Lue keskustelun säännöt.
Miten edes sotealan ihmiset ei tajua, että kuulopuheisiin ei koskaan kannata sellaisinaan luottaa.
27.11.2022 |
Asiat muuttuu kiertäessään kuin rikkinäisessä puhelimessa konsanaan eikä kukaan kysy suoraan asianomaisilta.
Esihenkilöni kertoi minulle myös, että myös sotealalla jyllää syntipukki-ilmiö; jos joku jää uupumuksen tms.takia sairauslomalle, työkaverit alkavat pistää hänen syykseen omia tekemättömiä töitään. Jos asianomainen palaa töihin, tämä pahimmillaan jatkuu.
Osa sotealan ihmisistä on ihan hirveää kuraa, esittävät "ystäviä", mutta kriisitilanteessa paljastavat todellisen nahkansa. Onneksi esihenkilöt tajuavat tämän syntipukki-ilmiön eivätkä koskaan suoraan usko mitään kuulopuheita ja syyttämisiä. Tästä pitäisi puhua julkisuudessa enemmän!
Kommentit (5)
Miten niin "edes" sote-alan? Tuohan on juuri pahin ala juoruilun ja selkäänpuukottamisen suhteen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Niin sinä nyt luotit esimiehesi kuulopuheisiin aiheesta?
Tiedätkös että hyvinvoivia työyhteisöjäkin on. Sote-alallakin.
Vierailija kirjoitti:
Miten niin "edes" sote-alan? Tuohan on juuri pahin ala juoruilun ja selkäänpuukottamisen suhteen.
Niin joo, taidat itse asiassa olla oikeassa. Lähinnä ihmettelen, että jopa psykoterapeutin koulutuksen käyneet eivät aina osaa erotella/erottele, kuulopuheita ja juoruja siitä, että todellisuus saattaa oikeasti olla kovin erilainen. Tai toinen huolestuttava piirre on se, että omat ajatukset ja tulkinnat otetaan aina "oikeina" ja ihan tosissaan, unohtaen oman inhimillisyytensä ja, että kukaan; ei psykologit, psykoterapeutit, psykiatritkaan voi koskaan tietää mitä kenenkin mielessä liikkuu tai elämässä tapahtuu näiltä suoraan kysymättä.
Epäilen, että olen nostanut edellä mainitsemiani koulutuksia ja koulutettuja jotenkin jalustalle ja ajatellut edes heidän ymmärtävän, ettei kukaan voi koskaan luottaa kuulopuheisiin eikä omiin ajatuksiin ja tulkintoihinkaan läheskään sataprosenttisesti.
Vierailija kirjoitti:
Niin sinä nyt luotit esimiehesi kuulopuheisiin aiheesta?
Tiedätkös että hyvinvoivia työyhteisöjäkin on. Sote-alallakin.
Myös lähin työkaverini kertoi samasta asiasta.
Mitä kipeämmät asiakkaat, sitä kipeämpi työyhteisö. Näin sanotaan ja siltä se omasta mielestäni käytännössä myös vaikuttaa. Onneksi edes pieni osa on aitoja, vilpittömiä ja hyväsydämisiä.
Sotelle menevät nimenomaan ne, jotka eivät pärjänneet kunnolla peruskoulussa ja häiriökäyttäytyivät jatkuvasti.