OlliPolli

Vierailija kirjoitti:

Postihan tekee muutakin, kuin jakaa postia. Tämä tuntuu nyt monelta unohtuvan. Posti on merkittävä logistiikka-alan toimija myös. Ehkä ton toimarin palkassa on huomioitu tämä myös. 

Sitä paitsi tilinpäätöksen mukaan Postilla on liikevoittoprosentti lähellä neljää pitkälti yli miljardin liikevaihdolla.  Pelkillä tumpeloilla johtajilla tätä ei olisi saatu aikaan. 

Postin jakelu ihmisille tökkii, sitä ei varmaan kiistetä tuossakaan puljussa. Muut toiminnot on lukujen valossa kyllä kunnossa. 

Ei ne paketitkaan tunnu kulkevan. Ulkomailta tulee useimmiten tavara nopeammin perille kuin muutaman sadan kilometrin matka Suomessa. Jokin on pahasti vialla logistiikassa kun näin pääsee tapahtumaan.

Monopoliasemassa ja valtion omistuksessa jos liikevoitto ei olisi ok, niin olisi kyllä ihme homma.

Laatu ja nopeus on kyllä laskenut kuin lehmän häntä viimeisen 15 vuoden aikana. Ei siihen voi olla tyytyväinen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Väitätkö että Suomesta ei löydy ammattilaista esim.200.000€/vuosi Postin toimitusjohtajaksi?

JUURI NÄIN.

Pistetään toimarin tehtävä avoimeen hakuun ja ilmoitetaan että liksa on 25 tonnia kuussa, 300 000 vuodessa. Plus jotain autoetuja yms. Ota tai jätä.

Välittömästi tuolla palkalla Suomesta löytyy SATOJA päteviä hakijoita.

Rekry puolen ihmisenä sanon, että dream on. Uuden toimarin valitsee yhtiön hallitus, jossa istuu muita talouselämän suorittajia.

Tuon kokoluokan yhtiön johtoon ei valita jotain noviisia ja pelata riskillä.

Mites kun postit ja paketit tulevat nykyään paljon hitaammin kuin ennen? Tuntuu kyllä siltä että sinne juuri niitä noviiseja valitaan johtoon.

Tämähän on sellainen työ jossa ei voi edes epäonnistua. Valtio kun kuittaa kaikki meni miten meni. Vähän kuin Alkon johtaja. Ei oikein voi epäonnistua monopoliasemassa. Paitsi että Postin amatöörit kyllä onnistuvat siltikin epäonnistumaan. LÖL

Mitä? Eikö ne rokotteet auttaneetkaan? No onpa kumma. LÖL

Vierailija kirjoitti:

Se on jännä kun näiden käytännössä monopolifirmojen johtajia pitää palkita niin prkleesti. Ja Postissa ei edes toimi mikään kunnolla, täysi vitsi koko firma.

Tämä juuri. Palvelun taso on pohjamudissa. Eipä siinä, jos palvelu pelaa ja asiakkaat ovat tyytyväisiä, niin johtajia kuuluukin palkita, mutta jos juuri kukaan ei ole tyytyväinen palveluun, niin typerää silti palkita johtajia.

Kuinka on mahdollista? Sehän on kiellettyä. Eikö rikolliset muka piittaa säännöistä?

T. Vihervasuripelle