Noudatetaanko teillä etätyösuositusta?

Juurihan tuossa kerrot, että toimistolle mennään ”vähintään kaksi kertaa viikossa”. Eli olet siis välillä kolme päivää etänä? Eikö silloin juuri noudateta suositusta.

Ei tueta. Periaattessa saa tehdä, mutta yleinen ilmapiiri on se, että kunnon työntekijä on konttorilla.

Osa noudattaa ja osa ei. Itse olen esimies ja annan tiimin itse päättää missä haluavat työskennellä. Osa on sanonut suoraan pelkäävänsä koronaa ja he ovatkin olleet etätöissä keväästä lähtien. Muutaman kerran ovat käyneet työpaikalla. Itse käyn työpaikalla 2 kertaa viikossa. Suurin osa tiimiläisistä tekee yhden päivän viikossa työpaikalta ja on meillä ylsi, joka ei enää halua työskennellä kotoa. Hän on joka päivä toimistolla.

Työnantajat tarttis tässä asiassa keppiä. Tosin jos hallitus uskaltaa vaan suosittaa niin mitäs voit

Periaatteessa saa olla etänä, mutta painostus on tulla toimistolle.

Etätyöt on ihania oli koronaa tai ei

Meillä työantaja on sanonut, että mielellään etänä, mutta jos ei mahdollista, niin toimistolle saa tulla maskin kanssa. Eli noudatetaan.

Asiaa pitää ajatella myös työnantajan kannalta. Joidenkin töiden tehokkuus kärsii merkittävästi jos se työ tehdään kokonaan etänä.

Sullahan on nykyaikainen työnantaja. Mikset lähde menemään? Oletko niitä osaajia, keitä muut ei huoli?

Aapee tässä. En itse pidä etätyöstä erityisesti, mutta koronan leviämisvaiheessa se mielestäni olisi aiheellista.

Noudatetaan, itse asiassa firman oma suositus on tiukempi kuin viralliset suositukset. Työtehtävistä riippuu paljon voiko olla, etänä, mutta tietääkseni kaikki joiden työt etänä onnistuvat, saavat tehdä etänä niin paljon kuin haluavat. Jonkin verran konttorilla on väkeä, osa haluaa siellä tehdä töitä, koska kotona on hankalaa tms.

Helsinkiläinen pörssiyritys.

Toimistolle saa mennä vain tietty määrä työntekijöitä ja heiltäkin mitataan lämpötila ennen kuin päästetään sisään. 

Vierailija kirjoitti:

Asiaa pitää ajatella myös työnantajan kannalta. Joidenkin töiden tehokkuus kärsii merkittävästi jos se työ tehdään kokonaan etänä.

Joitakin töitä ei tietenkään voi tehdä etänä tai on merkittävää haittaa. Mutta ei pelkällä tehokkuudella voi perusteella hengen tai terveyden vaarantamista: Jossain rakennustöissäkin tehokkuus kärsii, kun pitää käyttää kaikenmaailman turvajuttuja eikä vain voi keikkua tikkailla menemään. Sairaalassakin pitää pestä käsiä, käyttää hengityssuojaimia ja ties mitä, olisi paljon tehokkaampaa, jos ei tarvitsisi moisista välittää.

Sitä paitsi se tehokkuus tuppaa vähän kärsimään myös jos työntekijät sairastuvat tai kuolevat.

Kyllä. Jos haluaa mennä käymään työpaikalla, niin se pitää perustella lähiesimiehelle.  Eli rivien välistä todetaan, että "pysy kotona".

Saa. Meillä kaikki toimistolaiset eli joiden työtehtävät mahdollistavat, ovat kotona. Minä itse tein etänä jo kauan ennnen koronaa, joten tämä aika ei ole aiheuttanut mitään erityistä mulle. Osa käy edelleen kerran viikossa toimistolla, itse käyn silloin tällöin jos joku tarve (esim tulostaa).

Ei. Keväällä oltiin etätöissä, mutta nyt ei. Ei vaikka työnantaja organisaatio itse suosittelee että laajasti siirryttäisiin etätöihin, niin omia yksiköitä, joissa tämä kuitenkin olisi mahdollisista, ei tämä suositus näköjään sitten koske..?

Ei noudateta. Helsingissä ja uudet rajoitukset ei työnantajan mukaan vaikuttamassa.

Vierailija kirjoitti:

Kyllä. Jos haluaa mennä käymään työpaikalla, niin se pitää perustella lähiesimiehelle.  Eli rivien välistä todetaan, että "pysy kotona".

Meillä sama juttu. 

Noudatetaan. Ja jos haluaa tehdä töitä toimistolla päivän tai kaksi viikossa, pitäisi sopia muiden kanssa, että ei olla yhtä aikaa. 

Ei noudateta ja uudet rajoitukset ei vaikuttamassa malliin.