Miten toimia/kellä vastuu?? teen keikkatyötä ja altistuin

Soitin työsuojeluvaltuutellu ja sanoma oli selvä: kys päiväkodin johtajalla vastuu, hänen ja kenen tahansa muunkin pomo-tittelillä olevan tulee infota mm keikkatyöntekijöitä välittävälle firmalle jos talossa tautitapauksia jotka altistavat työntekijän tai sikiön vaaraan.

Kysyin myös työntekijän vastuusta mm raskauden kertomisen suhteen niin sellaista ei ole, ihmisten ei tarvitse kertoa varsinkaan 1-päivän tai lyhyissä keikoissa ja työsuhteissa talon sisällä omasta terveydentilastaan saati seksuaalielämästään johon raskauskin liitetään.



Nyt kuuulema otettava taloon yhteyttä ja sitä myöten lakimieheen jos ja kun altistuksestani on vaaraa siskiölle.



ap

on raskaana, luulisi kiinnostavan, onko riskejä olemassa!!! Varsinkin jos kerran lasten parissa keikkaa tekee. Siellä nyt yleensä pyörii yhtä jos toista sairautta ja tautia; sen tajuaa tyhmempikin.

Olen tod hämmästynyt siitä että täällä toitotetaan sitä että niinkin henkkoht asia kuin raskaus tulisi mielestänne kertoa jossakin vieraassa työpaikassa jossa olet ehkä muutaman päivän-viikon ja tässä tapauksessa vain 1 työpäivän ajan?!!

Halooo!!



ap

Olen tod hämmästynyt siitä että täällä toitotetaan sitä että niinkin henkkoht asia kuin raskaus tulisi mielestänne kertoa jossakin vieraassa työpaikassa jossa olet ehkä muutaman päivän-viikon ja tässä tapauksessa vain 1 työpäivän ajan?!!

Halooo!!

ap

Jos oot yhden päivän jossain niin mitä haittaa sulle on siitä että ne työntekijät tietää sun olevan raskaana?

Olen tod hämmästynyt siitä että täällä toitotetaan sitä että niinkin henkkoht asia kuin raskaus tulisi mielestänne kertoa jossakin vieraassa työpaikassa jossa olet ehkä muutaman päivän-viikon ja tässä tapauksessa vain 1 työpäivän ajan?!!

Jos kerta olet sellaisessa työssä, jossa "joo no täällä on tänään parvorokkoa" on ihan normaali lause, niin ehkä kannattaisi ihan ekana varmistaa oma selusta ja kysyä, onko juuri tässä työkeikassa jotain vaarallista. Minä en ainakana keikkalaisena uskaltaisi luottaa pelkästään siihen, että joku pate jossakin on muistanut minun olevan raskaana, vaan varmasti itse aina varmistaisin. Viime kädessähän se on sun oma moka, kun olet tuonne kävellyt ja ryhtynyt töihin varmistamatta, että olikos täällä kaikki kunnossa. Sinun lapsesi se on, tästä eteenpäin SINULLA on vastuu lapsestasi, ei sillä opella, naapurilla, Oskarin äidillä tai kaupan kassalla. Piste.

olisin raskaana ja hakisin lyhyttäkin työtä mahdollisesta riskipaikasta, en jättäisi mitään arvelujen varaan vaan kysyisin asiasta suoraan. Vaikka vastuu kuinka olisi päiväkodin, niin ikävä kyllä virheitä tulee.



Ymmärrän kyllä toisaalta sen, ettei ainakaan alkuvaiheen raskaudesta haluaisi kertoa kaikille (tai edes päiväkodin johtajalle), mutta tällaisissa tilanteissa voisi tehdä poikkeuksen.



Toivottavasti pääset nyt kuitenkin pelkällä säikähdyksellä. Tärkeintä on ottaa pikaisesti yhteys neuvolaan ja miettiä aiheelliset tutkimukset.

Itse tein keikkaa aiemmin paljonkin päiväkodeissa. Vastaan tuli mm. norovirusepidemia (tarttui tietenkin minuun) ja parvorokkoa ja vesirokkoa ja täitä... Mistään näistä ei oltu kerrottu päiväkodista Seureen, eikä ainakaan Seuresta kerrottu minulle. Se noroviruspaikka oli kamalin, yli puolet lapsista ja hoitajista kipeänä ja vuoroni aikana yksi lapsi oksensi päälleni. En todellakaan olisi keikkaa ottanut jos olisin tiennyt.

Ymmärrän kyllä toisaalta sen, ettei ainakaan alkuvaiheen raskaudesta haluaisi kertoa kaikille (tai edes päiväkodin johtajalle), mutta tällaisissa tilanteissa voisi tehdä poikkeuksen.

Toivottavasti pääset nyt kuitenkin pelkällä säikähdyksellä. Tärkeintä on ottaa pikaisesti yhteys neuvolaan ja miettiä aiheelliset tutkimukset.

Omalla kohdalla tärkeintä olisi tosiaan ottaa yhteys neuvolaan ja selvittää onko tauti jo sairastettu ja muutenkin jos tartunta on tapahtunut niin olla pääsemässä ultriin jne.

ja kautta aikojen siellä on jyllännyt milloin mikäkin epidemia,vesirokko-, rota, noro, parvo, entero....

Eli periaatteessa raskaanaoleva nainen ei voisi työskennellä päiväkodissa tuon tartuntavaran takia.



Entä sitten kun sinulla on jo lapsia ja odotat seuraavaa ja joku lapsistasi sairastuu esim. parvorokkoon. Kuka silloin on syyllinen?



Toiaalta ymmärrän kyllä huolesi tulevana äitinä, mutta etköhän nyt ole tehnyt kärpäsestä härkäsen.

Mistä minä olisin sen voinut tietää, oletuksena kun on että kaikki tuollaisetkin asiat tiedotetaan ennenkuin keikkaa tarjotaan ihan vain juuri siltä varalta ettei tule turhia riskejä jotka voi olla vakaviakin kuten nyt.

Totesin vain erästä lasta sängystä nostaessani että onpa hän tulikuuma ja posket punaiset, oli kuumetta 39 astetta ja silloin ryhmän hoitaja mainitsi että onkohan parvorokkoa kun ryhmässä sitä liikkeellä.

Nielaisi aika kuuluvasti kun kuuli etten tiennyt asiasta ja sen että olen rv14 menossa, mahaa ei siis näy vielä jos ei ole paljas vatsa tai tosi ihonmyötäinen pusero.



ap

Onko sinulta otettu vasta-ainenäyte?

Jos et ole informoinnut raskaudestasi, on vastuu sinulla eli avaat suusi ja kysyt.

että aikuiset naiset eivät tee keikkatöitä. Tein kaksi lasta saatuani opettajansijaisuuksia ja sain aina kuunnella opehuoneessa, kun itseäni nuoremmat äiti-opettajat kyselivät missä opiskelen ja että tuota keikkatyötä ei kyllä voisi tehdä enää siinä vaiheessa, kun on perhettä...



Mutta, kysy työsuojeluvaltuutetulta kuka on tässä tapauksessa vastuussa. Maallikon ajatuksin työnantajan pitäisi kyllä kertoa riskeistä naisvaltaisella alalla!!!



Kaikki sympatiani sinulle ap! Toivottavasti et saanut tartuntaa.

kuulu työnantajalle.

Työnantajalla on velvollisuus ilmoittaa uusille työntekijöille mahdolliset heitä tai sikiötä uhkaavat vaarat.

omasta seksikäyttäytymisestään eli raskaudesta yms ihan vain siltä varalta että siellä olisi jokin tauti pörräämässä.

Tuskinpa!