Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Rekrytointi-asiantuntijat!
25.04.2013 |
Jos työpaikkailmoituksessa on vain lyhyt hakuaika ja työn ilmoitetaan alkavan seuraavana päivänä hakuajan päättymisestä, tarkoittaako se sitä, että heillä on käytännössä jo valmiiksi katsottuna sopiva työntekijä? (Lieneekö ajan haaskausta lähettää edes hakemusta?)
Kommentit (1)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Alue: Aihe vapaa
Ei välttämättä ole. Onhan niitä työelämästä vapaitakin ihmisiä jotka voivat ottaa paikan vastaan vaikka heti. Ainakin tällaisena aikana kun työttömiä on paljon kaikenlaisten yt:iden jäljiltä.
Riippuen vähän paikasta, niin vaikka ilmoituksessa lukisi noin niin joskus on myös mahdollista että voi aloittaakin vaikka kuukauden päästä, irtisanomisajan jälkeen. Jos se paikka on kaupanmyyjä, todennäköisesti se on että aloitat joko silloin kun on sanottu tai et ollenkaan , mutta jos se on vaikka joku asiantuntijapaikka, voivat riittävän hyvän osaajan löytyessä olla valmiita tinkimään aloitusaikaehdostaan.