuttaisi huonompiosaisten hyväksi. Ja liiton työntekijät ne vasta hyvin voivat...