Mies taas kipeä

Jaa? Ehkä hän olisi harvemmin kipeänä jos hän kerran potisi tautinsa kunnolla ja menisi töihin vasta terveenä. Se olisi kaikkien etu, myös työnantajan. 

Käyttäjä2079 kirjoitti:

Jaa? Ehkä hän olisi harvemmin kipeänä jos hän kerran potisi tautinsa kunnolla ja menisi töihin vasta terveenä. Se olisi kaikkien etu, myös työnantajan. 

Hän on yrittäjä ja ainoa työntekijä on pitkällä sairaslomalla.

Jos menee sairaana töihin, niin ei parane kunnolla.

Vierailija kirjoitti:

Jos menee sairaana töihin, niin ei parane kunnolla.

Joo mutta vaihtoehtoja ei ole.

Vaihtoehtoja on aina. Se vaatii ehkä vähän riskinottoa ja ajattelua tuttujen kaavojen ulkopuolelta. Mitä huonommaksi perusterveys menee jatkuvan sairastelun ja puolikuntoisena uurastamisen myötä, sitä vähemmän on lopulta vaihtoehtoja. 

Onko sairaan tai puolikuntoisen yrittäjän työn jälki hyvää? Mitä huono työn jälki tekee firman maineelle?

Kaatuisiko firma jos sairaan, ainoan työntekijän paikalle palkkaisi sijaisen, vaikka 18 tunniksi a la aktiivimalli? :)

Käyttäjä2079 kirjoitti:

Vaihtoehtoja on aina. Se vaatii ehkä vähän riskinottoa ja ajattelua tuttujen kaavojen ulkopuolelta. Mitä huonommaksi perusterveys menee jatkuvan sairastelun ja puolikuntoisena uurastamisen myötä, sitä vähemmän on lopulta vaihtoehtoja. 

Onko sairaan tai puolikuntoisen yrittäjän työn jälki hyvää? Mitä huono työn jälki tekee firman maineelle?

Kaatuisiko firma jos sairaan, ainoan työntekijän paikalle palkkaisi sijaisen, vaikka 18 tunniksi a la aktiivimalli? :)

Aika vähän on työntekijöitä tarjolla ja pitää olla suoritettuna ammattitutkinto ennenkuin töitä saa tehdä. Toki täytyy miettiä jos saisi jostain toisen työntekijän ja toivon että pitkään ja toistuvasti sairastellut työntekijä pääsisi eläkkeelle.