Akateemisesti koulutetut virkamiehet, mitä saatte palkkaa? Ja työkokemus vuosissa?

Eikä tästä nouse, kun henkilökohtaiset pisteet on meillä uudessa palkkausjärjestelmässä jo " syöty" pois eli jonkun toisen pisteet pitäisi pudota, jotta mun voisi nousta. Ihan peestä tämä nykyinen palkkausjärjestelmä.



Miehet saa n. 200 euroa vastaavasta työstä meillä enemmän pienemmällä työkokemuksella.

Koulutukseltaan hän on OTK ja valtiolla töissä. Työvuosia 6.

kysäistä reippaasti ihan henkilön nimellä, että mitäs se mies saa teillä palkkaa. Ja jos osaa hieman matematiikkaa niin siitä laskemalla, mikäli tiedät tämän miehen tehtävänkuvan tason palkan (usein kerrottu kaikille jossain intranet-sivuilla) osaat varmaan miinustamalla tuon kokonaispalkasta laskea henkilökohtaisen osan suuruuden ja taas jostain taulukoista katsoa, kuinka paljon se on arviointipisteinä. Vaikka ne henkilökohtaiset pisteet olisi salaisia, niin näin ne on ihan helppo laskea.



Terv. 3

Eli jos vapaana olevia henkilökohtaisia pisteitä sattuisi olemaan jaossa, niin esimies antaessaan sulle vähemmän pisteitä, saattaakin saada itselleen korotusvaraa.



Aika kumma järjestelmä tuo uusi palkkausjärjestelmä.

Kokemusvuosia n. 5, esimiestason virka. Meillä palkat sukupuolten välillä sama (olen luottamusnainen, joten näen kaikkien henkilisätkin). Uusi palkkausjärjestelmä on silti ihan perseestä.

Ei tullut tuo ajatus mieleenikään. Tosin ei ole meillä esimiehillekään ollut mitään jaossa useampaan vuoteen, tai niin luulen. Siis jospa ovatkin ottaneet kaikki vapaat jaossa olevat pisteet aina itselleen, voihan nenä! Ne esimiehet on meillä vielä kaikki miehiä.



Eikö akava tee mitään puolustaakseen meitä parkoja??!!



Terv. 3

Onhan tämä UPJ syvältä, mutta ei se vanhakaan palkkausjärjestelmä ollut yhtään sen parempi. Jos oli pieni palkkaluokka, niin se oli ja pysyi ja ikälisää kertyi tooosi hitaasti. Oma palkka ainakin nousi rutkasti UPJ:n myötä.

Ei palkat muutu miksikään, jos ei ole vaihtuvuutta ja saada vanhemmille konkareille siirrettyä käyttöön uusien tulokkaiden henkipisteitä. Tosin siinä ajaudutaan aika pian pattitilanteeseen. Palkankorotus on silloin mahdollista vain hakemalla toiseen virkaan. Niinhän se oli ennenkin. Ikälisiä vaan ei ikinä enää tule. Itse olen tuo nuori, jolle ei tule palkankorotusta, koska se meni aikoinaan muille jo jakoon (myöhästyinkö kakunjaosta?), palkka 2800e/kk, työkokemusta tästä työstä 2 vuotta.