Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Minkä tekosyyn keksin, kun en jaksa mennä työpaikalle?
Ei vaan kiinnosta
15.12.2015 |
Äitiysloma alkaa ylihuomenna, tosin jäin jo pari viikkoa sitten saikulle kivuliaiden supistusten takia. Nyt pomolta tuli tekstari, että voisinko tulla aatonaattona käymään työpaikalla. Eli sitten kun äitiysloma on jo alkanut. Ei huvita yhtään, jo siitäkin syystä että joudun joko pyytämään miestä kuskaamaan, odottamaan ja hakemaan (en enää voi ajaa), tai vaihtoehtoisesti menemään julkisilla, johon kuluu yli tunti kumpaankin suuntaan. Minkä tekosyyn keksisi...?
Kommentit (10)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tuolla on siis töissä muutama ihminen, joka vetää herneen nenään jos en mene ilman hyvää syytä. Ja kun niiden kanssa pitäisi voida tehdä töitä vielä siinä vaiheessa kun palaan töihin.
Ap
No äkkiäkös jonkun raskausvaivan keksit. :D
Sinuna meniain. Sit ei tartte enää mennä piiiitkään aikaan! Ehkä saat joululahjan tms.
Jos et nyt ihan oikeasti halua mennä niin sanot just ton oikeen syyn minkä kerroit tännekki. Välimatkat sun muut.
Mä en välittäis hevon hiton humppaa siitä jos joku suuttuis et en mee mutta tiedän että mulla olisi itelläni hyvä mieli jos menisin vaikka ei nyt niin huvita.
Aika varmasti saat joulu- tai vauvalahjan. Olisi epäkohteliasta jättää menemättä.
Jättäisitkö muuten kokonaan heipat sanomatta työkavereille?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Aika varmasti saat joulu- tai vauvalahjan. Olisi epäkohteliasta jättää menemättä.
Jättäisitkö muuten kokonaan heipat sanomatta työkavereille?
En nyt niin lahjoista välitä, ja heipat kyllä sanoin jo aikaisemmin. En tiedä jaksavatko tuollaiset keski-ikäiset miehet muutenkaan mitään vauvalahjoja hankkia. Jotenkin ei vaan ollenkaan huvita nähdä ketään. Aatonaattona vielä.
-ap
Nyt äkkiä irti "kiltin tytön syndroomasta". :) Ei tietenkään ole velvollisuutta mennä! Hyvä työnantaja ymmärtää sen eikä edes pyydä. Jos tuntuu tukalalta olla menemättä, voit ihan hyvin sanoa valkean valheen, että voit huonosti.
Tsemppiä!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Itse asiass tuli mieleen, että saattavat vain haluta informoida vuoden vaihteen jälkeisestä organisaatiouudistuksesta... Voisin hyvin kuvitella, että jotain tuollaista on tiedossa.
Vierailija kirjoitti:
Itse asiass tuli mieleen, että saattavat vain haluta informoida vuoden vaihteen jälkeisestä organisaatiouudistuksesta... Voisin hyvin kuvitella, että jotain tuollaista on tiedossa.
----------------------
Voihan toki niinkin olla, mutta työnantaja on kyllä velvollinen pitämään myös poissaolevat työntekijät tilanteen tasalla, vaikka nämä eivät pääsisi paikalle. Sähköposti ja puhelin on keksitty :)
Alue: Aihe vapaa
Miksi pitää olla tekosyy? Ei lomalla tarvitse käydä töissä. Tai sanot oikean syyn, eli että et jaksa nyt.