Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Auttakaa siskot! Hoitovapaasta..tyhmä kysymys

Vierailija
06.03.2008 |

Eli voinko mennä töihin hoitovapaan aikana, vai katkeaako hoitovapaa siihen? Tilanne siis se, että ottaisin kevyen iltaduunin, hoitaisin lapset kuitenkin kotona, mutta aloittaisin varsinaisen päätyöni vasta 1.8.

Vastauksen arvaankin...

Kommentit (5)

Vierailija
1/5 |
06.03.2008 |
Näytä aiemmat lainaukset

tulot ei vaikuta kotihoidontukeen, ainoastaan hoitolisään. Kotihoidontukea saa kun lapset hoidetaan kotona.

Vierailija
2/5 |
06.03.2008 |
Näytä aiemmat lainaukset

vaan sitä, että onko minulla oikeus palata entiseen työhöni jos menen välillä " muihin töihin" ?

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/5 |
06.03.2008 |
Näytä aiemmat lainaukset

tuntuu, että toisaalta kun olet ilmoittanut työnantajallesi ilmeisesti tietyn päivämäärän, koska palaat, mitä se heille kuuluu, mitä teet sillä aikaa? Itse aion äitiyslomalla myös tehdä töitä ykkösverokortilla kakkostyössäni.

Vierailija
4/5 |
06.03.2008 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei hoitovapaa Kelaan liity vaan sun työnantajaan. Sulla on oikeus säilyttää työpaikkasi siihen asti, kun lapsi täyttää kolme. Mitä hoitovapaallasi teet on ihan sun oma asia, vaikka muita töitä.

Vierailija
5/5 |
06.03.2008 |
Näytä aiemmat lainaukset

Riippuu ihan työnantajasta. Yleensä yksityisellä työnantajalla ei ole mitään sitä vastaan, että hoitovapaalla oleva tekee iltavuoroja/viikonloppuja (jos siis normaalisti 8-16 työ) jonnekin muualle hoitovapaan aikana. Silloinhan on kuitenkin päivät lasten kanssa kotona.

Mutta kunnalla ja valtiolla tarvii sivutoimiluvan, eikä ainakaan meillä sellaista kovin helposti saa (olen valtiolla). Mihinkään sellaiseen työhön ei olisi mahdollista mennä, joka liippaa omaa alaa läheltäkään.

Päivittäistä työssäkäyntiä hoitovapaalla mikään ta ei varmasti katso hyvällä. Siis että olet muka hoitovapaalla, mutta teetkin normaalit työtunnit jonnekin muualle. Työnantaja on myöntänyt hoitovapaa sinulle alle 3-vuotiaan lapsen hoitoa varten, ei siksi että menet toiselle töihin.

Vierailija:


Ei hoitovapaa Kelaan liity vaan sun työnantajaan. Sulla on oikeus säilyttää työpaikkasi siihen asti, kun lapsi täyttää kolme. Mitä hoitovapaallasi teet on ihan sun oma asia, vaikka muita töitä.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: yksi neljä kolme