Mitä työsuhde-etuja sinulla on?

Liikuntaetu

Työpaikka ulkomailla. Työnantaja (tai oikeastaan suomalaiset veronmaksajat) maksaa mm. asumiskulut, tarpeelliset asumiseen liittyvät hankinnat (kuten kodinkoneet), kattavan sairausvakuutuksen, kerta vuoteen muut kuin työhön liittymättömät matkakulut Suomeen, myös puolisolle tietenkin. Muuttokorvaus kumpaankin suuntaan. Ylimääräinen palkallinen lomaviikko.

Ennen muuttoa viikon tutustumismatka maahan puolison kanssa.

Kännykkä-, lounas- ja liikunta/kulttuurisetelit.

Auto, asunto, netti, puhelin ja siivooja. En tietenkään asu Suomessa.

Hyvä työterveydenhuolto, laaja terveysturva-vakuutus, liikuntaetu, ruokaetu, puhelinetu, henkilöstörahasto, todella edulliset pankkipalvelut, alennukset vakuutuksista, työnantajan vapaa-ajan vietto paikat käytössä. Yhteistyökumppani verkoston kautta paljon alennuksia eri toimijoilta.

Voin pitää vapaapäiviä vapaasti milloin haluan.

Auto

Kännykkä & tietokone

Joskus ruokia ja muita hankintoja

Työnantaja maksaa päivittäiset työmatkat (= junaliput) niin ettei niistä tule mitään kuluja, ja lounasravintola on tuettu eli suht edullinen. En asu suomessa. Täällä monet yritykset jopa tarjoavat ilmaisen lounaan, työmatkojen maksaminen on myös yleistä. TÄÄLLÄ tietää miltä työvoimapula näyttää, ja sellaisen olemassaolon väittäminen suomessa on vain huvittavaa... Niin kauan kun työnantajien ei tarvitse tehdä mitään houkutellakseen tekijöitä, ei mitään pulaa ole olemassa.

Ei MITÄÄN, ei edes työterveyshuoltoa (sellainen on olemassa mutta sitä ei saa käyttää kun sairastuu - on vain tarkoitettu työpaikkakartoituksiin ja ennaltaehkäisevään toimintaan.)

Oli vikatikki vaihtaa julkiselle! Aiemmin olin pörssifirmassa ja oli loistava työterveys erikoislääkäritasolle asti, hammashuolto, liikuntaseteli, lounasetu, firman pelivuoroja (sähly jne).

En tajua mikä hulluus muhun iski kun siirryin julkiselle... kadun katkerasti ja haluun takas yksityiselle!!

Täysautoetu

Lounasetu

Liikuntaetu

Puhelinliittymä ja puhelin, oikeus uusia kännykkä vuoden välein

Läppäri ja ulkoiset näytöt 2 kpl myös kotiin

Nettiliittymä kotiin

Paikkariippumaton työ, vapaus tehdä missä haluaa

Firman lomamökin käyttöoikeus

Lisää?

Kännykkä

Työterveyshuolto suht hyvätasoinen

Läppäri

Edullinen kuntosalikortti

Pieni lounasetu

Lounas 5€ päivässä ja saa syödä myös välipalaa

Ilmainen uima-altaan, saunan ja kuntosalin käyttö

Alennuksia tietyistä ravintoloista ja hotelleista

Ilmainen kahvi (saa ottaa niin paljon ku haluaa) ja lounasetu yms

Teetä ja limsaa, tosin näitäkään en odota saavani. Tuntui ihan oudolta, kun kysyttiin, että haluanko keksejä :). Ajattelin, ettei ole työnantajan velvollisuus ruokkia minua. 

Minulle kaikkein paras etu on se, että kyseessä on osa-aikatyö, ja saan melko vapaasti päättää, minä päivänä viikossa paikalle menen. 

- Ravintoetu

- Liikuntaetu

- Office-lisenssi kotiin

- Laajin mahdollinen työterveyshuolto

- Ilmainen tolpallinen parkkipaikka autolle

- Liukuva työaika

- Lomat sovitaan työkavereiden kesken, myös kesälomakauden ulkopuolella voi lomailla niin halutessaan.

Työpaikkani Aasiassa.

- Työnantaja maksaa 50% liikuntajäsenyyksistä (esim. kuntosalin kuukausi- tai vuosikortti)

- Työnantaja maksaa 100% kursseista jotka ovat itsensä kehittämistä varten (jotka jotenkin saa yhdistettyä työn aiheisiin, neuvoteltavissa)

- Työnantaja maksaa junan kuukausikortin oman ja työpaikan lähimmän aseman välillä

- Yleensä ainakin kerran vuodessa ulkomaanmatka koko firman kesken, jos on päästy tavoitteisiin

- 5 eri kahvilaatua koneessa firman kahviossa ilmaiseksi

- Työsuhde-iPhone X

Kattava työterveyshuolto. Kännykkäetu. Liikunta- ja kulttuuriseteleitä. Virkistäytymispäiviä säännöllisesti (luontoretkiä, teatteria, konsertteja, risteilyjä, mitä milloinkin). Aina pieni tai suurempi ekstrasumma kuukausipalkkaan, kun on ollut erityisen kiireistä aikaa tai joku vaativampi urakka hoidettuna.

Olen oikein tyytyväinen. Ehdottomasti parasta on kuitenkin se, että itse työ on niin kiinnostavaa ja palkitsevaa.