Lue keskustelun säännöt.
Suomen Yrittäjät haluavat alentaa palkkoja, pidentää työaikaa ja heikentää työehtoja muutenkin.
07.10.2016 |
Sitä tarkoittaa paikallinen sopiminen, Suomen Yrittäjien julkitulon mukaan.
Haluavat lisätä matalapalkkatyötä, jolloin yhteiskunta maksaisi soput elämiseen tarvittavat rahat.
Yrittäjien mukaan kaikissa yrityksissä on voitava sopia sitovista työehtosopimuksista poikkeavista ratkaisuista. TES määrittelee minimiehdot työnteolle, mm. palkoille ja työajoille. Näistä haluttaisiin tinkiä. Tämä ei silti tarkoittaisi yksinomaan palkka-alea.
– Tuoreen selvityksen mukaan osa yrittäjistä näkee lyhyellä välillä palkanalennukset välttämättömiksi. Yli puolet puolestaan uskoo palkkojen pitkällä aikavälillä nousevan, vakuuttelee Jyrki Mäkynen.
Yrittäjien työllisyyspaperissa ehdotetaan kahden kerroksen työmarkkinoita. Varsinaisen palkkatyön rinnalle halutaan halpatyövoimaa, jota sosiaalihuolto pitäisi leivässä. Tämän joukon työvoima on vähemmän tuottavaa ja palkka maksettaisiin sen mukaan.
Kommentit (5)
On aika pirun vaikea olla tuottavampi verrattuna työntekijään, joka saa osan palkastaan sossun tukina. Ei riitä, että olet yhtä hyvä kuin muut työntekijät, koska tulet myös kalliimmaksi. Työttömiä on niin paljon, että sieltä löytyy lähes alalle kuin alalle reservi täysin työkykyisiä ja perehdytyksen jälkeen yhtä tuottavia tekijöitä, joiden palkasta osan maksaa valtio.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Jos tekisit ihan samaa työtä kun kaverisi, mutta tekisit sen nopeammin, paremmin ja tehokkaammin, olisitko tyytyväinen jos kuitenkin saisit saman palkan kuin tämä toinen?
Olisiko reilua, jos voisit vaikka pomon kanssa sopia vähän paremmasta liksasta?
Pomo maksaa molemmille minimin ja saat tehdä sen lorvinkin työt, kun olet niin tehokas ja luotettava..
Vierailija kirjoitti:
Jos tekisit ihan samaa työtä kun kaverisi, mutta tekisit sen nopeammin, paremmin ja tehokkaammin, olisitko tyytyväinen jos kuitenkin saisit saman palkan kuin tämä toinen?
Olisiko reilua, jos voisit vaikka pomon kanssa sopia vähän paremmasta liksasta?
Täysin mahdollista jo nykyään. Etkö lukenut juttua? Ei siellä haluta maksaa enempää vaan vähemmän.
Saksassa on Hartz-reformin myötä n. 8 miljoonaa ihmistä, jotka tekevät työtä tällä tavalla. Heille ei kerry edes eläkettä, joten mielenkiiintoinen pommi on muhimassa, kunhan tuo porukka tulee eläkeikään. Silloin heille pitää maksaa jopa enemmän kuin nyt. Kuinkahan Saksan valtio aikoo siitä selviytyä?
Suomessa on jo nyt yli puoli miljoonaa tällaista työssäkäyvää köyhää.
Onko siis Suomessa tilanne , että yrityksille ei riitä niiden saama vuosittainen tuki, yhteensä 7,3 mrd, vaan valtion, eli meidän veronmaksajien pitäisi maksaa vielä osa niiden työntekijöiden palkastakin?
Vai olisiko kyse ahneuden huipentumasta.
Jos tekisit ihan samaa työtä kun kaverisi, mutta tekisit sen nopeammin, paremmin ja tehokkaammin, olisitko tyytyväinen jos kuitenkin saisit saman palkan kuin tämä toinen?
Olisiko reilua, jos voisit vaikka pomon kanssa sopia vähän paremmasta liksasta?