Kumpi on tärkeämpää uraraketille, asiantuntijuus vaiko terävät kyynärpäät?
Kommentit (12)
Ruskea kieli, hormonaalinen ehkäisy, hyvä reseptilääkäri, viinapää, sekä empatiakyvyttömyys.
Yhteistyö toisten ihmisten kanssa. Lingotaan vuorotellen toisiamme eteenpäin muiden hyvien tyyppien kanssa, tuetaan, jaetaan ideoita ja autetaan.
Näillä eväillä sain ensimmäisen toimitusjohtajanpaikkani 32-vuotiaana.
Vierailija kirjoitti:
Ruskea kieli, hormonaalinen ehkäisy, hyvä reseptilääkäri, viinapää, sekä empatiakyvyttömyys.
Ja liukkaria aina mukana.
Ei se ura automaattisesti etene vaikka olisi kuinka taitava. Eli siinä mielessä kyynärpäät.
Esim narsistit on hyviä työnhakijoita
Vierailija kirjoitti:
Ei se ura automaattisesti etene vaikka olisi kuinka taitava. Eli siinä mielessä kyynärpäät.
Uran alkuvaiheessa riittävä röyhkeys edesauttaa etenemistä, taitojen karttuessa asiantuntijuus.
Vierailija kirjoitti:
Yhteistyö toisten ihmisten kanssa. Lingotaan vuorotellen toisiamme eteenpäin muiden hyvien tyyppien kanssa, tuetaan, jaetaan ideoita ja autetaan.
Näillä eväillä sain ensimmäisen toimitusjohtajanpaikkani 32-vuotiaana.
Sen voisi vielä sanoa että tästä on nyt 14 vuotta aikaa, sinä aikana olen saanut neljä muuta ylimmän johdon työpaikkaa. Eli en suosittele kyynärpäitä, monella menestyjällä on sama yksinkertainen sääntö kuin minulla: k*sipäiden kanssa ei tehdä töitä.
Vierailija kirjoitti:
Yhteistyö toisten ihmisten kanssa. Lingotaan vuorotellen toisiamme eteenpäin muiden hyvien tyyppien kanssa, tuetaan, jaetaan ideoita ja autetaan.
Näillä eväillä sain ensimmäisen toimitusjohtajanpaikkani 32-vuotiaana.
Millä alalla?
Tällainen uraohjus ei ole minkään alan asiantuntija, eli sen voi heti sulkea pois. Ne ei ehdi olla missään niin kauaa, että oppisi mitään konkreettista.
Kyynärpäät, itseään korkeampien nuoleskelu, selkään puukottaminen ja yleinen paskan jauhaminen sekä muiden mustamaalaaminen omaksi edukseen.
Terävät kyynärpäät on must, asiantuntijuus extraa!