Sijaisuus-montako sopimusta?
Työnantajani työntekijöistä lähti monta kerralla. Osa opiskelemaan, osa äitiyslomalle. Itse sijaistan lähihoitajana sairaanhoitajaa joka on ollut yli vuoden sairauslomalla. Mulla on ainakin 4 määräaikaista työsopimusta jo tehtynä. Koska saan alkaa valittamaan asiasta? Vai onko perusteltu syy se että tämä sh on sairaslomalla ties kuinka kauan ja Mä vaan paikkaan sitä? Työsuhdetta takana n1,5v.
Kommentit (7)
Varsinkaan silloin et voi valittaa, kun sijaistat epäpätevänä.
Jos on esim. Syöpä niin sillä jonka sijainen olet on oikeus pitää duuni. Jos paikka tulisi auki et välttämättä saa sitä kun et ole pätevä
Jos in sijaisuudelle peruste ei ole valitusmahdollisuutta. Ja et ole pätevä. Haussa sh on laitettava edellesi.
Sopimusten määrällä ei ole mitään määrään vaan sillä oliko peruste.
Kaikki lähteneet on siis väliaikaisesti poissa, äippälomalla tai opintovapaalla.
Saahan sitä olla äitiyslomalla ja vanhempainvapaalla 3 v ja pitää duunin
Jos olet jonkun sijainen, niin sinulla ei ole perusteita valittaa.