Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

"haluan ettei kaltaisiani työntekijöitä enää palkata"

Vierailija
15.04.2018 |

http://www.iltalehti.fi/kotimaa/201804132200876898_u0.shtml
Tommi on siis ollut nuorena rakennusalalla ja saanut useat potkut oltuaan vähemmän loistava työntekijä. Uusi paikka kuitenkin löytyi koska taustoja ei tarkastettu.
Nyttemmin Tommi on perustanut firman jossa erilaisella automaatiolla (tekoäly?!) varmistetaan ettei Tommin kaltaiset työnhakijat pääse työnhakuprosessissa eteenpäin.
Olenko ainoa joka näkee tuon kaltaisessa työnhakijoiden karsimisessa jotain perustavaa laatua olevia ongelmia? Yksi sähläys ja joudut vaihtamaan alaa tai jos/kun järjestelmät yhdenmukaistuvat alalta toiselle niin olet lopun ikääsi työttömänä?

Kommentit (12)

Vierailija
1/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Itse näkisin että Tommi härskisti ja läpinäkyvästi toitottaa oman firmansa puolesta. Eli ideana olisi että vain hänen kauttaan palkattaisiin työntekijät, koska epäilemättä silloin heidän taustansa olisi tarkistettu.

Jotenkin viututtaa nämä riistäjäyrittäjät joiden pääasiallinen tavoite on saada maksimaalinen määrä hilloa leivän päälle.

Vierailija
2/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Itse näkisin että Tommi härskisti ja läpinäkyvästi toitottaa oman firmansa puolesta. Eli ideana olisi että vain hänen kauttaan palkattaisiin työntekijät, koska epäilemättä silloin heidän taustansa olisi tarkistettu.

Jotenkin viututtaa nämä riistäjäyrittäjät joiden pääasiallinen tavoite on saada maksimaalinen määrä hilloa leivän päälle.

Toki Tommi mainostaa tässä firmaansa mutta samat keinot on kohta joka rekryfirmassa ja viranomaisella ei tässäkään tapauksessa ole puoluekannasta riippumatta mitään kiirettä puuttua tällaisiin käytäntöihin. Jopa minä näen että tulevaisuudessa työnhakijat on entistä vahvemmin jaettu niihin joilla on edes jotain mahdollisuuksia saada töitä ja niihin jotka ei kelpaa vaikka mitä tekisivät.

Samalla viranomainen hoitaa ongelmaa karenssein, hakupakoin, työhönosoituksin, hölmöin pakkokurssein ja loputtomasti lisääntyvän byrokratian ja valvonnan kautta. Tämäkin ihan puolueesta riippumatta koska aktiivimallista nyt vaalimöykkää pitävät demarit on luoneet kaikki nuo mainitut järjestelmät joilla työtöntä pakotetaan aktiiviseksi rangaistuksen uhalla.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Tommi tuossa mitätöi kokonaan sen asian että valtaosa ihmisistä viisastuu iän ja kokemusten myötä joten on epäinhimillistä  rankata joku  täysin epäkelvoksi  jos se on  parikymppisenä omaa alaa etsiessään ollut vähemmän hyvä työntekijä.

Vierailija
4/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Orjatorin kuningas kertoo viisauksia, great!

Vierailija
5/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kuulostaa siltä, että atommi pitää yllä henkilörekisteriä. Henkilörekistereidtä on sekä Sumessa että EU-tasolla aika tiukka lainsäädäntö. Onkohan Tommin toiminta lainsäädännön mukaista?

Vierailija
6/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Olisi ikävää tehdä töitä ihmisen kanssa, joka on saanut useat potkut.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Olisi ikävää tehdä töitä ihmisen kanssa, joka on saanut useat potkut.

Entä jos et tietäisi siitä ja hän tekisi työnsä hyvin?

Vierailija
8/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Voisiko yrittäjät tehdä vain itse ne työt ilman työntekijöitä? Sitten kun 24h ei riitä niin vähentää töitänsä.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Tommi tuossa mitätöi kokonaan sen asian että valtaosa ihmisistä viisastuu iän ja kokemusten myötä joten on epäinhimillistä  rankata joku  täysin epäkelvoksi  jos se on  parikymppisenä omaa alaa etsiessään ollut vähemmän hyvä työntekijä.

Tommilla ei ole itsellään kokemuksen tuomaa viisautta, ainakaan vielä. Ehkei koskaan tulekaan koska viisastuminen yleensä vaatii sellaisen ahaa-elämyksen ja mistä Tommi sellaisen saisi kun rahaa tulee nykyiselläkin ajatusmallilla.

Vierailija
10/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Tuon firmankin toimintaa voisi olla hyvä tutkia. Liekö kaikki kestää päivänvaloa?

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
11/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Olisi ikävää tehdä töitä ihmisen kanssa, joka on saanut useat potkut.

Entä jos et tietäisi siitä ja hän tekisi työnsä hyvin?

Tarkoitin yrityksen perustajaa, johon en luottaisi.

Toisaalta oikeasti ihmettelisin ihmistä, joka on saanut potkut. Suomessa yleensä pidetään työntekijöistä tiukasti kiinni yt-neuvotteluihin saakka, joissa pomon vihamiehet, odottajat ja sairaat heitetään pihalle. Paikalle jäävät pomon seurustelukumppanit ja hänen kaverinsa.

Vierailija
12/12 |
15.04.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Jos sinä tietäisit tekoälystä sen minkä minä tai jos Suomen kansa tietäisi......porukka järkyttyisi.

Mutta kerron mitä tapahtuu tulevaisuudessa.... 90% ihmisistä tulee elämään köyhyydessä, varallisuus keskittyy paljon jyrkemmin kuin nyt, vain he joilla on pääsy ja kysy ymmärtää noita asioita....paljon etukäteen ja tehdä toimia, sijoituksia, paljon ennenkuin kukaa muu huomaa yhtään mitään....on voittaja