Suomessa on pulaa kolmenlaisista työntekijöistä

Kultamunia munivista hanhista on jatkuvasti krooninen pula.

Täsmälleen näin. Mutta yksi poikkeus on: Jos kuulut esimiehen lähipiiriin, mitään ei tarvitse osata ja saat silti vakinaisen paikan samantien suoraan koulusta tullessassi ja muut voivat tehdä työt No ei niin väliä vaikka se koulu olisi väärältä alalta tai jäänyt kesken, sukulaisuus tai muu läheinen suhde on tärkein kohta CV:ssä joka tapauksessa. 

Totta.

1) osaavista

2) ahkerista ja

3) oikealla asenteella työskentelevistä.

Kysehän on puhtaasti siitä pystyykö henkilö tuottamaan senkaltaista työpanosta, että yritys pystyy laskuttamaan siitä enemmän kuin työntekijästä aiheutuu kustannuksia.

Toisaalta työntekijä tarvitsee työstään sellaisen korvauksen että hän tulee toimeen.

Isoin ongelma on verotus ja palkan sivukulut.

Otetaan nyt esimerkiksi vaikkapa 2500€ bruttoansio työntekijälle. Mennään tuntilaskelmalla, eli työtunnit/kk 160.

Tuntiansio n. 16€/h

Olkoon kyseessä vaikkapa autoasentaja.

Eläke ynnä muiden sivukulujen kanssa henkilö maksaa yritykselle n. 25€/h. Tähän päälle sitten vielä alv 24% kun palvelu myydään vaikka anu autoilijalle. Jolloin pelkästään maksaakseen työntekijälle palkan on yrityksen veloitettava 31€/h asiakkaalta. Yrityksellä on luonnollisesti myös muita kuluja, eli ne tähän päälle ja vähän pitäisi tulla myös voittoa viivan alle. Sanotaan nyt vaikkapa 60€/h Anu Autoilijalle. Tästä 60€ jää firmalle siis 48€ ja 12 € menee alvin muodossa valtiolle.

Autoasentaja itse saa 2500€/kk, josta tuloverolaskurin mukaan makselee veroa 23%, joten nettona käteen 1925€. Eli 12€/h. Sen jälkeen tietenkin kaikesta ostamastaan maksaa alvit ja energiaverot ynnä muut.

Asentaj joutuu tekemään 5h töitä, jotta voisi ostaa yhden tunnin omaa työtään.

Vierailija kirjoitti:

Täsmälleen näin. Mutta yksi poikkeus on: Jos kuulut esimiehen lähipiiriin, mitään ei tarvitse osata ja saat silti vakinaisen paikan samantien suoraan koulusta tullessassi ja muut voivat tehdä työt No ei niin väliä vaikka se koulu olisi väärältä alalta tai jäänyt kesken, sukulaisuus tai muu läheinen suhde on tärkein kohta CV:ssä joka tapauksessa. 

Itse olen tämmöinen , mutta hoidan monia juoksevia asioita joihin muut on liian koulutettuja hoitaakseen ja olen paikalla aina kun tarvitaan ja en saikuta. Monet asiat eivät toimisi ilman minua.

Vuosi on 2021 ja porukka edelleen kuvittelee, että töihin voisi päästä osaamatta mitään ja joku kiltti työnantaja sitten kouluttelisi. Kyllä se koulutusinvestointi on kunkin itse tehtävä. Menkää kouluun, opiskelkaa.