Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
McKinsey ym konsulttifirmat - kokemuksia?
14.03.2019 |
Ovatko nuo vain nuorille ja nälkäisille, vai voisiko tällaiselle nelikymppisellekin löytyä hommia. Lapset ovat sen verran isoja, että olisi taas aikaa satsata uraan (töissä olen toki ollut muuten) ja konsulttifirmoilla on usein paikkoja auki. Onko kellään kokemuksia?
Kommentit (23)
Eikö nuo Big4-firmat ole tilintarkastusyhtiöitä? Onko kukaan ollut töissä Deloittella? Entä McKinseylla? Minkä pituisia työpäivät ovat? Onko kilpailu kovaa?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kilpailu on kivaa ja työpäivät pitkiä.
Ei ole 4-kymppisenä paikka entrylevelillä ja tuskin ottavatkaan.
Vierailija kirjoitti:
Kilpailu on kivaa ja työpäivät pitkiä.
Ei ole 4-kymppisenä paikka entrylevelillä ja tuskin ottavatkaan.
Eli eivät ota kuin nuoria?
Entry level paikoille otetaan vain nuoria. En ole yhtäkään yli 33v entry level aloittajaa nähnyt ja olen toiminut ko. alan yrityksessä rekrytoijana 8v. Keskimääräinen aloitusikä on 26v.
Päivät ovat pitkiä. Ylitöistä ei makseta. Palkka on hyvä jos vaan jaksaa painaa ja antaa kaikkensa.
Työpaikkailmoituksissa vaativat valmistuvilta loistavaa keskiarvoa opinnoista, mutta ei voi tietää meneekö hyvä työkokemus sen edelle.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Työpaikkailmoituksissa vaativat valmistuvilta loistavaa keskiarvoa opinnoista, mutta ei voi tietää meneekö hyvä työkokemus sen edelle.
Nuorilla.
Vierailija kirjoitti:
Työpaikkailmoituksissa vaativat valmistuvilta loistavaa keskiarvoa opinnoista, mutta ei voi tietää meneekö hyvä työkokemus sen edelle.
Työkokemus ei ole entrytasolla merkittävä. Opiskelunenestys kertoo kyvystä omaksua asioita. Konsulttifirma opettaa sen jälkeen omat menetelmät ja tavat, joita sovelletaan projekteissa - siinä ei ole työkokemuksella tai soveltamisella mitään sijaa.
Manager tasosta ylöspäin merkittävä asia on taas kyky tuoda asiakkaita ja projeteja taloon. Muilla kyvyillä ei enää ole niin väliä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
McKinsey on arvoiltaan sieltä kovimmasta päästä. Pehmeämpi on mm. BCG, jossa työilmapiiriä kehutaan ja työntekijöissä on mm. enemmän diversiteettiä kuin muualla (voi olla hyvä asia jos olet ns. poikkeavan ikäisenä hakemassa).
Mahdotonta sanoa, kuinka nuori pitäisi olla - riippuu todella paljon kokemuksestasi, kyvyistäsi ja asiakashankintapotentiaalistasi. Mitä vähemmän näitä on, sitä enemmän pitää olla nälkää, oppimiskykyä, ja halua tehdä todella pitkää päivää. Ei ole harvinaista että projekteissa tehdään hommia yöhön asti, varsinkin jos ja kun asiakas on aivan eri aikavyöhykkeellä.
Haastattelut ovat erittäin haastavia. Jos et ole vielä prepannut itseäsi, kannattaa lukea muutama kirja, jossa caseja käydään käpi yksityiskohtaisesti. Se parantaa työllistymismahdollisuuksia huomattavasti.
En tiedä millaista työkokemusta he arvostavat. Maisterintutkinto löytyy ja yrityselämästä on kokemusta erilaisista kehitys/business-rooleista. En kuitenkaan ole koskaan ollut konsulttina, joten en tiedä miten iso este se olisi. En siis tunne menetelmiä jne.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Onko Suomessakin konsulteilla ihan karmeat työajat? Jenkeissä McKinseyllä ollut tuttava kertoi, että tyypillinen päivä kului 9-18 asiakkaalla, jonka jälkeen alkoi konsultin työpäivä, jossa mallinnettiin päivän aikana kerättyä dataa ja tehtiin hypoteeseja. Tämä jatkui noin klo 22 asti, joskus jopa puoleen yöhön.
Miten tuossa työssä voi olla perheellisenä? Tai miten kroppa kestää muutenkaan ilman liikuntaa ja riittävää lepoa?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos burnoutia kaipaa niin alalle vaan
Vierailija kirjoitti:
En tiedä millaista työkokemusta he arvostavat. Maisterintutkinto löytyy ja yrityselämästä on kokemusta erilaisista kehitys/business-rooleista. En kuitenkaan ole koskaan ollut konsulttina, joten en tiedä miten iso este se olisi. En siis tunne menetelmiä jne.
Esteenä voi olla sinä itse. Jos sinulla ei ole kokemusta, joudut aloittamaan alhaalta eli samalta tasolta kuin nuoret finninaamat. Ja palkkakin on silloin sama kuin muilla junioreilla. Hae vaikka Trainee-ohjelmaan joita isot järjestävät säännöllisesti. Mutta hyväksy myös se että tulijoita on niin paljon ettei sinulle makseta mitään ikälisää. Palkka määräytyy osaamisen mukaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
En tiedä millaista työkokemusta he arvostavat. Maisterintutkinto löytyy ja yrityselämästä on kokemusta erilaisista kehitys/business-rooleista. En kuitenkaan ole koskaan ollut konsulttina, joten en tiedä miten iso este se olisi. En siis tunne menetelmiä jne.
Tuotko asiakkaita mukanasi?
Jos joudut kyselemään vauvapalstalla työstä, konsultointi ei ole sinua varten
Vierailija kirjoitti:
Jos joudut kyselemään vauvapalstalla työstä, konsultointi ei ole sinua varten
Miksi ei?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En tiedä millaista työkokemusta he arvostavat. Maisterintutkinto löytyy ja yrityselämästä on kokemusta erilaisista kehitys/business-rooleista. En kuitenkaan ole koskaan ollut konsulttina, joten en tiedä miten iso este se olisi. En siis tunne menetelmiä jne.
Tuotko asiakkaita mukanasi?
Miksi kukaan haluaa tuoda asiakkaita mukanaan?
Vierailija kirjoitti:
Onko Suomessakin konsulteilla ihan karmeat työajat? Jenkeissä McKinseyllä ollut tuttava kertoi, että tyypillinen päivä kului 9-18 asiakkaalla, jonka jälkeen alkoi konsultin työpäivä, jossa mallinnettiin päivän aikana kerättyä dataa ja tehtiin hypoteeseja. Tämä jatkui noin klo 22 asti, joskus jopa puoleen yöhön.
Miten tuossa työssä voi olla perheellisenä? Tai miten kroppa kestää muutenkaan ilman liikuntaa ja riittävää lepoa?
Kilpailu on kovaa. Voit vain kuvitella mitä se tekee yhteishengelle.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En tiedä millaista työkokemusta he arvostavat. Maisterintutkinto löytyy ja yrityselämästä on kokemusta erilaisista kehitys/business-rooleista. En kuitenkaan ole koskaan ollut konsulttina, joten en tiedä miten iso este se olisi. En siis tunne menetelmiä jne.
Tuotko asiakkaita mukanasi?
Miksi kukaan haluaa tuoda asiakkaita mukanaan?
No jostain ne asiakkaat on revittävä. Jos et löydä asiakkaita, saat loparit aika pian.
Alue: Aihe vapaa
Big4-firmat on ainakin mukavia ja työajat inhimillisemmät. Nuori ei tarvitse olla, mutta nälkäinen kyllä. Ei hakemalla ainakaan menetä mitään.